Projectleider Opgroeien In Een Kansrijke Omgeving (OKO) - Gemeente Wierden

Reageren kan tot 29 oktober 2026.

Over de functie Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Wierden, zijn wij op zoek naar een Projectleider Opgroeien In Een Kansrijke Omgeving (OKO). In deze rol draag je bij aan een gezonde, veilige en kansrijke toekomst voor jongeren in Wierden. Je geeft leiding aan het programma OKO, dat gericht is op het versterken van beschermende factoren rondom jongeren en het verminderen van risicofactoren zoals alcohol-, rook- en drugsgebruik. Je werkt nauw samen met scholen, verenigingen, ouders, de GGD en andere lokale partners, en bent de drijvende kracht achter een meerjarige aanpak die écht verschil maakt.

De gemeente Wierden is een betrokken gemeente van zo'n 25.000 inwoners, waar noaberschap centraal staat. Je werkt binnen de afdeling Maatschappelijke Ontwikkeling, een dynamisch team dat alle taken op het sociaal domein samenbrengt, van jeugd en onderwijs tot zorg, participatie en gezondheid.

Wat ga je doen?

Het ontwikkelen en actueel houden van een plan van aanpak met concrete doelen, een realistische fasering en meetbare mijlpalen.

Het aanjagen, implementeren en bewaken van de OKO-aanpak.

Het vormen van een werkgroep met collega's en het opzetten van langdurige samenwerkingen met lokale partners zoals onderwijsinstellingen, de GGD en sportorganisaties.

Het organiseren en voorzitten van bijeenkomsten met lokale partners, inclusief een heldere agenda, vastgelegde afspraken en actieve opvolging daarvan.

Het monitoren, evalueren en bijstellen van de voortgang van het project.

Het informeren van het college en de gemeenteraad over de voortgang en de integratie van de OKO-aanpak in het gemeentelijk beleid.

Het creëren en onderhouden van draagvlak voor de OKO-doelstellingen, zowel binnen de gemeentelijke organisatie als bij externe partners.

Jouw profiel

Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.

Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig leiden van meerjarige projecten, van plan van aanpak tot uitvoering en evaluatie.

Je hebt aantoonbare werkervaring met preventie, gezondheid, jeugdbeleid of middelengebruik onder jongeren.

Ervaring bij een gemeente of andere overheidsorganisatie is een pré.

Je bent vaardig in het mondeling en schriftelijk overbrengen van boodschappen.

Je bent resultaatgericht, samenwerking- en overtuigingsgericht en assertief.

Je werkt planmatig en projectmatig: je vertaalt een meerjarige aanpak naar concrete activiteiten, prioriteiten en een tijdsplanning en bewaakt de voortgang.

Je voert regie zonder hiërarchische bevoegdheid en zorgt voor voortgang en resultaat in een samenwerkingsnetwerk.

Je beweegt je effectief in een bestuurlijke en politiek-bestuurlijke omgeving en weegt belangen zorgvuldig af.

Je bent bereid de werkzaamheden uit te voeren op het gemeentehuis in Wierden.

Je bent in het bezit van een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of bereid deze te overleggen.

Wat bieden wij?

Een maatschappelijk relevante opdracht bij de Gemeente Wierden, gericht op een gezonde en kansrijke toekomst voor jongeren.

Een plek binnen de afdeling Maatschappelijke Ontwikkeling, in een betrokken en bevlogen team.

Een opdracht voor 9 uur per week, met een looptijd tot en met 31 december 2028, met een beoogde startdatum van 2 januari 2027.

Hybride werken is in overleg mogelijk.

Een functie ingedeeld in schaal 10 van de CAO Gemeenten, met een salaris tussen 3.824 en 5.624 euro bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Bovenop het brutosalaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%.

Sollicitatieproces Voor vragen kun je bellen naar 06 11878539 of mailen naar mila.i@incipias.nl (Mila Immenga, recruiter).

#J-18808-Ljbffr