Contractmanager Sociaal Domein - 32u/week (Dec 2026-Feb 2027)

Contractmanager Sociaal Domein - 32u/week (Dec 2026-Feb 2027)

Tijdelijk 3150 - 3850 € / maand (geschat) Op locatie
I

In één oogopslag

  • Taken: Beheer strategische contracten en versterk het contractmanagement binnen het sociaal domein.
  • Bedrijf: Gemeente Goirle, een betrokken en vooruitstrevende organisatie.
  • Voordelen: Flexibele werktijden, kans op verlenging en een betekenisvolle rol in de gemeenschap.
  • Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke groei.
  • Waarom deze baan: Maak impact door relaties te onderhouden en bij te dragen aan inkoop en contractmanagement.
  • Kwalificaties: Ervaring in contractmanagement en sterke communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 3150 - 3850 € per maand.

Gemeente Goirle zoekt een Contractmanager die het contractmanagement binnen het sociaal domein versterkt.

Je beheert strategische contracten, bewaakt prestaties en risico's, onderhoudt relaties met leveranciers en interne stakeholders en draagt bij aan de doorontwikkeling van inkoop en contractmanagement.

De opdracht start op 1 december 2026 en loopt tot 28 februari 2027, met een inzet van 32 uur per week en uitzicht op verlenging.

#J-18808-Ljbffr

Contractmanager Sociaal Domein - 32u/week (Dec 2026-Feb 2027) werkgever: Incipias

De Gemeente Delft is een uitstekende werkgever die zich inzet voor transparantie en professionele dienstverlening. Werken als Woo-adviseur biedt niet alleen de kans om zelfstandig en verantwoordelijk te opereren, maar ook om bij te dragen aan belangrijke juridische processen binnen de organisatie. Met een focus op collegialiteit en groei, biedt de gemeente volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en samenwerking met diverse vakafdelingen.

I

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Incipias

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Contractmanager Sociaal Domein - 32u/week (Dec 2026-Feb 2027) kunt binnenhalen

✨Verken lokale overheidsnetwerken

In de overheid en de publieke sector zijn netwerken cruciaal. Zoek lokale bijeenkomsten of evenementen waar professionals uit de publieke sector samenkomen. Dit is een kans om in contact te komen met mensen die misschien meer weten over tijdelijke rollen en je zelfs kunnen aanbevelen bij de juiste Incipias.

✨Gebruik sociale media en specifieke forums

Platforms zoals LinkedIn hebben speciale groepen voor mensen in de publieke sector. Word lid van die groepen en discussieer actief. Dit kan je niet alleen zichtbaarheid geven, maar ook directe connecties opleveren die je kunnen helpen met tijdelijke vacatures.

✨Neem contact op met wervingsbureaus voor de publieke sector

Wervingsbureaus die gespecialiseerd zijn in de overheid kunnen je helpen bij het vinden van tijdelijke functies. Maak contact, vertel ze over je vaardigheden en vraag of ze je kunnen matchen met opdrachtgevers zoals Incipias. Zij hebben vaak de ins & outs van de markt.

✨Solliciteer rechtstreeks via onze website!

Bij Incipias staan we altijd open voor enthousiaste kandidaten. Check regelmatig onze website voor tijdelijke vacatures en solliciteer direct. Laat je niet ontmoedigen door de concurrentie; jouw motivatie maakt het verschil!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Contractmanager Sociaal Domein - 32u/week (Dec 2026-Feb 2027) te schitteren

Contractmanagement
Strategisch Beheer
Prestatiemanagement
Risicobeheer
Relatiebeheer
Stakeholdermanagement
Inkoopvaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Verbind persoonlijk met je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om duidelijk te maken waarom je voor een rol in de overheid en publieke sector wilt kiezen. Laat zien dat je enthousiast bent over maatschappelijke impact en leg uit hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van Incipias.

Accentueer jouw relevante ervaring:Voor een tijdelijke functie in de overheid is het goed om nadruk te leggen op eerdere ervaringen die aansluiten bij het werk dat je gaat doen. Vermeld bijvoorbeeld vrijwilligerswerk of stages die je hebt gedaan in de publieke sector, en hoe deze je hebben voorbereid op de rol van Contractmanager Sociaal Domein - 32u/week (Dec 2026-Feb 2027).

Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Bij tijdelijke posities verwachten werkgevers duidelijkheid over jouw beschikbaarheid. Geef aan vanaf wanneer je kunt starten en hoe lang je beschikbaar bent. Dit helpt Incipias om in te schatten of jouw schema overeenkomt met hun plannen.

Houd je CV overzichtelijk en doelgericht:Zorg ervoor dat je CV specifiek is gericht op de overheid en publieke sector. Vermeld relevante cursussen, trainingen en certificaten die je hebt behaald en gebruik heldere kopjes om je vaardigheden en ervaringen overzichtelijk te presenteren.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Incipias

✨Ken de beleidscontext

Bij een functie in de overheid en publieke sector is het belangrijk om de actuele beleidsvraagstukken goed te begrijpen. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van belangrijke wet- en regelgeving en recent nieuws in jouw specifieke beleidsgebied. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook in het bredere plaatje van de publieke sector.

✨Bereid je voor op casusvragen

Bij interviews in de publieke sector kunnen casusvragen aan bod komen. Dit zijn vaak scenario’s die te maken hebben met beleid of publiek belang. Oefen met het formuleren van antwoorden op dergelijke situaties, waarbij je je analytische vaardigheden en het vermogen om oplossingen te bedenken kunt tonen.

✨Flexibiliteit en inzetbaarheid aantonen

Aangezien dit een tijdelijke functie is, willen werkgevers zien dat je snel kunt schakelen en je kunt aanpassen aan verschillende situaties. Gebruik voorbeelden uit vorige ervaringen waaruit blijkt dat je in het verleden succesvol bent geweest in tijdelijke of projectmatige rollen.

✨Jouw motivatie voor de publieke sector

Zorg ervoor dat je jouw oprechte motivatie voor het werken in de publieke sector duidelijk kunt maken. Wat trekt je aan in het publieke domein? Hoe wil je bijdragen aan de gemeenschap? Dit is essentieel om te laten zien dat je de missie van de organisatie begrijpt en steunt.