In één oogopslag
- Taken: Leid de ontwikkeling van een lokaal warmtenet en zorg voor een sterke projectstructuur.
- Bedrijf: Gemeente Maassluis, een stad met een rijke geschiedenis en innovatieve ideeën.
- Voordelen: Uitdagende rol met directe invloed op gemeentelijk beleid en hybride werkopties.
- Overige informatie: Zelfstandige rol voor 16 uur per week, met mogelijkheid tot verlenging.
- Waarom deze baan: Maak impact in de energietransitie en werk samen met diverse stakeholders.
- Kwalificaties: Hbo-diploma en minimaal 5 jaar ervaring als projectleider in de publieke sector.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Over de functie
Voor onze opdrachtgever, de Gemeente Maassluis, zijn wij op zoek naar een Projectleider Warmtenet. In deze rol neem je de gemeentelijke regie op de ontwikkeling van een lokaal warmtenet en zorg je voor een robuuste governance- en projectstructuur. Je werkt samen met en behartigt het gemeentelijk belang in afstemming met de warmteleverancier, woningcorporatie, netbeheerders en overige stakeholders. Tegelijkertijd stuur je het project aan binnen de gemeentelijke organisatie. Maassluis is een stad met ruim 37.000 inwoners waar geschiedenis en scheepvaart samenkomen met nieuwe ideeën. Binnen het cluster Stad, team Ruimtelijke Projecten, lever je een concrete bijdrage aan een duurzame toekomst.
Wat ga je doen?
- Inrichten en borgen van de gemeentelijke projectstructuur, inclusief rollen, verantwoordelijkheden, besluitvorming en interne afstemming.
- Behartigen van het gemeentelijk belang bij de totstandkoming van een juridisch houdbare en bestuurlijk gedragen samenwerkingsovereenkomst (SOK), met afspraken over betaalbaarheid, risicoverdeling, aanwijsbevoegdheid, planning en governance.
- Vastleggen van uitvoeringsafspraken met het warmtebedrijf over fasering, ontwerp, realisatie, beheer, monitoring en datadeling.
- Actualiseren van de Verordening Kabels en Leidingen en relevante beleidsdocumenten, aansluitend op de Omgevingswet en de warmtenetuitrol.
- Voorbereiden en inhoudelijk uitwerken van bestuurlijke besluitvorming, waaronder college- en raadsvoorstellen.
- Uitvoeren van risicomanagement en uitwerken van scenario’s voor mogelijke wijzigingen in de samenwerking, waaronder een eventuele uitstap van partners.
- Afstemmen van uitgangspunten voor bewonerscommunicatie en participatie met interne teams en externe partners.
- Organiseren van de interne gemeentelijke samenwerking tussen Vastgoed, Ruimtelijke Ontwikkeling, Juridische Zaken, Financiën, Participatie & Communicatie en Duurzaamheid.
Jouw profiel
- Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau, bij voorkeur in de richting van techniek, bestuurskunde, ruimtelijke ontwikkeling of bedrijfskunde.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider en/of programmamanager binnen een overheidsorganisatie.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met projecten op het gebied van de energie- en/of warmtetransitie.
- Aantoonbare werkervaring met de ontwikkeling en/of realisatie van warmtenetten, bij voorkeur in samenwerking met een gemeente, warmtebedrijf, woningcorporatie en/of netbeheerder.
- Aantoonbare werkervaring met gemeentelijke besluitvorming en het opstellen en/of begeleiden van contracten en samenwerkingsovereenkomsten (SOK’s).
- Ervaring met het inrichten van governance en het aansturen van multidisciplinaire projectteams.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving binnen warmte- en/of energieprojecten, waaronder de Omgevingswet en regelgeving rondom kabels en leidingen.
- Je beschikt over bestuurlijke sensitiviteit en beweegt gemakkelijk binnen een gemeentelijke omgeving.
- Je bent verbindend en communicatief sterk: je verbindt interne teams en externe partners en zorgt voor heldere afstemming.
- Je bent resultaatgericht, besluitvaardig en sterk in onderhandelen en contractvorming.
- Je bent analytisch sterk en vertaalt complexe technische, juridische en financiële vraagstukken naar begrijpelijke scenario’s en bestuurlijke keuzes.
Wat bieden wij?
- Een uitdagende opdracht bij de Gemeente Maassluis binnen het team Ruimtelijke Projecten, gericht op een maatschappelijk relevante energietransitie.
- Een zelfstandige rol met directe invloed op het gemeentelijk warmtebeleid en de governance rondom het warmtenet.
- Een opdracht van 12 maanden voor 16 uur per week, met mogelijkheid tot verlenging.
- Hybride werken is mogelijk, werkdagen in overleg.
- De opdrachtgever vraagt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Sollicitatieproces
Voor vragen kun je bellen naar 06 21602247 of mailen naar ella.h@incipias.nl (Ella Hendriks, recruiter).
Projectleider Warmtenet - Gemeente Maassluis (ZZP) werkgever: Incipias B.V.
De Gemeente Amersfoort is een uitstekende werkgever die een positieve en collegiale werksfeer biedt, waar medewerkers de ruimte krijgen om hun functie en ontwikkeling zelf vorm te geven. Met een focus op kwaliteit en klantgerichtheid, biedt de gemeente uitdagende kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een dynamische omgeving in een groeiende stad. Werken op het stadhuis van Amersfoort betekent bijdragen aan een fijne leefomgeving voor meer dan 160.000 inwoners, met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een competitief salaris en de mogelijkheid tot hybride werken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider Warmtenet - Gemeente Maassluis (ZZP) kunt binnenhalen
✨Gebruik lokale evenementen
In de overheid en publieke sector zijn er vaak lokale evenementen en netwerkbijeenkomsten waar je in contact kunt komen met opdrachtgevers. Houd de agenda's van gemeentes en overheidsinstanties in de gaten en zorg dat je daar aanwezig bent. Het is een geweldige manier om jezelf te laten zien en direct vragen te stellen.
✨Bouw je portfolio met publieke projecten
Als freelancer in deze sector is het belangrijk om een sterk portfolio op te bouwen. Zoek naar mogelijkheden om kleinere opdrachten of projecten voor lokale NGO's of overheidsinstellingen uit te voeren. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar ook dat je een maatschappelijke bijdrage levert.
✨Schrijf je in op relevante platforms
Er zijn specifieke platforms en websites die zich richten op de publieke sector. Zorg ervoor dat je profiel up-to-date is en laat je expertise zien. Websites zoals TenderNet of Publieke Markt kunnen je helpen om in contact te komen met potentiële opdrachtgevers.
✨Solliciteer direct via onze website
Bij Incipias B.V. hebben we regelmatig freelance opdrachten in de overheid en publieke sector. Zorg ervoor dat je je inschrijft op onze website en solliciteer direct wanneer er interessante projecten voorbij komen. Dit geeft je de kans om op te vallen bij ons team!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider Warmtenet - Gemeente Maassluis (ZZP) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je CV je ervaring spreken:In de overheid- en publieke sector is het belangrijk om een duidelijk en gestructureerd CV te hebben. Zorg ervoor dat je relevante ervaring, zoals projecten die je hebt uitgevoerd of samenwerkingen met publieke instellingen, goed naar voren komen. Denk eraan om details te vermelden die specifiek zijn voor deze sector, zoals beheerde subsidieregelingen of beleidsadvies dat je hebt geleverd.
Versterk je motivatie met specifieke voorbeelden:Wanneer je je motivatiebrief schrijft, focus dan op voorbeelden van werk dat je in de publieke sector hebt gedaan. Dit kan gaan om vrijwillige projecten, stages of eerdere freelance klussen waar je impact hebt gemaakt. Laat zien waarom je gepassioneerd bent over deze sector en hoe jouw unieke ervaring bijdraagt aan de doelstellingen van Incipias B.V..
Portfolio met resultaten is key:Maak een portfolio aan met werk dat je hebt verricht in de overheid- en publieke sector. Dit kan bijvoorbeeld gaan om onderzoeksrapporten, beleidsadviezen of communicatievoorbeelden. Werkgevers in deze sector willen zien welke resultaten je hebt behaald en hoe je dat hebt aangepakt. Dit helpt om je expertise te onderbouwen.
Flexibele beschikbaarheid benadrukken:Als freelancer is het cruciaal om je beschikbare uren en flexibiliteit duidelijk te communiceren. Laat in je aanvraag weten hoe je je kunt aanpassen aan de behoeften van Incipias B.V. en welke specifieke diensten je kunt leveren. Dit toont aan dat je proactief bent en de samenwerking wilt ondersteunen op een manier die voor beide partijen werkt.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Incipias B.V.
✨Ken de impact van je werk
In de overheid en publieke sector draait alles om impact en verandering. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe jouw vaardigheden en ervaring kunnen bijdragen aan de maatschappelijke doelstellingen van Incipias B.V.. We willen laten zien dat je de bredere context van je werk begrijpt en hoe jouw bijdrage kan helpen bij het oplossen van maatschappelijke vraagstukken.
✨Demonstreer je portfolio
Als freelance professional is je portfolio cruciaal. Zorg dat je relevante projecten hebt die je kunt tonen die specifiek betrekking hebben op overheidsprojecten. Geef ons een blik op je eerdere samenwerkingen en hoe je deze hebt aangepakt; dit benadrukt je ervaring en toont je vakmanschap aan tijdens het interview.
✨Verken recente beleidsontwikkelingen
Blijf op de hoogte van de laatste beleidsontwikkelingen en relevante wetgeving binnen de overheid. Dit laat niet alleen zien dat je geïnteresseerd bent in de sector, maar ook dat je weet hoe actuele kwesties het werk van Incipias B.V. beïnvloeden. Het kan een geweldig gespreksonderwerp zijn!
✨Stel gerichte vragen over projectstrategieën
Freelancen in de publieke sector gaat vaak om specifieke projecten en tijdelijke doeleinden. Vraag tijdens je interview naar de projectstrategieën van Incipias B.V. en hoe ze hun teams samenstellen. Dit toont je betrokkenheid en helpt jou ook te bepalen of je goed bij hun manier van werken past.
