Strategisch Afdelingsleider Duurzaamheid & Handhaving in Deventer

Strategisch Afdelingsleider Duurzaamheid & Handhaving in Deventer

Deventer Full Time 63000 - 77000 € / jaar (geschat) Op locatie
I

In één oogopslag

  • Taken: Leid een team dat werkt aan duurzaamheid en handhaving in Deventer.
  • Bedrijf: Incipias B.V. met focus op een veilige en leefbare gemeente.
  • Voordelen: Impactvolle rol met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
  • Overige informatie: Word deel van een innovatief managementteam met focus op verandering.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in de gemeenschap door duurzame initiatieven te leiden.
  • Kwalificaties: Ervaring in strategisch management en passie voor duurzaamheid.

Het verwachte salaris ligt tussen 63000 - 77000 € per jaar.

Incipias B.

V. zoekt een Afdelingsmanager Duurzaamheid en Naleving voor de Gemeente Deventer.

U geeft strategisch leiding aan een afdeling die werkt aan een duurzame, veilige en leefbare gemeente en stuurt vier teams aan op gebied van energie, milieu en handhaving.

U rapporteert aan de directeur Ruimte, maakt deel uit van het managementteam en bewaakt de kwaliteit van processen binnen de P&C-cyclus, met aandacht voor organisatieontwikkeling en verandermanagement.

Strategisch Afdelingsleider Duurzaamheid & Handhaving in Deventer werkgever: Incipias B.V.

De Gemeente Amersfoort is een uitstekende werkgever die een positieve en collegiale werksfeer biedt, waar medewerkers de ruimte krijgen om hun functie en ontwikkeling zelf vorm te geven. Met een focus op kwaliteit en klantgerichtheid, biedt de gemeente uitdagende kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een dynamische omgeving in een groeiende stad. Werken op het stadhuis van Amersfoort betekent bijdragen aan een fijne leefomgeving voor meer dan 160.000 inwoners, met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een competitief salaris en de mogelijkheid tot hybride werken.

I

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Incipias B.V.

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Strategisch Afdelingsleider Duurzaamheid & Handhaving in Deventer kunt binnenhalen

✨Word actief in de duurzaamheidsgemeenschap

Sluit je aan bij lokale initiatieven of netwerken die zich richten op duurzaamheid en milieu. Dit kan je niet alleen helpen connecties te leggen, maar ook om op de hoogte te blijven van nieuwe ontwikkelingen en vacatures. Evenementen zoals het 'Duurzaamheidsfestival' zijn perfect voor deze doeleinden!

✨Verken eco-vriendelijk bedrijven

Zoek specifiek naar bedrijven die bekend staan om hun duurzame praktijken, zoals Incipias B.V.. Veel organisaties binnen deze sector hebben een passie voor het milieu en bieden kansen aan mensen die hetzelfde doel delen. Neem een kijkje op hun website om te zien of er openstaande vacatures zijn.

✨Toon je betrokkenheid

Zorg ervoor dat je online zichtbaar bent als een voorvechter van duurzaamheid. Deel je kennis over milieuvriendelijke initiatieven op platformen zoals LinkedIn of schrijf artikelen voor blogs. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers die op zoek zijn naar gepassioneerde kandidaten.

✨Gebruik je netwerk effectief

Vertel vrienden, familie en kennissen dat je op zoek bent naar een fulltime rol in duurzaamheid. Vaak komen de beste kansen via-via. Overweeg ook om deel te nemen aan workshops of trainingen waar je je kunt verbinden met professionals in de sector. Deze contacten kunnen waardevol zijn voor toekomstige sollicitaties.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Strategisch Afdelingsleider Duurzaamheid & Handhaving in Deventer te schitteren

Strategisch Leiderschap
Teammanagement
Duurzaamheidskennis
Kennis van Milieu- en Energiebeleid
Naleving en Handhaving
Procesbewaking
Organisatieontwikkeling

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Je passie voor duurzaamheid benadrukken:In je motivatiebrief is het super belangrijk om je passie voor duurzaamheid en milieumanagement duidelijk te maken. Laat zien waarom dit onderwerp jou raakt en hoe je jouw vaardigheden en inzichten kunt inzetten om impact te maken bij Incipias B.V..

Verbind je ervaring met relevante projecten:Vergeet niet om in je CV relevante ervaringen en projecten te vermelden die aansluiten bij duurzaamheid en milieumanagement. Denk aan stages, vrijwilligerswerk, of zelfs persoonlijke projecten die je hebt opgestart om een verschil te maken. Dit toont niet alleen initiatief, maar ook jouw praktische kennis.

Opleidingen en certificeringen vermelden:Zorg ervoor dat je opleidingen en certificeringen die relevant zijn voor duurzaamheid en milieumanagement opneemt in je CV. Dit kan variëren van een diploma in milieuwetenschappen tot specifieke cursussen over duurzame ontwikkeling. Dit geeft een sterke aanvulling op je profiel.

Een overtuigende en gepersonaliseerde brief:Voor een full-time rol zoals bij Strategisch Afdelingsleider Duurzaamheid & Handhaving bij Incipias B.V. is een goed geschreven motivatiebrief cruciaal. Maak de brief specifiek door aan te geven hoe jouw unieke vaardigheden en ervaringen aansluiten bij de bedrijfsdoelen van Incipias B.V.. Laat je enthousiasme doorschemeren voor de rol en het team!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Incipias B.V.

✨Ken je duurzaamheidskwesties binnen de sector

Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op vragen over actuele duurzaamheidsuitdagingen en -oplossingen in onze sector. Denk na over hoe deze kwesties relevant zijn voor Incipias B.V. en wees bereid om je eigen ideeën over duurzaamheid te delen.

✨Voorbereiding op case-studies

In interviews voor duurzaamheid en milieumanagement komen case-studies vaak aan de orde. Bereid je voor om specifieke projecten of cases te bespreken, en wees klaar om je denkwijze en aanpak te demonstreren voor het oplossen van milieugerelateerde problemen.

✨Toon je passie voor duurzaamheid

Als full-time kandidaat willen we zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook de passie voor duurzaamheid. Laat in je antwoorden en ervaringen de connectie zien tussen je persoonlijke waarden en de missie van Incipias B.V..

✨Netwerk en connecties binnen de sector

Gebruik je netwerk om inzicht te krijgen in de cultuur en uitdagingen van Incipias B.V.. Praat met mensen die al in de sector werken, en gebruik deze informatie in je gesprek – dit laat zien dat je serieus bent en je research goed hebt gedaan.