## Tactisch Manager GGD - Teams Toezicht kinderopvang en Toezicht WMOGGD Noord- en Oost-GelderlandRijksstraatweg 65, 7231 AC Warnsveld, Nederland, GelderlandStartdatum Z.S.M.Einddatum -4.110,64 p/m 59,29 p/u16 uur p/w6 maandenGelderlandBeleidProject- en ProgrammamanagementSociaal DomeinPublicatiedatum: 4 november 2026Optie tot verlenging: 1 x 5 maand(en)Werkplek: Hybride werken | De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg.Opleidingsniveau: HBOWerkervaring: Senior### Hoe ga jij impact maken?Als ad interim Tactisch Manager ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van de dienstverlening, middelen en ontwikkeling van medewerkers en teams binnen de GGD. Tijdens de gesprekken gaan we in op de specifieke teams en aandachtsgebieden van de opdracht. Wat ga je zoal doen:
* Je geeft tactisch leiding aan circa 30 tot 40 medewerkers;* Je werkt actief aan de ontwikkeling van de teams in hun professionaliteit en bevordert de multidisciplinaire samenwerking;* Je bent samen met de teams verantwoordelijk voor het realiseren van de vastgestelde (organisatie)doelstellingen;* Je onderhoudt contacten met onze relaties bij de gemeenten in onze regio;* Je bent bekend en hebt ervaring met werken voor of bij een GGD en kent de Wet publieke gezondheid en de Wet veiligheidsregio's;* Je hebt een relevant netwerk binnen de Veiligheidsregio Noord -en Oost Gelderland;* Je hebt energie, enthousiasme en meerdere jaren ervaring als manager, waarbij ervaring bij een GGD een vereiste is;* Je hebt ervaring met organisatie- en teamontwikkeling, in complexe en politieke organisaties;* Je stuurt op resultaat en kunt vanuit verbinding en verantwoordelijkheid helder en duidelijk communiceren;* Je bewaakt de balans tussen resultaat- en mensgerichtheid;* Je spreekt collega's aan op effectiviteit van gedrag en kunt daarin zowel coachend als normgevend zijn;* Je hebt ervaring in het brengen van structuur en de borging én verbetering van processen;* Je hebt bedrijfsmatig inzicht en kunt met advies van anderen de bedrijfsvoering versterken.### Eisen* Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;* Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in het leidinggeven en coachen van Teams in het publieke domein;* Je hebt aantoonbare werkervaring binnen de publieke gezondheidszorg / GGD;* Jouw uurtarief is maximaal € 140,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten en de fee voor de administratieve partner.### Wensen en competenties### Wensen* Je beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring binnen de publieke sector en/of gemeenten (25 punten);* Je hebt een relevant netwerk in de veiligheidsregio Noord en Oost-Gelderland en omgeving (15 punten);* Je bent bekend met de Wet publieke gezondheid en de Wet op de veiligheidsregio's en heeft ervaring met gemeenschappelijke regelingen en gemeentelijke kaders (15 punten);* Je hebt affiniteit met optimalisatie van bedrijfs- en teamprocessen (benoem dit duidelijk in het cv) (10 punten);* Je beschikt over veranderkundige inzichten en kennis (benoem dit duidelijk in het cv) (10 punten);* Je bent bedreven in stakeholdermanagement (15 punten);* Jouw uurtarief is maximaal € 140,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten en de fee voor de administratieve partner (10 punten).### Competenties* Aanpassingsvermogen;* Luisteren;* Doorzettingsvermogen;* Resultaatgericht werken;* Samenwerken;* Besluitvaardigheid.### Organisatie & TeamGGD Noord- en Oost-Gelderland (NOG) is de gemeentelijke gezondheidsdienst van 22 gemeenten in onze regio. Wij bieden inwoners actief een gezond houvast. Met onze gezamenlijke kennis zetten wij ons in voor het bewaken, beschermen en bevorderen van de gezondheid van de inwoners. Dit doen we met aandacht voor een gezonde fysieke en sociale leefomgeving en een goede mentale gezondheid voor iedereen. Aandacht voor gezondheid brengt ons samen. Zo maken wij het verschil in onze regio.
Het cluster AGZ van GGD Noord Oost Gelderland bestaat uit 12 teams en kenmerkt zich door de grote diversiteit aan gezondheidsthema's, zoals bijvoorbeeld Gezondheidsbevordering Nieuwkomers, Infectieziektebestrijding, Forensische Geneeskunde, Seksuele Gezondheidszorg, Toezicht WMO en Kinderopvang. De teams zijn actief in Noord- en Oost-Gelderland en werkzaam op diverse locaties in de regio. Samen werken we aan het bewaken, bevorderen en beschermen van (publieke) gezondheid van de inwoners in onze regio.### Deze voorwaarden bieden we jouAls ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 4.110,64 p/m o.b.v. € 59,29 p/u en 16 uur per week.Transparante pro-forma berekening.Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).Zorgeloze naleving van de Wet DBA.Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?Hoe werkt hetAangenomen via Impact Vandaag? Dan doneren wij €250 aan een goed doel dat jij kiest. Lees meer### Stappenplan voor deze vacature1Solliciteren2Kennismaken3Voorbereiding gesprek4UitslagVind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:* • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.* • Of je past bij de organisatie.Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel. #J-18808-Ljbffr
Tactisch Manager GGD - Teams Toezicht kinderopvang en Toezicht WMO in Zwolle werkgever: Impact Vandaag
Werken bij de gemeente Zutphen biedt een unieke kans om impact te maken in een inspirerende omgeving. Met een focus op duurzaamheid en betrokkenheid, stimuleert de organisatie persoonlijke groei en samenwerking binnen de gemeenschap. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een hoog salaris, vakantiegeld en een pensioenregeling, terwijl je bijdraagt aan de ontwikkeling van de historische stad Zutphen.