In één oogopslag
- Taken: Beheer en verbeter Identity & Access Management voor de Provincie Noord-Brabant.
- Bedrijf: Provincie Noord-Brabant, een organisatie met impact en verantwoordelijkheid.
- Voordelen: Hoog salaris, vakantiegeld, pensioenopbouw en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Kantoorwerk met flexibele dagen en mogelijkheden voor professionele groei.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in informatiebeveiliging en werk aan belangrijke wetgeving.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring met IAM en autorisatiemodellen.
Het verwachte salaris ligt tussen 6165 - 6165 € per maand.
Introductie en achtergrond
Op dit moment is Identity & Access Management (IAM) binnen de Provincie Noord-Brabant niet structureel geborgd binnen de organisatie. Huidige wetgeving (zoals AVG, BIO, etc.) vraagt dat toegang tot systemen, applicaties en data ingeregeld is, met onder andere als doel toegang te geven waar nodig, en risico's te beperken waar nodig.
Doelstelling
Het inregelen van Identity & Access management bij de provincie Noord-Brabant heeft als doel:
- Beveiliging van informatie: voorkomen dat onbevoegden toegang krijgen tot gevoelige data (persoonsgegevens of vertrouwelijke gegevens), beschermen tegen datalekken en misbruik (privacywetgeving).
- Beperken van risico's door beveiligen van informatie (op BIV): Toegang wordt afgestemd op rollen (in control zijn), minimaliseren van schade bij fouten of kwaadwillende acties.
- Ondersteunen van de bedrijfsvoering: gebruikers (zowel intern als extern) moeten efficiënt hun werk kunnen doen, toegang moet snel en passend geregeld worden.
- Controle en compliance: voldoen aan geldende wet- en regelgeving, mogelijkheid om te controleren wie wat heeft gedaan (logging en monitoring).
- Beheer en overzicht: inzicht in wie toegang heeft tot welke systemen en eenvoudig kunnen aanpassen van rechten bij indiensttreding, functiewijziging of vertrek.
Vanuit het addendum Beleidskader zijn middelen verkregen die nodig zijn om IAM binnen PNB verder vorm te geven en in te richten. De focus ligt het aankomende half jaar op een concrete roadmap en impactanalyse, waarin de ambitie, scope, doelgroep en impact op de organisatie duidelijk wordt.
Resultaat van de opdracht: Roadmap Identity & accessmanagement met organisatie brede impactanalyse
De opdracht IAM richt zich op het inrichten van toekomstvast Identity & access management waarin functies, rollen, verantwoordelijkheden en scheiding van taken, organisatie breed zijn gestandaardiseerd.
De professional levert de volgende concrete resultaten op:
- Een concrete beschrijving van de ambitie van PNB op het gebied van IAM dat passend is voor de organisatie en taakstelling.
- Een IAM-beleids- en Governance kader.
- De scope die PNB gaat hanteren voor het implementeren van IAM:
- Op gebied van systemen en applicaties
- Op gebied van data en bestanden
- Op gebied van IT-infrastructuur
- Op gebied van doelgroep zowel intern als extern.
- Een impactanalyse dat inzicht geeft in de IST en de SOLL.
- Een voorstel over inzet van bestaande voorzieningen versus aanvullende IAM-tooling die benodigd is.
- Inventarisatie van de belangrijkste risico's en randvoorwaarden voor het inrichten van IAM.
- Specifiek opleveren van een doelarchitectuur IAM.
- Een concrete roadmap met startklare projectopdrachten zowel organisatorisch als op techniek dat past bij het volwassenheidsniveau van de organisatie.
Eisen
- Kennis van en ervaring met Identity & Access Management (IAM).
- Ervaring met en kennis van autorisatiemodellen.
- Kennis van Identity Governance, Privileged Access Management (PAM), authenticatie en autorisatie.
- Kennis van en ervaring met instroom-, doorstroom- en uitstroomprocessen.
- Uitvoeren van IST- en SOLL-analyses.
- Opstellen van roadmaps en projectopdrachten.
- Adviseren van management en directie.
- Ervaring met stakeholdermanagement.
Wensen en competenties
- Minimaal 5 jaar ervaring met het opstellen van roadmaps, impactanalyses IST en SOLL en projectopdrachten op het gebied van vergelijkbare ICT-gerelateerde trajecten.
- Minimaal 5 jaar ervaring met vooronderzoek voor implementatie van Identity & Access Management (IAM) en autorisatiemodellen, liefst bij een decentrale overheid.
- Minimaal 5 jaar ervaring met onderzoek naar en implementatie van Identity Governance, Privileged Access Management (PAM) en in-, door- en uitstroomprocessen, liefst bij een decentrale overheid.
Competenties
- Assertief en daadkrachtig.
- Omgevingsbewust en verbindend.
- In staat hoofd- en bijzaken effectief van elkaar te scheiden.
- Stuurt op en bewaakt de voortgang, risico's en afhankelijkheden.
- Communiceert zowel mondeling als schriftelijk helder, concreet en doelgericht.
- Mens- en resultaatgericht.
- Analytisch sterk en in staat vraagstukken vanuit een integraal perspectief te benaderen.
Gunningscriteria
- De ervaring met de betreffende functie/werkzaamheden, gerelateerd aan het vermogen om een verbinding te maken met de beschreven uitdagingen bij de provincie.
- Match met het team (voldoende complementair in kennis en samenwerking).
- Competenties zoals verbindend, nauwgezet, geconcentreerd, betrouwbaar.
Organisatie & Team
Provincie Noord Brabant
Deze voorwaarden bieden we jou
Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden. Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 6.165,96 p/m o.b.v. € 39,53 p/u en 36 uur per week. Transparante pro-forma berekening. Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis). Zorgeloze naleving van de Wet DBA. Doorbetaling bij ziekte volgens CAO. Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie. Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten. Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.
Hoe werkt het
Aangenomen via Impact Vandaag? Dan doneren wij €250 aan een goed doel dat jij kiest.
Stappenplan voor deze vacature
- Solliciteren
- Kennismaken
- Voorbereiding gesprek
- Uitslag
Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op.
Veelgestelde vragen
Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden? Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!
Senior Informatieadviseur Identity and Access Management in 's-Hertogenbosch werkgever: Impact Vandaag
Werken bij de gemeente Zutphen biedt een unieke kans om impact te maken in een inspirerende omgeving. Met een focus op duurzaamheid en betrokkenheid, stimuleert de organisatie persoonlijke groei en samenwerking binnen de gemeenschap. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een hoog salaris, vakantiegeld en een pensioenregeling, terwijl je bijdraagt aan de ontwikkeling van de historische stad Zutphen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Informatieadviseur Identity and Access Management in 's-Hertogenbosch kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Impact Vandaag op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Impact Vandaag.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Impact Vandaag.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Senior Informatieadviseur Identity and Access Management bij Impact Vandaag wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Informatieadviseur Identity and Access Management in 's-Hertogenbosch te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Impact Vandaag.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Impact Vandaag waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Impact Vandaag
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Impact Vandaag.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Impact Vandaag.
