Programmamanager Informatieketen Stedelijke Groei

Programmamanager Informatieketen Stedelijke Groei

Fulltime 4795 - 4795 € / maand (geschat) Op locatie
I

In één oogopslag

  • Taken: Leid het programma voor stedelijke groei en verbeter de informatieketen in Almere.
  • Bedrijf: Gemeente Almere, een dynamische organisatie met impact op stedelijke ontwikkeling.
  • Voordelen: Hoog salaris, vakantiegeld, pensioenopbouw en reiskostenvergoeding.
  • Overige informatie: Werken in een uitdagende omgeving met kansen voor professionele groei.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in stedelijke groei en werk aan innovatieve projecten.
  • Kwalificaties: HBO/WO diploma en minimaal vijf jaar ervaring in projectmanagement.

Het verwachte salaris ligt tussen 4795 - 4795 € per maand.

Gemeente Almere, Stadhuisplein 1, 1315 HR Almere, Nederland, Flevoland

Startdatum: 15 - 11 - 2026

Einddatum: 29 - 02 - 2028

4.795,74 p/m | 46,11 p/u | 24 uur p/w | 16 maanden

Publicatiedatum: 3 november 2026

Optie tot verlenging: Niets over bekend.

Werkplek: Alleen op kantoor | Geen verdere informatie

Opleidingsniveau: WO

Werkervaring: Senior

Hoe ga jij impact maken?

De functie

Als programmamanager ben je integraal verantwoordelijk voor het opzetten, aansturen en realiseren van het programma Informatieketen Stedelijke Groei. Je zorgt dat data-analyse leidt tot concrete verbeteringen en structurele borging binnen Almere. Je werkt voor de ambtelijk opdrachtgever, legt verantwoording af aan de stuurgroep en stuurt het multidisciplinaire programmateam functioneel aan. Daarbij opereer je vanuit het belang van de gehele keten en onafhankelijk van afzonderlijke interne en externe organisatieonderdelen. Je werkt samen met de vakafdelingen en de disciplines functioneel beheer, processen, informatiemanagement, architectuur, data, informatiebeheer, privacy, informatiebeveiliging en financiën.

De taken en resultaten

  • Inrichten en aansturen van het programma, inclusief planning, begroting, capaciteit, risico’s en rapportages.
  • Verbinden van afdelingen, gebiedsprogramma’s, IV-disciplines, externe ketenpartners en relevante K7-gemeenten rond gezamenlijke resultaten.
  • Sturen op afhankelijkheden en samenhang met andere IV-projecten, waaronder data-governance.
  • Aansturen van de ketenanalyse, nulmeting en het ontwerp van de gewenste processen en informatievoorziening.
  • Organiseren van besluitvorming over prioriteiten, eigenaarschap, financiering en maximaal vier use-cases.
  • Sturen op implementatie, adoptie, effectmeting, overdracht naar de lijnorganisatie en subsidieverantwoording.
  • Een vastgesteld beeld opleveren van de huidige keten, inclusief processen, rollen, informatie, gegevens, applicaties en belangrijkste knelpunten.
  • Een vastgesteld toekomstbeeld opleveren met heldere afspraken over keten-, proces-, informatie-, data- en business-eigenaarschap.
  • Een geprioriteerde roadmap en portfolio van verbetermaatregelen en use-cases opleveren.
  • Maximaal vier use-cases realiseren, elk met een eigenaar, financiering, beheer en aantoonbaar effect.
  • Meetbare verbetering realiseren in doorlooptijd, voorspelbaarheid en informatiekwaliteit, met minder herstelwerk, betere benutting van capaciteit en waar mogelijk bespaarde kosten.
  • De aanpak binnen het DMI-ecosysteem overdraagbaar maken via leer- en kennisproducten.

Eisen

  • Afgeronde HBO of WO studie.
  • Minimaal vijf jaar aantoonbare werkervaring met programma- of projectmanagement op basis van PRINCE2 binnen een complexe bestuurlijke organisatie.
  • In bezit van een geldige Prince2 certificering.
  • Aantoonbare werkervaring met ketensamenwerking, procesverbetering en veranderingen waarin informatie, data en digitalisering samenkomen.
  • Je vertaalt maatschappelijke en bestuurlijke doelen naar concrete, uitvoerbare resultaten.
  • Je verbindt bestuur, management, uitvoering en inhoudelijke experts en organiseert besluitvorming bij tegengestelde belangen.
  • Je communiceert helder, toont bestuurlijke sensitiviteit en stuurt verbindend én resultaatgericht.
  • Aantoonbare kennis en werkervaring van gebiedsontwikkeling, woningbouw, het gemeentelijke fysieke domein, informatiearchitectuur, data-governance en subsidieprogramma’s.

Wensen en competenties

Competenties

  • Bestuurlijke sensitiviteit
  • Resultaatgericht sturen
  • Verbindend leiderschap
  • Stakeholder management

Organisatie & Team

Almere staat voor een omvangrijke stedelijke groeiopgave. Naast woningbouw vraagt dit om tijdige voorzieningen, bereikbaarheid, economische ontwikkeling, duurzaamheid, openbare ruimte en leefkwaliteit. Omdat de gemeentelijke organisatie niet in hetzelfde tempo kan meegroeien, moeten samenwerking, processen en informatievoorziening rond stedelijke groei structureel verbeteren. De informatieketen loopt door meerdere afdelingen, gebiedsprogramma’s en externe organisaties. Het programma brengt een representatief deel van de keten in kaart, met de versnelling van woningbouw als focus, onderzoekt de belangrijkste knelpunten en richt de keten opnieuw in. Daarnaast worden maximaal vier kansrijke use-cases uitgewerkt en gerealiseerd. Het beoogde resultaat is kortere doorlooptijden, minder herstelwerk, betere besluitvorming en een betrouwbaarder beeld van de voortgang van de woningbouwopgave. De aanpak wordt mede mogelijk gemaakt vanuit DMI-SPUK-K7 en moet ook bruikbaar zijn voor andere groeigemeenten en landelijke samenwerkingspartners.

Deze voorwaarden bieden we jou

Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden. Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 4.795,74 p/m o.b.v. € 46,11 p/u en 24 uur per week. Transparante pro-forma berekening. Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis). Zorgeloze naleving van de Wet DBA. Doorbetaling bij ziekte volgens CAO. Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie. Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten. Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.

Programmamanager Informatieketen Stedelijke Groei werkgever: Impact Vandaag

Werken bij de gemeente Zutphen biedt een unieke kans om impact te maken in een inspirerende omgeving. Met een focus op duurzaamheid en betrokkenheid, stimuleert de organisatie persoonlijke groei en samenwerking binnen de gemeenschap. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een hoog salaris, vakantiegeld en een pensioenregeling, terwijl je bijdraagt aan de ontwikkeling van de historische stad Zutphen.

I

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Impact Vandaag

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Programmamanager Informatieketen Stedelijke Groei kunt binnenhalen

✨Verken lokale netwerken en evenementen

In de overheid en publieke sector zijn lokale netwerken essentieel. Zoek naar evenementen zoals gemeentelijke bijeenkomsten of netwerkborrels van overheidsinstanties. Dit is een geweldige manier om in contact te komen met mensen die weten wat er speelt, en je kunt misschien zelfs een voet tussen de deur krijgen bij Impact Vandaag!

✨Maak gebruik van stage- en traineeship programma's

Veel overheidsorganisaties bieden directe instroomprogramma's voor recent afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Impact Vandaag zo'n programma heeft. Deze mogelijkheden zijn niet alleen een ingang in de organisatie, maar stellen je ook in staat om de cultuur en werkzaamheden goed te leren kennen.

✨Zorg voor zichtbaarheid bij publieksevenementen

Als je de kans krijgt om spreker of vrijwilliger te zijn op publieksevenementen, grijp die kans! Dit versterkt je netwerk en versterkt je zichtbaarheid binnen de publieke sector. Mensen die je daar ontmoeten kunnen later belangrijke connecties zijn voor een functie bij Impact Vandaag.

✨Direct solliciteren via onze website

Wist je dat we veel vacatures direct op onze website hebben staan? Zorg ervoor dat je regelmatig kijkt en aarzel niet om te solliciteren op een functie die je aanspreekt. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen voor ons team, dus wie weet ben jij straks wel de nieuwe aanwinst voor Impact Vandaag!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Programmamanager Informatieketen Stedelijke Groei te schitteren

Programma- en Projectmanagement
PRINCE2
Keten samenwerking
Procesverbetering
Informatiearchitectuur
Data-governance
Stakeholder management

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Begrijp de publieke sector:Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe de overheid en de publieke sector werken. Dit kan je helpen om specifieke voorbeelden te geven in je sollicitatie. Denk na over hoe jouw ervaring aansluit bij de doelstellingen van Impact Vandaag en hoe jij een positieve impact kunt maken.

Citeer relevante ervaring en opleidingen:Bij een rol in de overheid is het belangrijk om jouw relevante ervaring en opleidingen helder te presenteren. Heb je bijvoorbeeld cursussen op het gebied van bestuurskunde of een stage bij een overheidsinstantie gehad? Vermeld dit dan duidelijk in je CV en motivatiebrief.

Schrijf een sterke motivatiebrief:In de publieke sector komt het aan op motivatie en toewijding. Leg uit waarom je jezelf in deze sector wil inzetten en hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van Impact Vandaag. Gebruik specifieke voorbeelden uit je verleden die jouw motivatie onderschrijven.

Gebruik officiële documenten:Voor een functie in de overheid kan het nuttig zijn om naast een CV en motivatiebrief ook officiële documenten of certificaten toe te voegen, zoals vrijwilligerswerk of deelgenomen projecten. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en toont je betrokkenheid bij de gemeenschap.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Impact Vandaag

✨Ken de relevante wetgeving

In de overheid en publieke sector is het belangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en beleidsvoering. Bereid je voor door te begrijpen welke wetten belangrijk zijn voor de functie die je wilt, en hoe deze van invloed hebben op de operationele processen binnen Impact Vandaag.

✨Toon je maatschappelijke betrokkenheid

Als je solliciteert voor een fulltime functie in de overheid, is het belangrijk om je motivatie en passie voor de publieke zaak te tonen. Wees voorbereid om je visie te delen over hoe je binnen Impact Vandaag kunt bijdragen aan de samenleving en de behoeften van de gemeenschap.

✨Wees klaar voor scenario- en gedragsvragen

Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je in specifieke situaties hebt gehandeld, vooral in een teamomgeving. Denk na over voorbeelden uit je verleden waaruit blijkt dat je effectief kunt samenwerken en problemen kunt oplossen binnen een publieke context.

✨Maak gebruik van je netwerk

In de publieke sector draait veel om relaties en netwerken. Probeer informatie in te winnen over Impact Vandaag via je netwerk, of misschien zelfs via LinkedIn. Dit kan je helpen om relevante vragen te stellen tijdens je interview en laat zien dat je proactief bent.