Process Transformation Specialist in Amsterdam

Process Transformation Specialist in Amsterdam

Amsterdam Full Time 72000 - 88000 € / jaar (geschat) Hybride
IMC

In één oogopslag

  • Taken: Herontwerp bedrijfsprocessen en maak ze klaar voor automatisering en AI-integratie.
  • Bedrijf: IMC, een toonaangevend handelsbedrijf met een focus op technologie en onderzoek.
  • Voordelen: Competitief salaris, flexibele werkuren en kansen voor professionele groei.
  • Overige informatie: Dynamische werkomgeving met mogelijkheden om te leren en te groeien.
  • Waarom deze baan: Werk aan innovatieve projecten die de toekomst van bedrijfsvoering vormgeven.
  • Kwalificaties: Minimaal 6 jaar ervaring in procesverbetering en sterke analytische vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 72000 - 88000 € per jaar.

IMC is een wereldwijd handelsbedrijf dat wordt aangedreven door een geavanceerde onderzoeksomgeving en een technologie-infrastructuur van wereldklasse. We herontwerpen onze bedrijfsprocessen zodat ze schaalbaar, betrouwbaar en efficiënt zijn - de basis die we nodig hebben om ze te automatiseren en AI, inclusief agentic AI, in onze bedrijfsvoering te integreren.

Als Process Transformation Specialist ben je verantwoordelijk voor het volledige herontwerpproces: breng in kaart hoe processen vandaag de dag echt functioneren, ontwerp ze opnieuw naar één wereldwijde standaard, bouw ze in onze systemen en zorg ervoor dat elk proces meetbaar, herhaalbaar en klaar voor automatisering is.

Je begint bij HR & Recruiting, met de kernprocessen van Workday en Greenhouse: Werven & Onboarding, Offboarding, Positiemanagement en Functiewijzigingen (incl. Mobiliteit). Zodra de methode zich bewijst, breid je deze uit naar andere functies binnen Business Operations, zoals Financiën, Inkoop en interne serviceoperaties.

Wat je zult doen:

  • Voer de herontwerpcylus uit.
  • Breng huidige processen van begin tot eind in kaart — uitzonderingen, werkarounds, overdrachten en de gegevensoverdrachtspunten tussen systemen en regio's. Proces eigenaren vertellen je hoe het werkt; jij documenteert het.
  • Faciliteer herontwerpworkshops met functionele leidinggevenden en regionale proces eigenaren; streef naar een enkele wereldwijde standaard, met lokale afwijkingen alleen waar dat echt nodig is.
  • Vertaal toekomstige ontwerpen naar systeemvereisten (Workday bedrijfsprocessen, Greenhouse workflows, andere Business Operations platforms), in samenwerking met HRIS en systeem eigenaren tijdens de bouw.
  • Definieer procesmetrics, stel baselines vast en voer de continue verbetercyclus uit.
  • Bouw een procesuitmuntendheid-capaciteit op binnen Business Operations.
  • Stel het herbruikbare kader vast — standaarden, BPMN-notatie, sjablonen en een procesrepository — zodat elke cyclus sneller gaat dan de vorige.
  • Werk samen met functie leiders buiten HR om de volgende processen te prioriteren en af te bakenen die herontworpen moeten worden.
  • Coach proces eigenaren zodat de verbetercyclus doorgaat zonder jou in de kamer.
  • Maak processen klaar voor automatisering en AI.
  • Ontwerp processen die schone, gestructureerde gegevens opleveren — de basis voor rapportage, automatisering en AI.
  • Identificeer welke stappen door AI moeten worden aangedreven, aangevuld of aan mensen moeten worden overgelaten, en ontwerp de checkpoints voor menselijke betrokkenheid — de basis voor het integreren van agentic AI in onze processen.
  • Werk samen met externe partners waar zij het werk versnellen, en draag de capaciteit intern over.
  • Plan en ondersteun verandermanagement: documentatie, training en adoptie met teams en managers.

Wat je meebrengt:

  • 6+ jaar ervaring in business process re-engineering, procesuitmuntendheid of operationele uitmuntendheid, met gebruik van formele methoden (Lean, Six Sigma, BPMN, value-stream mapping), met herontwerpen die je hebt doorgevoerd naar implementatie.
  • Herontwerpervaring in ten minste één functie binnen Business Operations, bijvoorbeeld HR, Financiën, Inkoop of shared services. Ervaring in verschillende functies, en hire-to-retire in het bijzonder, is een sterke plus.
  • Praktische ervaring met enterprise platforms. Werkkennis van Workday bedrijfsprocessen (HCM en/of Financials) is een sterke plus — als je de methode kent, helpen wij je de platform te leren.
  • Sterke facilitering — je leidt workshops die senior stakeholders tot beslissingen brengen, en je balanceert wereldwijde consistentie met lokale behoeften.
  • Gegevensvaardigheid: je ontwerpt processen met meting in gedachten en bent comfortabel met het analyseren van procesgegevens.
  • Een pragmatisch begrip van automatisering en AI-werkstroomautomatisering, integraties en AI-agenten — en goed oordeel over waar zij waarde toevoegen.
  • Een trackrecord in verandermanagement. Je voert herontwerpen door, niet alleen ontwerpen.

Aanvullende kwalificaties:

  • Ervaring in een handelsbedrijf, fintech of andere snel bewegende technische omgeving.
  • Ervaring als globale proces eigenaar — verantwoordelijk voor een proces van begin tot eind, niet alleen voor het ontwerp.
  • Process mining of modelleringstools (bijv. Celonis, SAP Signavio).
  • Lean Six Sigma Black Belt, BPM of Workday-certificering.
  • Een achtergrond in consulting of enterprise transformatie.

IMC is een onderzoeksgedreven handelsbedrijf waar kwantitatieve modellering, machine learning en engineering bepalen hoe moderne markten worden verhandeld. Sinds 1989 zijn we een stabiliserende kracht op de markten en bieden we liquiditeit over handelslocaties, waarbij we de beste uitkomst in waarde- en risicobeheer aan investeerders leveren. Met behulp van onze eigen technologie en kapitaal bouwen we eigendomssystemen en algoritmen die opereren op wereldwijde markten. Onze onderzoekers, handelaren en ingenieurs werken als een collectief, waarbij ze snelle experimenten, geavanceerde infrastructuur en realtime feedback combineren om inzicht om te zetten in uitvoering en uitvoering in voordeel.

Process Transformation Specialist in Amsterdam werkgever: IMC

Als Principal Machine Learning Engineer bij ons bedrijf krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in het ontwerpen en bouwen van schaalbare ML-infrastructuur voor onze trading applicaties. We bieden een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan, met uitstekende mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling. Onze locatie biedt niet alleen een dynamische sfeer, maar ook unieke voordelen zoals flexibele werkuren en een sterke focus op werk-privébalans.

IMC

Contactgegevens:

Recruitmentteam van IMC

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Process Transformation Specialist in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Creëer een Dataskills Portfolio

Zorg ervoor dat je een portfolio hebt waarin je je datavaardigheden laat zien. Dit kan projecten omvatten waarbij je data hebt geanalyseerd, rapporten hebt gemaakt of dashboards hebt ontwikkeld. Dit geeft werkgevers als IMC een duidelijk beeld van wat je kunt en hoe je waarde kunt toevoegen aan hun team.

✨Netwerk met andere BI-professionals

Sluit je aan bij lokale of online communities rondom Business Intelligence. Denk aan meetups en forums waar je kunt leren van anderen en je expertise kunt delen. Dit kan je niet alleen nieuwe inzichten geven, maar ook waardevolle connecties die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een functie bij IMC.

✨Blijf op de hoogte van de laatste tools

Business Intelligence verandert snel, dus zorg ervoor dat je op de hoogte blijft van de nieuwste tools en software zoals Tableau, Power BI of SQL. Werk aan een stukje ervaring met deze tools, misschien door een online cursus of een project. Dit kan je helpen om je cv sterker te maken en je onderscheidend te maken ten opzichte van andere kandidaten.

✨Laat jezelf zien op LinkedIn

Gebruik LinkedIn om je kennis te delen en je netwerk uit te breiden. Schrijf artikelen over trends in Business Intelligence of deel inzichten uit je projecten. Dit is ook een handige manier om op te vallen bij recruiters van IMC die actief zoeken naar talent in deze sector.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Process Transformation Specialist in Amsterdam te schitteren

Business Process Re-engineering
Process Excellence
Operational Excellence
Lean
Six Sigma
BPMN
Value-Stream Mapping

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Zorg voor een krachtige CV:In de wereld van business intelligence is het belangrijk om je analytische vaardigheden te benadrukken. Vermeld specifieke tools en software waar je ervaring mee hebt, zoals Tableau, Power BI of SQL. Laat zien hoe jij data hebt geanalyseerd en wat de impact van jouw inzichten was op eerdere projecten.

Focus op je projecten en ervaring:Heb je ooit gewerkt aan projecten die relevant zijn voor business intelligence? Vergeet dan niet om deze te benadrukken in je motivatiebrief. Beschrijf jouw rol en hoe je hebt bijgedragen aan het succes van het project. Dit helpt ons om te zien hoe je je analyse- en probleemoplossend vermogen in de praktijk hebt toegepast.

Leid je motivatiebrief met je passie voor data:Begin je motivatiebrief met wat je zo enthousiast maakt over business intelligence. Deel waarom je graag bij IMC zou willen werken en hoe je denkt dat je een waardevolle bijdrage kunt leveren aan ons team. Het is niet alleen een functie, maar een kans om impact te maken!

Sluit aan bij onze cultuur:Bij IMC waarderen we teamwerk en een goede communicatie. Laat in je brief zien dat je een teamspeler bent en hoe je bestaande teams hebt geholpen om hun doelen te bereiken. Dit past perfect bij wat we zoeken in een full-time rol en laat ons zien dat je goed past in onze cultuur.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij IMC

✨Verlies jezelf niet in de cijfers

In een business intelligence rol is het cruciaal om je te kunnen verhouden tot data. Zorg ervoor dat je bekend bent met populaire BI-tools zoals Tableau of Power BI, en bereid je voor op technische vragen die je ervaring met deze tools testen. Geef voorbeelden van projecten waarin je data hebt geanalyseerd en inzichten hebt gepresenteerd.

✨Ken de business van IMC door en door

Dompel jezelf onder in de sector waarin IMC actief is. Elk bedrijf heeft unieke uitdagingen en kansen. Tijdens het interview kun je laten zien dat je begrijpt hoe data-analyses waarde kunnen toevoegen aan hun specifieke bedrijfsmodel. Denk na over hoe je hen kunt helpen met actuele trends in hun sector.

✨Soft skills zijn net zo belangrijk

Als fulltime business intelligence professional moet je in staat zijn om je bevindingen helder en overtuigend te presenteren. Denk na over hoe je je communicatievaardigheden kunt laten zien en oefen je presentatievaardigheden. Bereid een pitch voor over een vorige analyse of project en hoe je dat hebt gepresenteerd aan verschillende stakeholders.

✨Voorbereiden op het interview: case studies

Veel bedrijven in business intelligence zullen een case study als onderdeel van het interviewproces gebruiken. Oefen met het oplossen van real-life business cases waarbij je data-analysevaardigheden toepast. Dit laat niet alleen je technische expertise zien, maar ook je probleemoplossend vermogen en hoe je data gebruikt om beslissingen te onderbouwen.