In één oogopslag
- Taken: Test systemen en verbeter teststrategieën in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Persoonlijke verzekeraar met een informele en flexibele cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, 13e maand, thuiswerkregeling en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid in een teamgerichte setting.
- Waarom deze baan: Maak impact door testen slimmer te maken en deel je kennis met collega's.
- Kwalificaties: Hbo-opleiding, ervaring met testen en goede communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4029 - 5610 € per maand.
Een nieuwe functionaliteit kan er op papier perfect uitzien. Maar jij wilt weten wat er gebeurt zodra iemand echt op de knoppen gaat drukken. Als Test Specialist zorg jij ervoor dat systemen niet alleen technisch werken, maar ook doen wat gebruikers ervan verwachten. Bij deze persoonlijke verzekeraar krijg je bovendien de ruimte om het testen binnen de organisatie steeds slimmer en professioneler te maken.
Wat je gaat doen:
- Testplannen en testscripts opstellen, beoordelen en uitvoeren;
- Requirements vertalen naar duidelijke en effectieve testcases;
- Functionele testen en ketentesten voorbereiden en uitvoeren;
- Adviseren over de uitvoering van de teststrategie;
- Werken met gestructureerde testtechnieken, testmethodieken en geautomatiseerde testhulpmiddelen;
- Controleren of oplossingen voldoen aan de eisen en wensen van de opdrachtgever;
- Samenwerken met functioneel beheerders, gebruikers en product owners;
- Bijdragen aan het opzetten en onderhouden van geautomatiseerde testen;
- De kennis over testen binnen de organisatie verder vergroten;
- Collega's coördineren en coachen op het gebied van testen.
Wie jij bent:
Jij bent iemand die niet zomaar genoegen neemt met dat iets werkt. Je wilt weten waarom iets werkt, wat er gebeurt als de situatie verandert en waar mogelijke risico's zitten. Je bent analytisch en resultaatgericht, maar weet ook dat goed testen teamwork is. Daarom communiceer je makkelijk, neem je verantwoordelijkheid en breng je een gezonde dosis humor mee. Daarnaast:
- Heb je minimaal een afgeronde Hbo-opleiding, bij voorkeur in IT of Bedrijfskunde;
- Heb je relevante werkervaring met het voorbereiden en uitvoeren van functionele testen en ketentesten binnen complexe IT-omgevingen;
- Heb je aantoonbare ervaring met het opstellen van testcases op basis van requirements;
- Heb je ervaring met testmethodieken zoals TMap, ISTQB of vergelijkbaar;
- Heb je kennis van testmanagementtools zoals AIO Tests en Zephyr;
- Heb je ervaring met werken in Agile teams;
- Is ervaring met Cypress, Playwright en Python een pré;
- Is ervaring met het opzetten en onderhouden van geautomatiseerde testen een pré;
- Is kennis van XML, JSON en API's mooi meegenomen;
- Beheers je de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.
Waarom je dit wil doen:
Hier ben je niet de tester die pas aan het einde wordt ingevlogen om wat vinkjes te zetten. Je krijgt juist de ruimte om mee te denken over hoe er getest wordt en om jouw kennis over te brengen op collega's. De lijnen zijn kort en jouw ideeën kunnen daardoor snel zichtbaar worden in de praktijk. Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid, werkt in een informele omgeving en hebt volop mogelijkheden om jezelf vakinhoudelijk en persoonlijk verder te ontwikkelen.
Wat jou geboden wordt:
- Een functie voor 32 tot 38 uur per week;
- Een salaris tussen €4.029,- en €5.610,- bruto per maand op basis van 38 uur;
- Een 13e maand;
- 8% vakantietoeslag;
- Een goede pensioenregeling;
- Een mooie thuiswerkregeling;
- Flexibiliteit in het indelen van je uren;
- Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer;
- Een NS-Business Card met 100% vergoeding wanneer je met het openbaar vervoer reist;
- Iedere werkdag een verzorgde lunch tegen een kleine maandelijkse bijdrage;
- Goede mogelijkheden om jezelf persoonlijk en vakinhoudelijk verder te ontwikkelen.
Test Specialist in Woerden werkgever: i-linked
i-linked is een uitstekende werkgever die zich richt op het verbeteren van zorgprocessen door middel van innovatieve digitale oplossingen. Met een sterke focus op samenwerking en persoonlijke ontwikkeling, biedt i-linked een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan betekenisvolle veranderingen in de zorg. De cultuur is open en ondersteunend, wat zorgt voor een dynamische sfeer waarin ideeën worden gewaardeerd en groei wordt aangemoedigd.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Test Specialist in Woerden kunt binnenhalen
✨Word actief in de Tech Community
Neem deel aan lokale tech meetups, hackathons en conferenties. Dit is dé plek om medetekenaars en recruiters van bedrijven zoals i-linked te ontmoeten. Laat je gezicht zien en praat over je passies en projecten!
✨Demonstreer jouw vaardigheden
Zorg voor een toffe portfolio of GitHub-pagina waar je projecten of open-source bijdragen kunt delen. Werk samen met andere developers aan interessante projecten; dat laat niet alleen je vaardigheden zien, maar ook je vermogen om samen te werken.
✨Gebruik online platforms
Zoek naar niche-platforms, zoals Stack Overflow Jobs of AngelList, waar je vacatures kunt vinden die niet alleen op LinkedIn staan. Dit kan je helpen om unieke kansen te ontdekken die perfect passen bij jouw skills.
✨Direct solliciteren bij i-linked!
We moedigen je aan om direct op onze website te solliciteren. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent in ons als bedrijf en helpt je om je kandidaat-profiel verder te versterken. Misschien staat de ideale rol als softwareontwikkelaar bij i-linked al op je te wachten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Test Specialist in Woerden te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show Your Coding Skills!:Bij een rol in softwareontwikkeling is het heel belangrijk om je technische vaardigheden te benadrukken. Voeg bijvoorbeeld je GitHub-link toe aan je CV, zodat wij een kijkje kunnen nemen naar je code en projecten. Laat vooral zien aan welke toffe open-source projecten je hebt bijgedragen of welke eigen projecten je hebt gebouwd.
Technische CV Layout:Zorg ervoor dat je CV aansluit bij de verwachtingen in de softwarewereld. Vermeld duidelijk je programmeertalen, frameworks en tools die je hebt gebruikt. Gebruik ook projectbeschrijvingen die de impact van je werk laten zien, zoals prestatieverbeteringen of succesvolle projecten.
Kies de Juiste Motivatie:In je motivatiebrief willen we vooral weten waarom je voor deze functie bij i-linked wilt werken. Vertel ons niet alleen over je vaardigheden, maar ook over je passie voor het vak. Wat drijft jou om in de softwareontwikkeling te werken en hoe zie je jouw rol binnen ons team?
Voorbereiding op Vragen:Bereid je voor op vragen over je eerdere projecten en ervaringen tijdens het sollicitatiegesprek. We willen graag weten hoe je problemen hebt opgelost en wat je hebt geleerd. Dit helpt ons te begrijpen hoe jij in ons team past en wat je kunt bijdragen aan de projecten bij i-linked.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij i-linked
✨Bereid je voor op codetest uitdagingen
In de wereld van softwareontwikkeling moet je vaak verwachten dat je tijdens het interview een codetest of technische uitdaging krijgt voorgeschoteld. Zorg ervoor dat je goed oefent met platforms zoals LeetCode of HackerRank, zodat je je vaardigheden kunt demonstreren en klaar bent om op de spot te blijven programmeren.
✨Praat over je projecten en tools
We willen dat je je projecten goed kunt presenteren tijdens het gesprek. Wees voorbereid om te vertellen over de technologieën en tools die je gebruikt hebt, zoals Git, Docker of specifieke programmeertalen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Toon je leer- en aanpassingsvermogen
Als fulltime softwareontwikkelaar zal je regelmatig nieuwe technologieën en frameworks tegenkomen. Geef voorbeelden van hoe je je hebt aangepast aan veranderingen en nieuwe dingen hebt geleerd, of het nu gaat om een nieuwe programmeertaal of een andere manier van werken. Dit laat zien dat je leergierig bent en bereid bent om te groeien.
✨Wees voorbereid op gedragsvragen
Naast technische vaardigheden zijn soft skills ook cruciaal in softwareontwikkeling. Wees voorbereid op gedragsvragen die je samenwerking, probleemoplossing en communicatievaardigheden testen. Denk na over situaties waarin je succesvol hebt samengewerkt met een team of een probleem hebt opgelost, en hoe je die ervaring kunt delen.
