In één oogopslag
- Taken: Leid en ontwikkel een team van DevOps engineers terwijl je hands-on werkt aan klantprojecten.
- Bedrijf: HybrIT, een dynamisch IT-Consultancy bedrijf in Utrecht met een focus op groei.
- Voordelen: Tot €7.000 salaris, bonusregeling, 20-33 vakantiedagen en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Geniet van LAN-party’s, sportdagen en een cultuur van kennisdeling.
- Waarom deze baan: Maak impact door je expertise te combineren met leiderschap in een innovatieve omgeving.
- Kwalificaties: Ervaring met cloudplatforms, IaC, Kubernetes en sterke leiderschapsvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 7000 - 7000 € per maand.
Ondernemerschap & Groei: Je krijgt energie van het bouwen aan een club; je hebt de visie en drive om onze DevOps-chapter uit te bouwen van 3 naar 10+ engineers.
Cloud Expertise: Ervaren met moderne platformen zoals Azure, AWS of Google Cloud (GCP).
Infrastructure as Code (IaC): Meester in Terraform, Bicep of OpenTofu om omgevingen schaalbaar op te zetten.
Containerisatie & Orchestratie: Diepe kennis van Kubernetes (K8s) en Docker voor het draaien van complexe microservices.
GitOps & CI/CD: Ervaring met het automatiseren van de 'software supply chain' via GitHub Actions, GitLab CI of ArgoCD.
Linux Fundamentals: Je voelt je volledig thuis in de Linux-terminal en begrijpt networking, security en systeembeheer tot in de kern.
Scripting & Automatisering: Een topper in Python, Bash of Go (Golang) om repetitief werk te elimineren.
Observability & DevSecOps: Bekend met moderne monitoring-stacks zoals Prometheus, Grafana en OpenTelemetry om grip te houden op systemen en een sterke 'Security by Design' mindset.
Consultancy & Leiderschap: Je beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau en bent sterk in versiebeheer (Git). Je bent een inspirator die zowel de techniek als de visie feilloos overbrengt op de klant én op je teamleden.
Wat ga je doen als ChapterLead? Bij Hybrit krijg je de unieke kans om zowel je expertise in te zetten als een team te leiden. Een dynamische rol in een betrokken IT-Consultancy bedrijf in Utrecht. Stap aan boord en werk samen met ervaren developers die kennisdeling hoog in het vaandel hebben staan. Of het nu gaat om complexe technische vraagstukken of het leren van nieuwe vaardigheden, wij ondersteunen elkaar altijd. Bij HybrIT krijg je de ruimte om je ondernemerschap te ontplooien en een directe impact te hebben op de groei van ons bedrijf.
Jouw rol als ChapterLead bij HybrIT: In deze rol ben je zowel een ervaren DevOps Engineer als een inspirerende leider. Je bent verantwoordelijk voor het succes van je team, de kwaliteit van het geleverde werk en de professionele ontwikkeling van je teamleden. Je bent een ambassadeur voor HybrIT en draagt actief bij aan onze groei.
- Hands-On DevOps Engineering: Als Consultant neem je actief deel aan klantprojecten, waarbij je je expertise inzet op het gebied van DevOps Development.
- Leidinggeven en coachen: Je inspireert en begeleid jouw teamleden, waarbij hun professionele groei en ontwikkeling centraal staan.
- Projectverantwoordelijkheid: Je bent verantwoordelijk voor het managen van de projecten van je team, waarbij je de communicatie met de klant onderhoudt, de voortgang bewaakt en het budget beheert.
- Marktontwikkeling en innovatie: Workshops en meetings gebruiken om de laatste trends en ontwikkelingen met het team en met klanten te delen.
- Relatiebeheer: Bouwen van sterke klantrelaties en het signaleren van nieuwe opdrachten.
- Integraal management: Je gaat nauw samenwerken met HR, finance, sales en recruitment en bent mede verantwoordelijk voor alle aspecten van de groei en het succes van jouw chapter.
Dit bieden we je: Onze organisatie is volop in beweging en met jouw ideeën voor verbetering en vernieuwing komen we verder. We investeren graag in jouw persoonlijke groei en ontwikkeling.
En dit krijg je van ons: Een brutosalaris tot €7.000, afhankelijk van kennis en ervaring. Bonusregeling: Maandelijks ruim 13% extra bovenop je salaris. Vrij te besteden aan bijvoorbeeld extra vakantiedagen of nog meer salaris. Minimaal 20 tot maximaal 33 vakantiedagen. Bepaal zelf je ideale balans. Laptop & telefoon naar keuze. Een uitstekende pensioensregeling. Ruimte en budget voor zowel persoonlijke als professionele ontwikkeling. LAN-party’s, bbq’s, sportdagen, borrels en events.
ChapterLead DevOps in Utrecht werkgever: HybrIT BV
HybrIT BV is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om te werken aan uitdagende projecten voor toonaangevende klanten in een dynamische omgeving in Utrecht. Met een focus op professionele groei en ontwikkeling, moderne tools en een cultuur van samenwerking, stimuleert het bedrijf een inspirerende werkomgeving waar innovatie en creativiteit worden aangemoedigd. Bovendien biedt HybrIT BV unieke netwerkmogelijkheden binnen de sector, wat bijdraagt aan een waardevolle carrière.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je ChapterLead DevOps in Utrecht kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals HybrIT BV.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat HybrIT BV jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals HybrIT BV.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van HybrIT BV en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als ChapterLead DevOps in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij HybrIT BV zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor ChapterLead DevOps bij HybrIT BV.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HybrIT BV
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
