In één oogopslag
- Taken: Beheer financiële administratie en analyseer processen voor verbeteringen.
- Bedrijf: W Fashion, een toonaangevende speler in de mode-industrie.
- Voordelen: Competitief salaris, vakantiedagen, pensioenregeling en kortingen op producten.
- Overige informatie: Dynamische omgeving met focus op diversiteit en creativiteit.
- Waarom deze baan: Ontwikkel je carrière in finance met ruimte om te leren en groeien.
- Kwalificaties: MBO of HBO in financiële richting, ervaring is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 2900 - 3100 € per maand.
Ben jij een starter of young professional met een financiële opleiding en wil je jezelf breed ontwikkelen binnen finance? Werk je graag met cijfers, structuur en overzicht, en krijg je energie van een administratie die klopt én inzichten oplevert? Dan is deze functie bij WFashion in Maastricht iets voor jou.
Voor ons finance team zoeken wij een financieel medewerker voor 32 uur per week. In deze rol krijg je een veelzijdig takenpakket waarin je niet alleen administratief sterk bezig bent, maar ook actief meedenkt over financiële processen, analyses en verbeteringen binnen de organisatie.
Je komt terecht in een dynamische omgeving waar je de kans krijgt om jezelf verder te ontwikkelen binnen verschillende onderdelen van finance. Een mooie stap voor iemand die aan het begin van zijn of haar carrière staat en graag wil leren, verantwoordelijkheid wil pakken en wil meegroeien binnen een organisatie.
Als financieel medewerker ben je samen met het team verantwoordelijk voor een correcte, overzichtelijke en goed georganiseerde financiële administratie. De basis van jouw rol ligt binnen het debiteurenbeheer, maar daarnaast ondersteun je ook bij diverse allround finance werkzaamheden.
Binnen het debiteurenbeheer draait het niet alleen om opvolging, maar juist ook om inzicht en grip. Jij zorgt ervoor dat openstaande posten goed in kaart worden gebracht, analyseert rapportages en signaleert trends of risico’s. Op basis daarvan help je de organisatie om tijdig bij te sturen en problemen zoveel mogelijk vóór te zijn, in plaats van ze achteraf op te lossen.
Je bent actief bezig met het opvolgen van openstaande facturen en onderhoudt hierover contact met klanten. Tegelijkertijd kijk je verder dan alleen de administratie: je analyseert betaalgedrag, bewaakt kredietlimieten en zorgt voor heldere rapportages waarmee het team gericht kan sturen.
Daarnaast ondersteun je bij andere financiële werkzaamheden, waardoor je een brede rol binnen finance krijgt. Je houdt je onder andere bezig met:
- Facturatie en het opvolgen van openstaande facturen
- Actief contact onderhouden met debiteuren over betalingen en betalingsregelingen
- Het analyseren van openstaande posten en betaalgedrag
- Het opstellen van debiteurenrapportages en financiële analyses
- Signaleren van risico’s en afwijkingen binnen debiteurenbeheer
- Het bewaken van kredietlimieten en klantafspraken
- Verwerken van bankmutaties en financiële administraties
- Ondersteunen bij de crediteurenadministratie
- Ondersteunen bij maandafsluitingen en financiële rapportages
- Meedenken over procesverbeteringen en efficiëntere werkwijzen
- Het aanmaken en beheren van klantgegevens in systemen
Kortom: een brede finance functie waarin je niet alleen uitvoerend bezig bent, maar ook echt inzicht creëert en meewerkt aan het verder professionaliseren van de financiële processen.
Wat bieden wij?
- €2.900 tot €3.100 bruto per maand (op basis van 38 uur), passend bij schaal 4 voor de rol van financieel medewerker;
- Een dienstverband van 32 uur per week
- 8% vakantiegeld, 25 vakantiedagen en 3 extra vaste vrije dagen
- Een goede pensioenregeling via MITT
- 30% korting op HVEG-merken en korting op je sportabonnement
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via de HVEG Academy
- Een afwisselende finance functie met volop ruimte om te leren en door te groeien
Wat breng jij mee?
- Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in financiële richting
- Je staat aan het begin van je carrière of hebt al enige relevante werkervaring. Dat kan ook via een stage zijn.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. Duits is een pre
- Ervaring met financiële systemen of Excel is mooi meegenomen
Wie zijn wij
W Fashion ontwerpt, produceert en distribueert een breed assortiment basic en casual kleding die niet trendgevoelig is. De collecties bestaan onder meer uit jassen, bodywarmers, sweatshirts, broeken, T-shirts, polo’s, jeans, nachtmode, ondergoed en swimwear voor dames, heren, kinderen en baby’s. W Fashion opereert in zowel private label als licensed products en werkt samen met internationaal bekende merken.
Binnen HVEG Group vervult W Fashion een duidelijke rol als specialist in stabiele, schaalbare kledingconcepten, met een sterke focus op beschikbaarheid en leverbetrouwbaarheid. Dankzij een efficiënt voorraad- en voorraadbeheersysteem wordt strategische voorraad aangehouden, waardoor snel kan worden ingespeeld op marktvraag en economische schommelingen.
W Fashion beheert de volledige supply chain via inkoopkantoren in Bangladesh en China en een internationaal agentennetwerk in onder meer Pakistan. Daarbij wordt structureel samengewerkt met productielocaties om productieprocessen, arbeidsomstandigheden en sociale standaarden te verbeteren. Deze combinatie van ketenregie, efficiëntie en verantwoordelijkheid maakt W Fashion tot een betrouwbare partner binnen de internationale private labelmarkt en binnen HVEG Group.
Bij HVEG Fashion Group geloven we dat diversiteit bijdraagt aan creativiteit en succes. Iedereen is welkom om te solliciteren.
Let op: acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Wij werken uitsluitend met preferred recruitment partners.
Financieel Medewerker in Maastricht werkgever: HVEG Group
HVEG is een uitstekende werkgever die een zelfstandige rol biedt binnen Group HR, met volop kansen voor persoonlijke en professionele groei. Gevestigd in Leusden, combineert de organisatie een sterke focus op beleid en uitvoering met een ondersteunende en collegiale werkcultuur, waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen en bijdragen aan een gezonde en veilige werkomgeving. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, ontwikkelmogelijkheden via de HVEG Academy en extra voordelen voor welzijn, is HVEG de ideale plek voor professionals die impact willen maken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Financieel Medewerker in Maastricht kunt binnenhalen
✨Verken de lokale netwerken
In de wereld van financiële controlling zijn lokale netwerken en meetups super belangrijk. Sluit je aan bij regionale evenementen, zoals seminars en workshops over finance, waar je professionals in je vakgebied kunt ontmoeten. Dit kan je helpen om in contact te komen met bedrijven die parttime functies aanbieden.
✨Gebruik je studie- en stageverbanden
Als je nog studeert, check dan of je universiteit of hogeschool carrièrebeurzen organiseert. Veel bedrijven komen daar op zoek naar parttime medewerkers. Dit is jouw kans om face-to-face te netwerken en jezelf te presenteren!
✨Engageer met online communities
Word lid van online platforms en forums die zich richten op financiële controlling. LinkedIn-groepen en gespecialiseerde fora zijn perfecte plekken om vragen te stellen, tips te delen en de nieuwste vacatures te ontdekken. Hier kun je ook je expertise tentoonstellen!
✨Pas je sollicitaties aan en solliciteer via onze site!
Als je specifieke parttime functies bij HVEG Group ziet, zorg ervoor dat je je sollicitatie aanpast aan de rol. Laat in je motivatiebrief zien waarom jij dé kandidaat bent voor de functie. En vergeet niet om je aanvraag via onze website in te dienen, dat maakt het proces voor iedereen gemakkelijker!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Financieel Medewerker in Maastricht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Cijfers en prestaties tellen!:Bij een rol in financiële controlling zijn solide cijfers cruciaal. Zorg ervoor dat je CV je academische prestaties en relevante certificaten, zoals een studie in finance of controlling, duidelijk benadrukt. Vermeld ook specifieke behaalde resultaten of prestaties bij vorige banen, zoals kosteneffectiviteit of verbeterde rapportages.
Leren en groeien!:Als je solliciteert voor een parttime rol, laat dan in je motivatiebrief zien dat je echt wilt leren. Benadruk je drive om je vaardigheden te ontwikkelen en misschien zelfs aanvullende cursussen of trainingen die je hebt gevolgd. Dit toont aan dat je gemotiveerd bent en dat we op jou kunnen rekenen.
Een cv met impact!:In onze sector draait het om precisie. Zorg ervoor dat je CV overzichtelijk en professioneel is, met een duidelijke indeling. Gebruik bullet points om je verantwoordelijkheden en prestaties te highlighten. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw ervaring snel te scannen.
Vergeet je motivatie niet!:Koppel in je motivatiebrief jouw passie voor financiën aan de specifieke functie bij HVEG Group. Laat ons weten waarom jij enthousiast bent over financiële controlling en hoe je kunt bijdragen aan ons team. We willen graag weten waarom jij de juiste match bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HVEG Group
✨Wees Voorbereid op Cijfers
In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers en analyses. Zorg ervoor dat je de basisprincipes van financiële rapportage en analyses onder de knie hebt. We kunnen verwachten dat er technische vragen komen over balansen en resultatenrekeningen.
✨Toon je Analytische Vaardigheden
Tijdens het interview kunnen ze je vragen om een casestudy of een praktisch probleem op te lossen. Bereid je voor op lastige situaties waarbij je je analytische vaardigheden moet demonstreren, zoals het interpreteren van financiële data of budgetallocatie.
✨Flexibel en Leergierig
Als parttime medewerker is het belangrijk om te laten zien dat je bereid bent om te leren en flexibel te zijn. Praat over hoe je je vaardigheden wilt ontwikkelen en welke gebieden van financiële controlling je het meest interesseren.
✨Bereid je voor op Communicatievaardigheden
In financiële controlling moet je vaak complexe informatie uitleggen aan niet-financiële collega's. Maak voorbeelden van hoe je financiële concepten in begrijpelijke termen hebt uitgelegd. Dit laat zien dat je niet alleen goed met cijfers bent, maar ook kunt communiceren.
