In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel creatieve AI-oplossingen voor beeld, video en tekst in de mode-industrie.
- Bedrijf: Hunkemöller, een snelgroeiende mode-retailer met een inclusieve cultuur.
- Voordelen: 25 vakantiedagen, hybride werkmodel, internationale omgeving en 25% personeelskorting.
- Overige informatie: Kansen voor professionele ontwikkeling en een wereldklasse werkomgeving.
- Waarom deze baan: Werk met innovatieve technologieën en maak impact in een dynamische modeomgeving.
- Kwalificaties: Ervaring met generatieve AI, Python en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 54450 - 66550 € per jaar.
Het werk omvat beeld, video, tekst en inzichten, en prioriteiten volgen waar het bedrijf de meeste waarde ziet. Je zult deel uitmaken van een groeiend AI-team in een snel bewegende mode-retailer en rapporteren aan de AI Team Lead. Dit is een hybride rol, deels vanuit huis en deels op ons kantoor in Hilversum, Nederland, dus we overwegen alleen kandidaten die binnen woon-werkafstand van Hilversum wonen.
We waarderen aangetoonde vaardigheden boven een traditionele loopbaan, en het selectieproces omvat een portfolio-review en een korte praktische oefening.
Verantwoordelijkheden
- Leer het probleem snel: Ga zitten met een afdeling, begrijp hoe het werk vandaag de dag wordt gedaan en ontdek waar generatieve AI een meetbaar verschil maakt.
- Bouw aan beeld, video en tekst: Bouw generatieve oplossingen van on-model beelden, video en verpakkingsvisuals tot vertaling, copywriting, virtuele doelgroepen en onderzoeksinzichten.
- Run in productie: Beheer monitoring, outputkwaliteit, operationele kosten en oplossingen voor wat je levert.
- Bescherm merk en kwaliteit: Zorg ervoor dat de output voldoet aan merk-, toon- en gebruiksrechtenvereisten via het reviewproces.
- Integreer met de bedrijfsstack: Verbind oplossingen met Adobe Experience Manager, Microsoft 365 en het Google Cloud-dataplatform.
- Vergelijk tools eerlijk: Voer vergelijkingen uit van externe generatieve tools met interne oplossingen, met dezelfde invoer en voorwaarden, en deel de resultaten openlijk.
- Maak zelfbediening mogelijk: Bouw sjablonen, opgeslagen prompts en richtlijnen zodat zakelijke teams generatieve AI zelf kunnen gebruiken binnen afgesproken grenzen.
- Vervang voor het team: Ondersteun de AI Agent Engineer bij basiswerk, zodat het team blijft draaien wanneer iemand afwezig is.
Vereisten
- Je hebt een bewezen staat van dienst in het snel oppakken van een nieuw domein of tool en het leveren van iets nuttigs.
- Recente praktische ervaring met het bouwen met generatieve AI of creatieve technologie, met geleverde werken in ten minste twee van beeld, video en tekst. Een portfolio is vereist.
- Praktische ervaring met Python, API's en cloudplatforms, prompt- en retrievalontwerp voor taalmodellen, en beeld- of videowerkstroomtools zoals ComfyUI.
- Ervaring met Google Cloud is een pluspunt.
- Een sterk oog voor modebeelden en een oor voor merktoon, en het vertrouwen om output te verwerpen die technisch goed is maar niet bij het merk past.
- Je hebt oplossingen gebouwd waar andere mensen op vertrouwen, met monitoring, documentatie en kostenbeheersing, niet alleen demo's.
- Je begrijpt beeldrechten, modelgelijkheid, toestemming en gegevensprivacy, en bouwt deze controles in de workflow.
- Je kunt leveren wat gevraagd is, stap voor stap, en je betrekt belanghebbenden voordat je verder gaat.
- Je hebt eerder samengewerkt met creatief directeuren, marketeers en ingenieurs, en je weet hoe je afwegingen in eenvoudige taal kunt uitleggen.
- Goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden in het Engels. Nederlands is een plus.
Wat wij bieden
- 25 dagen jaarlijkse vakantie, met de optie om tot 4 extra dagen te kopen of verkopen.
- Hybride werkmodel, dat kantoor- en thuiswerken combineert.
- Mogelijkheid om tot 2 weken per jaar vanuit het buitenland te werken.
- Een internationale werkomgeving, werken met teams in verschillende landen.
- Reiskostenvergoeding ter ondersteuning van woon-werkverkeer.
- Toegang tot de Hunkemöller Academy voor professionele ontwikkeling.
- 25% medewerkerskorting op alle Hunkemöller-producten.
Deze functie is voor een Creative AI Engineer die snel uitzoekt wat AI kan doen in een bepaald deel van het bedrijf, en het vervolgens bouwt. De ene maand kan dit on-model beelden en video voor e-commerce zijn; de volgende maand een merktoonvertalingspipeline, productcopy op catalogusformaat, of een virtuele doelgroep die marketing in staat stelt een campagne-idee te testen voordat het live gaat.
Je combineert nieuwsgierigheid en creatief oordeel met de technische vaardigheden om een idee om te zetten in een oplossing die betrouwbaar in productie draait.
Hunkemöller's missie is om een geliefd, sociaal en inclusief merk te zijn - aangedreven door onze mensen. We hebben meer dan 900 winkels in 15 landen en we groeien. Onze plannen om zowel in Europa als daarbuiten uit te breiden bieden uitzonderlijke kansen voor degenen met een passie voor retail. Inderdaad, passie is een van onze zes waarden: leuk, inclusief, gepassioneerd, sexy, betrokken en inspirerend. Deze waarden drijven alles wat we doen en samen met onze groeiende inzet voor het welzijn van mensen, planeet en gemeenschappen, bouwen we een merk dat is afgestemd op de eisen van onze wereldwijde klanten en degenen die met ons samenwerken.
Onze USP's zijn talrijk, maar wat ons speciaal maakt is een toewijding aan wereldklasse service, ongeacht het kanaal en waar de winkel zich ook bevindt. Deze toewijding strekt zich uit tot hoe we met elkaar werken en het creëren van een wereldklasse werkomgeving.
Hunkemöller is gecertificeerd als TOP EMPLOYER van Nederland (voor de derde keer op rij) en Duitsland 2020, wat onze menseninitiatieven en prestaties onderstreept.
Creative AI Engineer in Amsterdam werkgever: Hunkemöller B.V.
Hunkemöller is een uitstekende werkgever die zich richt op de professionele groei van zijn medewerkers, met toegang tot trainingen via de Hunkemöller Academy en doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf. Onze inclusieve en dynamische werkomgeving in Tilburg zorgt ervoor dat iedereen zich gewaardeerd voelt, terwijl we samen werken aan het creëren van inspirerende momenten voor onze klanten. Met een aantrekkelijk salaris, personeelskorting en 24 vakantiedagen per jaar, bieden wij een perfecte balans tussen werk en privé.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Creative AI Engineer in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken de Tech Meetups
Ga naar lokale tech meetups en hackathons in je omgeving. Deze evenementen zijn perfect om in contact te komen met professionals uit de industrie en om potentiële vacatures van bedrijven als Hunkemöller B.V. te ontdekken. Bovendien laat je zo je passie voor softwareontwikkeling zien!
✨Bijdragen aan Open Source
Doe mee aan open-source projectontwikkeling. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar helpt ook om je naam zichtbaar te maken in de softwaregemeenschap. Deel je bijdragen op platforms zoals GitHub, zodat recruiters van bedrijfHunkemöller B.V. je kunnen vinden.
✨Maak gebruik van online portfolio's
Zorg ervoor dat je een online portfolio hebt waar je je projecten en eerdere werkervaring presenteert. Dit onderscheidt je van andere kandidaten, vooral bij full-time functies bij Hunkemöller B.V.. Voeg interessante projecten toe die laten zien dat je de benodigde vaardigheden bezit!
✨Direct solliciteren via onze website
Twijfel niet om je sollicitatie rechtstreeks via de website van Hunkemöller B.V. te indienen. Dit geeft je de kans om meteen in contact te komen met de juiste mensen en je interesse in de rol te tonen. We zijn op zoek naar gedreven kandidaten zoals jij!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Creative AI Engineer in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight je technische vaardigheden!:Zorg ervoor dat je een duidelijk overzicht geeft van je technische vaardigheden in je CV. Vermeld bijvoorbeeld de programmeertalen en tools die je beheerst, zoals Python, JavaScript of Git. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook dat je voorbereid bent om aan de slag te gaan in onze ontwikkelomgeving bij Hunkemöller B.V..
Projecten zijn je beste vrienden:Vergeet niet om relevante projecten toe te voegen aan je CV of portfolio. Dit kunnen persoonlijke projecten, hackathons of bijdragen aan open-source zijn. We willen graag zien hoe je je vaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Laat ons zien wat je hebt gebouwd en hoe je problemen hebt opgelost!
Schrijf een enthousiaste motivatiebrief:In je motivatiebrief voor deze fulltime positie is het belangrijk om niet alleen je ervaring uit te lichten, maar ook je passie voor softwareontwikkeling. Vertel ons waarom je graag deel wilt uitmaken van het team bij Hunkemöller B.V. en hoe je wilt groeien in je rol. We zijn op zoek naar iemand met enthousiasme en leergierigheid!
Werk aan een duidelijke structuur:Zorg ervoor dat je CV en documenten een duidelijke structuur hebben. Gebruik duidelijke secties voor opleiding, werkervaring en projecten. Numerieke resultaten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd, kunnen ook helpen om je impact te illustreren. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw verhaal te volgen en je vaardigheden in kaart te brengen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hunkemöller B.V.
✨Ken je programmeertalen!
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de softwareontwikkeling, zorg dan dat je de programmeertalen die relevant zijn voor Creative AI Engineer goed beheerst. We kunnen verwachten dat je enkele technische vragen en coding challenges moet doorstaan, dus neem zeker de tijd om je vaardigheden in bijvoorbeeld Python, Java of C++ op te frissen.
✨Presenteer je portfolio
Een sterk portfolio is cruciaal in de softwareontwikkeling. Laat ons je projecten zien waar je trots op bent en demonstreer je specifieke vaardigheden. Zorg ervoor dat je het proces achter je projecten uitlegt en hoe je problemen hebt opgelost. Dit geeft Hunkemöller B.V. inzicht in je probleemoplossend vermogen en je aanpak.
✨Verken system design vragen
Tijdens het interview kunnen we je vragen stellen over system design. We willen begrijpen hoe je een applicatie of systeem ontwerpt. Oefen met het uitleggen van je aanpak, en denk na over schaalbaarheid, efficiëntie en veiligheid. Dit laat zien dat je niet alleen coder bent, maar ook een hele systeemarchitect kunt zijn.
✨Wees voorbereid op teamwork vragen
Softwareontwikkeling draait vaak om samenwerking. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere teamleden en hoe je omgaat met conflicten. We willen zien dat je niet alleen technisch sterk bent, maar ook goed kunt communiceren en bijdragen aan een prettige teamdynamiek.
