In één oogopslag
- Taken: Creëer boeiende online content en leid campagnes voor donoren.
- Bedrijf: Liliane Fonds, een organisatie die zich inzet voor kinderen met een beperking.
- Voordelen: Flexibele werkuren, creatieve vrijheid en impact maken op levens.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Versterk de stem van kinderen wereldwijd en maak een verschil.
- Kwalificaties: Ervaring met contentcreatie en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 41850 - 51150 € per jaar.
Liliane Fonds is seeking an Online Content Marketeer to involve more people with their mission of improving the lives of children with disabilities worldwide.
You will craft compelling online content across video and text, and lead acquisition and retention campaigns to activate donors.
You will develop concepts, translate stories with dignity, edit video, write scripts, and optimise campaigns across CRO and SEO/GEO, collaborating with the Fundraising team to shape content strategy.
#J-18808-Ljbffr
Online Content Marketeer: Story-led Donor Growth (Video) in The Hague werkgever: Humanity Hub
Cordaid is een uitstekende werkgever die zich inzet voor een positieve impact op de wereld. Met een sterke focus op integriteit en samenwerking, biedt Cordaid een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om te groeien en bij te dragen aan belangrijke maatschappelijke doelen. Werken bij Cordaid betekent deel uitmaken van een gepassioneerd team dat zich richt op duurzame verandering, met volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en een cultuur die diversiteit en inclusie waardeert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Online Content Marketeer: Story-led Donor Growth (Video) in The Hague kunt binnenhalen
✨Bundel je krachten en network!
In de wereld van fondsenwerving is netwerken key. Wees niet bang om evenementen bij te wonen, zoals lokale fundraising-gala's of sectorbijeenkomsten. Maak contact met professionals in de sector en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol zoals bij Humanity Hub!
✨Gebruik je sociale impact!
Laat op je sociale media zien wat je hebt gedaan op het gebied van fondsenwerving. Deel projecten waaraan je hebt gewerkt of campagnes die je hebt ondersteund. Dit geeft je niet alleen zichtbaarheid, maar laat ook je passie voor het vak zien - precies wat Humanity Hub zoekt!
✨Verken nieuwe platforms voor online netwerken
Naast de gebruikelijke platforms is het handig om deel te nemen aan online communities zoals CharityJob of Fundraiser. Hier vind je vacatures en kun je in contact komen met andere professionals in de fondsenwervingssector. Klinkt goed, toch?
✨Actief op zoek naar de juiste rol
Nu je weet dat veel organisaties zoals Humanity Hub regelmatig vacatures hebben, is het slim om hun website in de gaten te houden. Misschien zijn er nu geen openstaande posities, maar laat jezelf zien door je aan te melden voor nieuwsbrieven of meldingen. Wie weet wat er snel voorbij komt!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Online Content Marketeer: Story-led Donor Growth (Video) in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor fondsenwerving zien:In je motivatiebrief is het super belangrijk om je betrokkenheid bij fondsenwerving en ontwikkeling te tonen. Deel je ervaringen, zowel professioneel als persoonlijk, die aantonen dat je echt om het doel kunt geven. Bij Humanity Hub willen we zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de drive om impact te maken!
Gebruik concrete cijfers en resultaten:Als je eerder hebt gewerkt in fondsenwerving, vergeet dan niet om specifieke resultaten te vermelden in je CV. Hoeveel geld heb je opgehaald? Hoeveel nieuwe donoren heb je geworven? Dit soort kwantificeerbare prestaties laat ons zien wat je kunt bijdragen aan Humanity Hub!
Wees duidelijk over je motivatie:Omdat het een fulltime functie betreft, is het essentieel om in je motivatiebrief duidelijk te maken waarom je specifiek bij Humanity Hub wilt werken. Wat trekt je aan in onze aanpak? Laat ons zien dat je niet alleen voor de functie gaat, maar dat je ook bij onze waarden en visie past.
Professionele ontwikkeling en vaardigheden:Fondsenwerving vraagt om een mix van communicatieve vaardigheden, projectmanagement en soms zelfs financiële kennis. Zorg ervoor dat je deze vaardigheden benadrukt in zowel je CV als je motivatiebrief. Laat ons zien hoe jouw unieke skillset een aanvulling zal zijn op ons team bij Humanity Hub!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Humanity Hub
✨Ken je fondsenwervingsstrategieën
Zorg ervoor dat je bekend bent met verschillende fondsenwervingsstrategieën en -technieken. We willen zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische voorbeelden kunt delen van hoe je eerdere fondsenwervingscampagnes hebt ontwikkeld of begeleid.
✨Breng je netwerk in kaart
In de wereld van fondsenwerving is netwerken essentieel. Bereid een verhaal voor over hoe je jouw netwerk hebt uitgebouwd en hoe je dit kan inzetten voor Humanity Hub. Dit kan een groot verschil maken durante het gesprek!
✨Wees voorbereid op scenariovragen
Tijdens de interview kunnen ze specifieke scenariovragen stellen om je probleemoplossend vermogen te testen. Denk na over situaties waarin je creatief moest zijn of onder druk moest presteren. Het kan goed zijn om hier een paar voorbeelden van te hebben.
✨Toon je passie voor de zaak
Bij een fulltime rol in fondsenwerving kijken ze naar je motivatie en je toewijding. Wees niet bang om je passie voor de missie van Humanity Hub te delen. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten.
