In één oogopslag
- Taken: Leid een team van 14-15 ingenieurs en zorg voor succesvolle projectlevering.
- Bedrijf: TECS, een toonaangevende partner in controle systemen voor motoren en turbines.
- Voordelen: Competitief salaris, 27 vakantiedagen, 13 ATV dagen en uitstekende arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Kans om te werken met collega's in Italië, het VK en Duitsland.
- Waarom deze baan: Maak impact in een internationale rol met invloed op engineering operaties.
- Kwalificaties: HBO of WO diploma in techniek en minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 4800 - 7000 € per maand.
Hoofddorp, Netherlands | Posted on 09/17/2026
Salary: €4,800 – €7,000 bruto per maand (afhankelijk van ervaring)
Uren: 40 uur per week
Ben jij een ervaren engineering leider die technische diepgang combineert met een passie voor het ontwikkelen van mensen? Als Engineering Team Lead leid je een engineering afdeling van 14–15 professionals bij een internationale specialist in controlesystemen voor motoren en turbines.
Over het bedrijf
Onze klant TECS is een toonaangevende geautoriseerde partner van een wereldwijde pionier in motor- en turbinecontrole technologie, actief in de Benelux, Duitsland, Italië en het Verenigd Koninkrijk. Ze leveren hoogwaardige oplossingen voor raffinaderijen, schepen, offshore platforms en energieopwekking.
Core activiteiten:
- Distributie: levering van hoogwaardige motor- en turbinecontroleproducten
- Reparatie: onderhoud en revisie van mechanische, hydraulische en elektrische controleapparatuur
- Dienstverlening: on-site service en technische ondersteuning op klantlocaties
- Projecten: retrofit- en nieuwbouwprojecten, modernisering van controlesystemen en systeemintegratie
De rol
Als Engineering Team Lead beheer je de volledige engineering afdeling: projectengineering, service-engineering en kastbouw. Ongeveer de helft van je team bestaat uit projectingenieurs die op kantoor in Hoofddorp werken. De rest werkt in service-engineering en kastbouw. Je directe rapporten zijn een Project Engineering Coordinator en een Service Engineering Coordinator, die de dagelijkse planning onder jouw leiding afhandelen.
Je rapporteert lokaal aan de Site Manager en functioneel aan de Engineering Manager, en je maakt deel uit van het Management Team. De rol is internationaal: je werkt nauw samen met collega's in Italië en mentort op afstand twee ingenieurs in het Verenigd Koninkrijk en Duitsland die rapporteren aan de Nederlandse organisatie.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Leiden, coachen en ontwikkelen van een team van 14–15 projectingenieurs, service-engineers, coördinatoren en kasttechnici
- Projecten toewijzen, voortgang monitoren en succesvolle levering waarborgen
- Resourceplanning voor projecten, service en offertes onderhouden, samen met de twee engineering coördinatoren
- De technische haalbaarheid en risico's van klantverzoeken beoordelen en Sales en de Site Manager adviseren over projectacceptatie
- Technische ontwerpen, specificaties en engineeringdocumentatie beoordelen en goedkeuren
- Zorgen dat engineeringwerk voldoet aan klantenspecificaties, ISO-procedures en regelgeving, inclusief CE en ATEX
- KPI's voor levering, kwaliteit en projectprestaties volgen en continue verbetering stimuleren
- Prestatiebeoordelingen uitvoeren en de technische vaardigheden van je team laten groeien
- Technische discussies voeren met grote internationale klanten en deelnemen aan projectkick-offs
- Samenwerken met de Sales Team Lead over technische afstemming, kostenraming en klantvereisten
- Op afstand ingenieurs in het VK en Duitsland mentoren en samenwerken met het team in Italië
- Bijdragen aan operationele en strategische beslissingen in het Management Team
Jouw profiel:
- HBO of WO diploma in Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of Operationele Technologie
- Minimaal 5 jaar ervaring in het leiden van een technisch of engineeringteam
- Praktische technische ervaring met controlesystemen; kennis van roterende apparatuur (motoren, turbines) is een sterke plus
- Ervaring met resource- en capaciteitsplanning in een engineeringomgeving
- Bekendheid met ISO, CE en ATEX vereisten is een voordeel
- Sterk in stakeholdermanagement en in het ontwikkelen van mensen
- Besluitvaardig, met een sterke persoonlijkheid en goede zelfreflectie
- Vloeiend Engels is een must; Nederlands heeft de voorkeur
Werkomgeving
De rol is voornamelijk kantoor-gebaseerd in Hoofddorp. Af en toe klantbezoeken voor technische onderzoeken, ondersteuning bij inbedrijfstelling of vergaderingen maken deel uit van de functie.
Wat wordt aangeboden:
- 27 vakantiedagen + 13 ATV-dagen
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden onder de CAO Metalectro
- Een Management Team positie met echte invloed op engineering operaties
- Een internationale rol met collega's in Italië, het VK en Duitsland
Engineering Team Lead – Control Systems – Hoofddorp werkgever: HUMAN CAPiTAL
Als KAM-Coördinator bij onze groeiende organisatie in de grond-, weg- en waterbouw krijg je de kans om te werken aan technisch uitdagende projecten met een zichtbare impact in de regio. Wij bieden een hecht team met korte lijnen, volop opleidingsmogelijkheden en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioen, reiskostenvergoeding en een laptop. Bij ons staat samenwerking, eigenaarschap en persoonlijke ontwikkeling centraal, waardoor je kunt groeien in je rol en bijdragen aan duurzame initiatieven.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Engineering Team Lead – Control Systems – Hoofddorp kunt binnenhalen
✨Word zichtbaar in de werktuigbouwkunde
Zoek naar netwerkevenementen en conferenties in de werktuigbouwkunde waar je professionals kunt ontmoeten. Dit is een uitstekende manier om je gezicht te laten zien en je interesse in je vakgebied aan te tonen. Door gesprekken aan te knopen met mensen die al in de industrie werken, vergroot je je kansen om gehoord te worden.
✨Sluit je aan bij technische verenigingen
Word lid van een vakvereniging zoals de Koninklijke Nederlandse Vereniging voor Werktuigbouwkunde. Dit biedt niet alleen toegang tot waardevolle resources en netwerken, maar je kunt ook deelnemen aan meetups en workshops die gericht zijn op de laatste trends en technologieën in de sector.
✨Maak gebruik van stages om binnen te komen
Als je op zoek bent naar een fulltime functie, kijk dan ook naar stageplekken bij bedrijven zoals HUMAN CAPiTAL. Veel organisaties brengen stagiairs door naar een voltijdbaan, dus dit kan een slimme manier zijn om je voet tussen de deur te krijgen. Schroom niet om je stage-ervaring op een leuke manier te benoemen tijdens je gesprekken!
✨Toon je passie en projecten
Als je projecten hebt gedaan tijdens je studie of in je vrije tijd, laat die dan echt zien in je sollicitaties. Maak een portfolio met je beste werk en bespreek deze tijdens je sollicitatiegesprekken. Bij HUMAN CAPiTAL waarderen ze veel dat je niet alleen theorie kent, maar ook praktische kennis inbrengt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Engineering Team Lead – Control Systems – Hoofddorp te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je technische vaardigheden!:In de werktuigbouwkunde draait alles om techniek, dus zorg ervoor dat je jouw technische vaardigheden duidelijk naar voren brengt in je CV. Vermeld specifieke software (zoals AutoCAD of SolidWorks) en projecten die je hebt gedaan, zodat we precies kunnen zien wat je kunt. Laat ons ook weten welke technische problemen je hebt opgelost!
Portfolio vol projecten:Als je ervaring hebt met projecten of stages, maak dan een portfolio aan met voorbeelden van je werk. Dit helpt ons om jouw vaardigheden in actie te zien. Voeg schetsen, ontwerpen of analyses toe die jouw denkproces en technische capaciteit demonstreren. Dit geeft ons een beter beeld van wat je kan toevoegen aan het team bij HUMAN CAPiTAL.
Laat je passie zien voor werktuigbouwkunde:In je motivatiebrief is het belangrijk om je passie voor werktuigbouwkunde te laten zien. Vertel ons over de projecten die je inspireren of hoe je in de sector bent terechtgekomen. Dit laat ons niet alleen zien dat je écht geïnteresseerd bent, maar ook dat je gemotiveerd bent om te leren en te groeien in een fulltime rol.
Wees strategisch met je ervaring:Bij een fulltime functie in de werktuigbouwkunde is het belangrijk om relevante ervaring voorop te zetten. In je CV kun je het beste je laatste banen of stages uitlichten waarbij je technische kennis en teamwork hebt moeten combineren. Geef aan hoe je een verschil hebt gemaakt in je vorige functies, want we willen weten wat jij kan bijdragen aan HUMAN CAPiTAL!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HUMAN CAPiTAL
✨Verken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de specifieke software en tools die in de werktuigbouwkunde worden gebruikt, zoals CAD-programma's. Tijdens het interview kunnen ze je vragen naar je ervaring met bepaalde programma's, dus wees voorbereid om je vaardigheden en projecten te bespreken.
✨Portfolio met trots laten zien
Stel een sterk portfolio samen van je eerdere werktuigbouwkundige projecten. Zorg ervoor dat je niet alleen het eindresultaat laat zien, maar ook het proces en de uitdagingen die je bent tegengekomen. Dit laat zien dat je probleemoplossend vermogen hebt, wat cruciaal is in deze sector.
✨Wees klaar voor technische cases
In een fulltime rol in de werktuigbouwkunde kunnen ze je vragen stellen over technische cases of zelfs praktische probleemoplossingsoefeningen geven. Oefen met zulke vraagstukken, zodat je kunt laten zien hoe je denkt en problemen aanpakt. Dit kan ook belangrijk zijn voor hun beoordeling van je denken en effectief reageren onder druk.
✨Communiceer je motivatie
Voor een fulltime functie is het belangrijk om je motivatie en enthousiasme voor het werk over te brengen. Denk na over waarom je voor werktuigbouwkunde hebt gekozen en hoe je bij HUMAN CAPiTAL je stempel wilt drukken. Dit helpt niet alleen je geschiktheid te tonen, maar ook je commitment aan de rol.
