Engineering Manager (Pricing) in Amsterdam

Engineering Manager (Pricing) in Amsterdam

Amsterdam Full Time 72000 - 88000 € / jaar (geschat) Op locatie
Hubs

In één oogopslag

  • Taken: Leid een team dat innovatieve prijsstrategieën ontwikkelt met behulp van ML-technologieën.
  • Bedrijf: Protolabs, een toonaangevend bedrijf in de technologie met een focus op samenwerking.
  • Voordelen: Aantrekkelijk salaris, gezondheidsvoordelen en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
  • Overige informatie: Dynamische werkomgeving met kansen voor persoonlijke en professionele groei.
  • Waarom deze baan: Maak impact door geavanceerde prijsmodellen te ontwikkelen en te beheren.
  • Kwalificaties: Ervaring in softwareontwikkeling en leiderschap van technische teams vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 72000 - 88000 € per jaar.

De Engineering Manager, Pricing leidt een team van software engineers, toegepaste ML-engineers en technische productmanagers die verantwoordelijk zijn voor de prijsengine en de ondersteunende diensten binnen Protolabs. Deze rol bevindt zich in het centrum van een opzettelijk gedistribueerd prijsmodel: prijsanalisten zitten binnen een apart centraal prijs team om snelle, lokaal geïnformeerde beslissingen te nemen, maar tegelijkertijd de bedrijfsstrategie te waarborgen.

Verantwoordelijkheden:

  • Beheer van de gedeelde engine, architectuur en strategie voor prijsbeslissingen.
  • Werken met senior management en prijsleiderschap om prioriteiten te stellen voor de ontwikkeling van de prijsengine en prijsdiensten.
  • Definiëren van de meerjarige strategie voor hoe prijsregels, modellen en diensten evolueren naarmate het bedrijf in complexiteit groeit.
  • Leiden van de creatie en het voortdurende beheer van LLM-gestuurde mogelijkheden die de prijsstrategie ondersteunen.
  • Zorgen dat de prijsengine en zijn diensten worden gebouwd en beheerd als een echte enterprise-capaciteit.
  • Aanbevelen van procesverbeteringen om de kwaliteit en betrouwbaarheid van de prijsengine te verhogen.
  • Werven, beheren en ontwikkelen van een bekwaam personeel dat software engineering, toegepaste ML/LLM-ontwikkeling en technisch productmanagement omvat.
  • Monitoren van de kwaliteit van de prijsengine en continue verbeterinspanningen.
  • Nauw samenwerken met service-line-embedded prijsanalisten en hun leiders.

Ervaring & Kwalificaties:

  • Ervaring met prijsstrategie, revenue management of vergelijkbare kwantitatieve bedrijfsystemen is een sterke plus.
  • Bachelor's degree in Computer Science, Engineering of een gerelateerd vakgebied; een gevorderde graad is een plus.
  • Sterke cross-functionele partnerschapsvaardigheden.
  • Directe ervaring met het bouwen en beheren van LLM-gebaseerde of toegepaste ML/AI-capaciteiten in een productieomgeving.
  • 5+ jaar ervaring in het leiden en beheren van software engineering teams.
  • Aantoonbare ervaring in het bouwen en schalen van complexe, regels gebaseerde of modelgestuurde beslissystemen.
  • Ervaring met people-management van engineering of toegepaste ML-teams.

Diversiteit & Inclusie:

Wij zijn een werkgever die gelijke kansen biedt en zijn toegewijd aan het opbouwen van een divers team dat zich gewaardeerd voelt op de werkplek.

Engineering Manager (Pricing) in Amsterdam werkgever: Hubs

Hubs biedt een dynamische werkomgeving waar technologie en teamwork centraal staan. Als Endpoint & Desktop Support Specialist krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een ondersteunende cultuur die groei en samenwerking bevordert. Met aantrekkelijke voordelen en een focus op werkplektechnologie, is Hubs de ideale plek voor professionals die betekenisvol en uitdagend werk zoeken.

Hubs

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Hubs

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Engineering Manager (Pricing) in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Verken de Tech Meetups

Ga naar lokale tech meetups en hackathons in je omgeving. Deze evenementen zijn perfect om in contact te komen met professionals uit de industrie en om potentiële vacatures van bedrijven als Hubs te ontdekken. Bovendien laat je zo je passie voor softwareontwikkeling zien!

✨Bijdragen aan Open Source

Doe mee aan open-source projectontwikkeling. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar helpt ook om je naam zichtbaar te maken in de softwaregemeenschap. Deel je bijdragen op platforms zoals GitHub, zodat recruiters van bedrijfHubs je kunnen vinden.

✨Maak gebruik van online portfolio's

Zorg ervoor dat je een online portfolio hebt waar je je projecten en eerdere werkervaring presenteert. Dit onderscheidt je van andere kandidaten, vooral bij full-time functies bij Hubs. Voeg interessante projecten toe die laten zien dat je de benodigde vaardigheden bezit!

✨Direct solliciteren via onze website

Twijfel niet om je sollicitatie rechtstreeks via de website van Hubs te indienen. Dit geeft je de kans om meteen in contact te komen met de juiste mensen en je interesse in de rol te tonen. We zijn op zoek naar gedreven kandidaten zoals jij!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Engineering Manager (Pricing) in Amsterdam te schitteren

Leidinggevende vaardigheden
Software engineering
Toegepaste ML/LLM ontwikkeling
Technisch productmanagement
Prijsstrategie
Projectmanagement
Probleemanalyse

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Highlight je technische vaardigheden!:Zorg ervoor dat je een duidelijk overzicht geeft van je technische vaardigheden in je CV. Vermeld bijvoorbeeld de programmeertalen en tools die je beheerst, zoals Python, JavaScript of Git. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook dat je voorbereid bent om aan de slag te gaan in onze ontwikkelomgeving bij Hubs.

Projecten zijn je beste vrienden:Vergeet niet om relevante projecten toe te voegen aan je CV of portfolio. Dit kunnen persoonlijke projecten, hackathons of bijdragen aan open-source zijn. We willen graag zien hoe je je vaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Laat ons zien wat je hebt gebouwd en hoe je problemen hebt opgelost!

Schrijf een enthousiaste motivatiebrief:In je motivatiebrief voor deze fulltime positie is het belangrijk om niet alleen je ervaring uit te lichten, maar ook je passie voor softwareontwikkeling. Vertel ons waarom je graag deel wilt uitmaken van het team bij Hubs en hoe je wilt groeien in je rol. We zijn op zoek naar iemand met enthousiasme en leergierigheid!

Werk aan een duidelijke structuur:Zorg ervoor dat je CV en documenten een duidelijke structuur hebben. Gebruik duidelijke secties voor opleiding, werkervaring en projecten. Numerieke resultaten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd, kunnen ook helpen om je impact te illustreren. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw verhaal te volgen en je vaardigheden in kaart te brengen.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hubs

✨Ken je programmeertalen!

Als je solliciteert voor een fulltime functie in de softwareontwikkeling, zorg dan dat je de programmeertalen die relevant zijn voor Engineering Manager (Pricing) goed beheerst. We kunnen verwachten dat je enkele technische vragen en coding challenges moet doorstaan, dus neem zeker de tijd om je vaardigheden in bijvoorbeeld Python, Java of C++ op te frissen.

✨Presenteer je portfolio

Een sterk portfolio is cruciaal in de softwareontwikkeling. Laat ons je projecten zien waar je trots op bent en demonstreer je specifieke vaardigheden. Zorg ervoor dat je het proces achter je projecten uitlegt en hoe je problemen hebt opgelost. Dit geeft Hubs inzicht in je probleemoplossend vermogen en je aanpak.

✨Verken system design vragen

Tijdens het interview kunnen we je vragen stellen over system design. We willen begrijpen hoe je een applicatie of systeem ontwerpt. Oefen met het uitleggen van je aanpak, en denk na over schaalbaarheid, efficiëntie en veiligheid. Dit laat zien dat je niet alleen coder bent, maar ook een hele systeemarchitect kunt zijn.

✨Wees voorbereid op teamwork vragen

Softwareontwikkeling draait vaak om samenwerking. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere teamleden en hoe je omgaat met conflicten. We willen zien dat je niet alleen technisch sterk bent, maar ook goed kunt communiceren en bijdragen aan een prettige teamdynamiek.