In één oogopslag
- Taken: Leid de oplossing van netwerkproblemen en verbeter de productefficiëntie.
- Bedrijf: Huawei, een toonaangevende wereldwijde ICT-provider met innovatieve oplossingen.
- Voordelen: Competitief salaris, professionele ontwikkeling en training in heel Europa.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met kansen voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Werk aan spannende technologieën en maak impact in de energietransitie.
- Kwalificaties: Ervaring met energieopslag en sterke analytische vaardigheden vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 63000 - 77000 € per jaar.
Huawei is een toonaangevende wereldwijde leverancier van informatie- en communicatietechnologie (ICT) infrastructuur en slimme apparaten. Met geïntegreerde oplossingen in vier belangrijke domeinen – telecomnetwerken, IT, slimme apparaten en cloudservices – zijn we toegewijd aan het brengen van digitalisering naar elke persoon, elk huis en elke organisatie voor een volledig verbonden, intelligente wereld.
Hoofdtaken:
- Leiden van de afhandeling van belangrijke live netwerkproblemen, snel reageren en ondersteunen, coördineren van technische doorbraken en analyses, analyseren van oorzaken, en uitvoeren van nulstelling en vermindering;
- Deelnemen aan inspecties, risico's identificeren en elimineren om een soepele werking van producten in het live netwerk te waarborgen;
- Extractie en bevordering van productverbeteringen door veelvoorkomende problemen;
- Comprehensief identificeren van productaanpassingsvermogen en speciale scenario's, verbeteren van productonderhoudbaarheid, en assisteren bij de ontwikkeling van tools voor verbetering van onderhoudsefficiëntie.
Vereisten:
- Bekend met EU-milieubeschermingsregels, vooral het proces en de vereisten voor het rapporteren van koolstofemissies en uitgebreide producentverantwoordelijkheden.
- Voorkeur voor kandidaten met de mogelijkheid om problemen zoals afdichtingsproblemen, falen van bevestigingsmiddelen, elektrische verbindingen en storingen in airconditioningsystemen te analyseren en op te lossen.
- Beheersing van zowel het Chinees als het Engels is een pré.
- Moet een bachelordiploma of gelijkwaardige ervaring hebben;
- Minimaal één jaar ervaring in het ontwikkelen, testen of onderhouden van energieopslagsystemen (inclusief oplossingen) is een pré.
- Effectieve organisatorische, analytische en communicatieve vaardigheden.
- Sterke leercapaciteit en aanpassingsvermogen.
Wat wij bieden:
Wij bieden je een spannende professionele carrière in een van de leidende en snelst groeiende multinationale telecommunicatiebedrijven, uitdagend werk en een competitief salarispakket. Persoonlijke ontwikkeling wordt gegarandeerd door vele opleidingsmogelijkheden in heel Europa.
Belangrijk: Om in aanmerking te komen voor deze rol, moeten sollicitanten recht hebben om te werken en te wonen in Nederland.
Privacyverklaring: Wij zijn toegewijd aan het beschermen van uw privacy door de lokale wettelijke gegevensprivacywetgeving te volgen. Als u besluit uw contact met Huawei voort te zetten, geeft u ons uw toestemming om uw gegevens te verwerken. Uw gegevens worden vertrouwelijk en veilig behandeld.
Mid-level Operation & Maintenance Technology Assistant werkgever: Huawei Europe
Huawei is een toonaangevende werkgever die een dynamische en innovatieve werkomgeving biedt in Düsseldorf of Den Haag. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en talrijke opleidingsmogelijkheden, stimuleert Huawei zijn medewerkers om te groeien binnen de snel evoluerende ICT-sector. Werken bij Huawei betekent deel uitmaken van een wereldwijd netwerk dat zich inzet voor technologische doorbraken en duurzame oplossingen, waardoor je impact kunt maken in een volledig verbonden, intelligente wereld.
