In één oogopslag
- Taken: Bouw klantrelaties en los complexe logistieke uitdagingen op in de gezondheidszorg.
- Bedrijf: Werken bij UPS Healthcare, een Fortune Global 500-organisatie.
- Voordelen: Competitief salaris, aantrekkelijke incentives, bedrijfsauto en onbeperkte doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met focus op diversiteit en inclusie.
- Waarom deze baan: Maak impact in de gezondheidszorg en groei met ons internationale team.
- Kwalificaties: Ervaring in sales, bij voorkeur in de farmaceutische of MedTech sector.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Ontdek je volgende kans bij een Fortune Global 500-organisatie. Stel je innovatieve mogelijkheden voor, ervaar onze belonende cultuur en werk met getalenteerde teams die je helpen elke dag beter te worden. We weten wat er nodig is om UPS een succesvolle toekomst te bieden: mensen met een unieke combinatie van vaardigheid en passie. Als je de kwaliteiten en drive hebt om jezelf of teams te leiden, staan er rollen klaar om je vaardigheden te cultiveren en je naar het volgende niveau te brengen.
Functieomschrijving:
Sluit je aan bij het verkoopteam van UPS Healthcare terwijl we onze diensten en mogelijkheden in gezondheidszorglogistiek uitbreiden. Je bouwt klantrelaties op en helpt complexe uitdagingen in de toeleveringsketen op te lossen om kritieke producten in beweging te houden. Met nieuwe oplossingen om op de markt te brengen, heb je meer kansen om zaken te winnen, je gebied te laten groeien en je inkomsten te verhogen.
Je voordelen:
- Competitief salaris plus aantrekkelijk incentiveprogramma dat je beloont voor het uitbreiden van de klantenbasis met UPS
- Een bedrijfsauto, telefoon en laptop om je mobiel en verbonden te houden
- Industrie-leading training en onbeperkte mogelijkheden om binnen UPS door te groeien via ons 'promotion from within' beleid
- Een rol in een inspirerende internationale omgeving met tal van ontwikkelingsmogelijkheden
- De kans om ongeëvenaarde gezondheidszorgoplossingen te vertegenwoordigen in een divisie die van plan is de omzet te verdubbelen
Je taken:
- Dien als het belangrijkste aanspreekpunt voor klanten en introduceer hen in de diensten van UPS Healthcare, waaronder kleine pakketten, vrachtvervoer, opslag en distributie, en koude keten grondtransport
- Identificeer nieuwe zakelijke kansen en implementeer strategieën om de omzetdoelstellingen te behalen en te overtreffen
- Ontwikkel een sterk begrip van onze diensten en technologieën zodat je hun waarde duidelijk aan klanten kunt uitleggen
- Blijf op de hoogte van de strategieën, financiële prestaties, productlanceringen en pijplijnen van klanten om de behoeften van verschillende belanghebbenden te begrijpen en aan te pakken
- Werk samen met Operations en Customer Solutions om diensten aan te passen aan de behoeften van klanten en klanttevredenheid te waarborgen
- Beheer belangrijke accounts, volg de omzet en gebruik klantbeoordelingen en KPI's om serviceverbeteringen en nieuwe verkoopkansen te identificeren
Je kwalificaties:
- Groei mindset en een drive om nieuwe zakelijke kansen te winnen
- Een bachelor diploma in logistiek, supply chain, gezondheidszorg of bedrijfseconomie is een pluspunt, maar niet vereist
- Minimaal twee jaar ervaring in sales, bij voorkeur in de farmaceutische, MedTech of laboratoriumsectoren
- Vloeiend in zowel Engels als Duits
- Bereidheid om door Europa te reizen en zich aan te passen aan verschillende tijdzones
- Vermogen om diensten en oplossingen af te stemmen op de behoeften van klanten, met sterke onderhandelings-, presentatie- en netwerkskills
Maak je move en solliciteer nu met je vroegst mogelijke startdatum.
Onze liefde voor logistiek wordt aangedreven door onze passie voor mensen. Daarom zetten we ons in om discriminatie te elimineren en gelijkheid te bevorderen binnen UPS - van het sollicitatieproces tot onze dagelijkse werkcultuur.
Werknemerstype: Vast
UPS zet zich in om een werkplek te bieden die vrij is van discriminatie, intimidatie en vergelding.
National Accountmanager Healthcare in Eindhoven werkgever: https://jobswipe.co/
Bij ROSSMANN Apotheek in Emmen bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en klantgerichtheid centraal staan. Onze medewerkers profiteren van een stabiele arbeidsovereenkomst, aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en de kans om te groeien binnen een toonaangevende organisatie in de gezondheidszorg. Sluit je aan bij ons gemotiveerde team en draag bij aan de toekomst van online apotheken in een moderne en dynamische setting.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van https://jobswipe.co/
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je National Accountmanager Healthcare in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen
In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij https://jobswipe.co/.
✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's
Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.
✨Gebruik sociale media strategisch
Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals https://jobswipe.co/.
✨Toon je kennis en vaardigheden actief
Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij https://jobswipe.co/ te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als National Accountmanager Healthcare in Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor https://jobswipe.co/.
Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat https://jobswipe.co/ kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.
Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van https://jobswipe.co/. Laat je enthousiasme zien!
Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor https://jobswipe.co/. Aan de slag!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij https://jobswipe.co/
✨Ken je administratieve vaardigheden
In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.
✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.
✨Focus op leervermogen en samenwerking
Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.
✨Bereid een sterke motivatie voor
In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.
