In één oogopslag
- Taken: Leid de marketingstrategie en transformeer de manier waarop we ons merk positioneren.
- Bedrijf: Just Eat, een toonaangevend wereldwijd online bezorgplatform.
- Voordelen: Dynamische werkomgeving met groeikansen en een inclusieve cultuur.
- Overige informatie: Een cultuur van groei, ondersteuning en vieren van successen.
- Waarom deze baan: Maak impact op een wereldwijd merk en werk samen met topmerken.
- Kwalificaties: Ervaring in merkstrategie en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 75600 - 92400 € per jaar.
Klaar voor een uitdaging? Dan is Just Eat misschien wel de plek voor jou. We zijn een toonaangevend wereldwijd online bezorgplatform, en onze visie is om alledaagse gemakken te versterken. Of het nu gaat om een feestmaal op vrijdagavond, een poke bowl na de sportschool of het ophalen van boodschappen, ons technologieplatform verbindt tientallen miljoenen klanten met honderden duizenden restaurant-, supermarkt- en gemakspartners over de hele wereld.
Over deze rol:
Deze functie is verantwoordelijk voor de langetermijnmarketingstrategie en het inzichtagenda van JET. Het definieert waar marketing voor staat, wat het doet en niet doet, hoe het is gestructureerd en hoe de gezondheid van marketing wordt gemeten. De rol leidt en neemt deel aan grote organisatorische projecten als een belangrijke Marketing-interface, drijft een aantal van deze projecten en bevordert operationele uitmuntendheid in marketing - inclusief marketingtransformaties, Marketing OS, efficiëntieverbeteringen, rapportagekaders en automatisering.
Dit zijn enkele van de belangrijkste componenten van de functie:
- Definieert de wereldwijde merkpositionering, portfolio-architectuur, doelgroepramen en principes voor merksegmentatie voor gebruik in alle markten.
- Beheert de jaarlijkse inzichtagenda, inclusief merktracking, onderzoeksprioriteiten en strategische leerplannen, en beslist welke strategische vragen centrale onderzoek vereisen.
- Stelt de normen vast voor merkarchitectuur, naamgevingslogica en kernstrategische boodschapterritoria; keurt wijzigingen goed die de strategische vorm van het merk veranderen.
- Vertaal klant-, markt- en concurrentiesignalen in strategische aanbevelingen voor het leiderschapsteam van Brand & Corp Comms en de COO.
- Biedt de strategische richtlijnen waarbinnen campagnes, creatief, media en marktteams moeten werken, zonder hun dagelijkse uitvoeringskeuzes te sturen.
- Beoordeelt de merkprestaties maandelijks en verfrist strategische prioriteiten wanneer bewijs aantoont dat positionering, doelgroepfocus of architectuur moet veranderen.
- Leidt het Marketing operating system (Marketing OS), bevordert efficiëntie, standaardisatie van rapportage en automatisering binnen de marketingfunctie.
- Fungeert als de senior Marketing-interface voor grote cross-functionele en organisatorische projecten, waarbij ervoor wordt gezorgd dat marketingprioriteiten en implicaties gedurende het proces worden vertegenwoordigd.
Wat breng je mee naar het team?
- Significante ervaring in merkstrategie, inzichten of portfolio planning in een multi-markt consumentenbedrijf.
- Geavanceerd begrip van merkpositionering, segmentatie, merkarchitectuur en onderzoeksmethoden.
- Vermogen om complexe gegevens om te zetten in duidelijke strategische keuzes voor senior belanghebbenden.
- Sterke ervaring in het beheren van onderzoekspartners en het synthetiseren van kwalitatieve en kwantitatieve input.
- Gezond commercieel oordeel en vertrouwen om voorstellen uit te dagen die niet door bewijs worden ondersteund.
- Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden in het Engels.
Impact op de organisatie:
Vormt de strategische fundamenten die worden gebruikt in het hoofdkantoor en lokale markten, en beïnvloedt hoe JET zich positioneert en waar merkinvesteringen zich op de middellange tot lange termijn moeten richten. De rol beïnvloedt de merkkeuzes op ondernemingsniveau en de kwaliteit van belangrijke strategische beslissingen, zonder lokale campagne-uitvoering of mediabudgetten te bezitten.
Bij JET is dit hoe we spelen:
Onze teams creëren verbindingen intern en werken samen met enkele van de bekendste merken ter wereld, wat ons een werkelijk internationale impact geeft in een dynamische omgeving. De beste zijn in wat we doen, gaat niet alleen om het uitvoeren van onze strategie. Het is een competitie voor iets ongelooflijk waardevols - de keuze van onze klanten. Elke keer dat een klant beslist waar te bestellen, kiezen ze een kant.
In het hart van de JET Customer League staan onze waarden en gedragingen. Ze begeleiden elke interactie, elke beslissing, elke innovatie. Dit zijn de acties die we consequent en briljant moeten uitvoeren om de concurrentie te overtreffen en de loyaliteit van onze klanten keer op keer te verdienen.
Leuk, snel en ondersteunend, de JET-cultuur draait om beweging, groei, elkaar helpen om te slagen en het vieren van overwinningen. Door onze waarden echt te leven en onze gedragingen te belichamen, bouwen we aan een klantgerichte cultuur die ons in staat stelt om een stap voor te blijven op de concurrentie.
Inclusie, Diversiteit en Verbondenheid:
Ongeacht wie je bent, hoe je eruitziet, van wie je houdt of waar je vandaan komt, je kunt je plek vinden bij Just Eat. We zijn toegewijd aan het creëren van een inclusieve cultuur, het aanmoedigen van diversiteit in mensen en denken, waarin alle medewerkers zich echt thuis voelen en hun meest kleurrijke zelf elke dag op het werk kunnen brengen.
Wat leveren we nog meer?
Wil je meer weten over onze JETers, cultuur of bedrijf? Kijk dan op onze carrièrewebsite waar je verhalen van mensen, blogs, podcasts en meer JET-reizen kunt vinden.
Director of Strategy & Transformation Marketing in Amsterdam werkgever: https://jobswipe.co/
Bij ROSSMANN Apotheek in Emmen bieden we een stimulerende werkomgeving waar teamwork en klantgerichtheid centraal staan. Onze medewerkers profiteren van een stabiele arbeidsovereenkomst, aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en de kans om te groeien binnen een toonaangevende organisatie in de gezondheidszorg. Sluit je aan bij ons gemotiveerde team en draag bij aan de toekomst van online apotheken in een moderne en dynamische setting.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van https://jobswipe.co/
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Director of Strategy & Transformation Marketing in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals https://jobswipe.co/.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door https://jobswipe.co/.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals https://jobswipe.co/; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij https://jobswipe.co/ zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Director of Strategy & Transformation Marketing in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij https://jobswipe.co/.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij https://jobswipe.co/. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij https://jobswipe.co/
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor https://jobswipe.co/. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen https://jobswipe.co/.
