In één oogopslag
- Taken: Leid GWW-projecten van begin tot eind en stuur projectteams aan.
- Bedrijf: HT Infra, een hecht team in de civiele techniek.
- Voordelen: Uitstekend salaris, auto van de zaak, laptop en telefoon.
- Overige informatie: Ontwikkelingsmogelijkheden en een informele werksfeer.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en maak impact in de infrastructuur.
- Kwalificaties: Ervaring in projectleiding en een relevante opleiding is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Als Senior Projectleider GWW ben je van voorbereiding tot oplevering verantwoordelijk voor jouw projecten.
Je stuurt projectteams aan, houdt grip op planning en budget en zorgt samen met collega’s en partners voor een veilige uitvoering.
HT infra is een allround civieltechnisch bedrijf met mooie projecten, korte lijnen en een hecht team.
Je leidt GWW-projecten van opdracht en voorbereiding tot en met oplevering.
Je stelt projectplannen, begrotingen en planningen op en bewaakt deze.
Je stuurt uitvoerders, werkvoorbereiders en andere projectteamleden aan.
Je onderhoudt contact met opdrachtgevers, adviseurs, onderaannemers en leveranciers.
Je bewaakt de voortgang, financiën, kwaliteit, veiligheid en risico’s.
Je signaleert kansen en knelpunten en stuurt tijdig bij.
Je zorgt voor heldere rapportages en een goede projectadministratie.
Je draagt bij aan het verbeteren van processen en begeleidt minder ervaren collega’s.
Waar kom je te werken?
HT Infra in Nieuwerkerk aan den IJssel is actief in grond-, weg- en waterbouw (GWW) en is aannemer van o. a. bestratingsprojecten, herinrichting van openbare ruimtes, aanleggen van bedrijventerreinen, bouwrijp maken nieuwbouwlocaties, aanleggen van beschoeiingen en groenvoorzieningen en het aanleggen en vervangen van rioleringen, drainages, kolkleidingen en duikers.
HT infra bestaat uit een team van 55 medewerkers en staat voor het opleveren van projecten binnen de gestelde termijn en binnen het beschikbaar budget, waarbij overlast voor omwonenden en derden tot het absolute minimum is beperkt.
We zijn onderdeel van JARO Groep.
JARO Groep bestaat uit 9 GWW-bedrijven, waar in totaal ruim 400 medewerkers werken en richt zich op innovatieve oplossingen voor infrastructuurprojecten en heeft als doel verdere groei te realiseren door autonome groei en toekomstige overnames.
Een uitstekend salaris passend binnen jouw werkervaring en kennis; Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Bouw en Infra; 8% vakantiegeld; Vakantie- en roostervrije dagen volgens de CAO; Deelname aan de pensioenregeling van bpf BOUW; Auto van de zaak; Laptop en telefoon; Afwisselende en uitdagende projecten rondom Nieuwerkerk aan den IJssel; Veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid in je functie; Werken in een hecht en informeel team; Ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Wat we van jou verwachten
Ruime ervaring met het leiden van projecten in de grond-, weg- en waterbouw; Een MBO- of HBO opleiding in civiele techniek of een vergelijkbare richting is mooi meegenomen; Ervaring met projectbeheersing, budgetten, contracten en planning; Je kunt teams verbinden, besluiten nemen en duidelijk communiceren; Je werkt resultaatgericht en houdt overzicht, ook wanneer er veel tegelijk speelt.
#J-18808-Ljbffr
Projectleider GWW werkgever: HT Infra
HT Infra in Nieuwerkerk aan den IJssel biedt een stimulerende werkomgeving voor grondwerkers, waar vakmanschap en samenwerking centraal staan. Je werkt aan diverse en afwisselende projecten in Zuid-Holland met een professioneel team, waarbij je de kans krijgt om je vaardigheden verder te ontwikkelen. Met een goed salaris en modern materieel zorgen we ervoor dat je niet alleen een waardevolle bijdrage levert, maar ook plezier hebt in je werk.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider GWW kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen HT Infra kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief HT Infra. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals HT Infra, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider GWW te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij HT Infra.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor HT Infra wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HT Infra
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van HT Infra.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
