Senior PR Adviseur Tech B2B in Amsterdam

Ben jij een communicatieadviseur met liefde voor tech, media én mensen? Dan zoeken we jou! Wij zijn gek op technologie. Omdat tech het leven leuker, slimmer en beter maakt. Maar ook omdat tech soms uitleg nodig heeft – context, perspectief en een goed verhaal. Daar kom jij in beeld.

Wie we zijn

LDJ Tech PR helpt sinds 1987 techbedrijven groeien met PR, thought leadership en marketing. Sinds juni dit jaar hebben we als HPB | Het PR Bureau en LDJ onze krachten gebundeld. De combinatie brengt ruime tech ervaring en creatieve slagkracht samen met B2B technologie-expertise. Daarmee ontstaat een propositie voor techbedrijven die zichtbaar willen zijn in een wereld die almaar digitaler wordt en gedicteerd wordt door relevantie, reputatie en vertrouwen.

Waar je aan werkt

Van deeptech en hightech tot AI, Europese tech en internationale merken. Je werkt voor klanten als Xebia, Ascom, Delmic, Mimaki, Rewire, en voor scale-ups en innovatieprogramma’s die de Nederlandse techsector op de kaart zetten. Onze campagne voor Techleap won zilver bij de Dutch PR Awards in de categorie Tech.

Dit ga je bij ons doen

• Als PR Adviseur ben jij de sparringpartner waar klanten op bouwen en collega’s energie van krijgen.
• Je begrijpt de business van onze techklanten, ontwikkelt samen met collega’s creatieve, relevante en maatschappelijke campagnes die merken en organisaties in de spotlight zetten.
• Je bent het aanspreekpunt voor onze key accounts binnen Tech en B2B.
• Je ontwikkelt creatieve, strategische communicatie- en PR-plannen die verschil maken.
• Je bouwt thought leadership voor CEO’s en experts: interviews, opiniestukken, LinkedIn, awards en mediatraining.
• Je brieft collega adviseurs, beoordeelt hun plannen met een kritisch PR-oog en levert input vanuit de klant- en marktbehoefte.
• Deze plannen voer je samen met junior en medior adviseurs zelfstandig uit terwijl je ook een coachende rol hebt en sturing geeft.
• Je bent eindverantwoordelijk voor het PR-plan: van concepting tot executie, inclusief middelen, budget en tijdslijn.
• Je bewaakt de kwaliteit van alle persdocumenten, van persberichten en Q&A’s tot boilerplates en medialijsten.
• Je presenteert met overtuiging plannen van aanpak, resultaten en evaluaties aan klanten.
• Je onderhoudt sterke relaties met media en weet altijd de juiste insteek en toon te vinden.
• Je bent continu op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen in PR, media en technologie.
• Je draagt bij aan new business: nieuwe klanten vinden, uitbreidingen bij bestaande klanten signaleren, deelnemen aan pitches en offertes opstellen.

Wie ben jij

• Je krijgt energie van innovatie, maatschappelijke thema’s en menselijke verbinding.
• Je bent analytisch én creatief — je weet precies wanneer een klant richting nodig heeft, en wanneer het tijd is om buiten de lijntjes te kleuren.
• Je bent een stevige PR adviseur met aantoonbaar 6+ jaar PR ervaring (waarvan het grootste deel aan bureauzijde).
• Je hebt gedegen ervaring met B2B-communicatie, bij voorkeur in tech of digital.
• Je hebt een scherp gevoel voor media en storytelling.
• Je hebt ervaring met het opbouwen en onderhouden van klantrelaties.
• Je denkt vanuit earned attention, maar weet campagnes ook goed ‘360’ door te vertalen.
• Je hebt ervaring met het aansturen van collega’s en bent gewend om in grotere teams te werken.
• Je hebt sterke project management skills en ervaring met budgetbeheer over verschillende accounts.
• Je hebt een lekker netwerk in zakelijke en techmedia, zoals FD, MT/Sprout, BNR, Computable, Emerce, Techzine en Bits&Chips.
• Je ziet continu kansen bij bestaande of potentiële klanten, én in de media.
• Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en bent een ster in het schrijven van pakkende teksten.
• Je hebt een goede beheersing van de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk en bent niet bang om een presentatie in het Engels te geven.
• Je bent beschikbaar voor 32-40 uur per week.

Goed om te weten: bij HPB geloven we niet zo in hokjes. We hechten grote waarde aan diversiteit, equity en inclusiviteit. We moedigen mensen van alle achtergronden aan om te solliciteren en verwelkomen diverse perspectieven en talenten in ons team.

Dit krijg je van ons

• Inspirerende klanten: van tech pioneers tot gevestigde merken.
• Een B Corp-certified werkgever!
• 26 vakantiedagen per jaar en extra vakantiedagen bij jubilea van 2,5 en 5 jaar.
• Mooie pensioenregeling voor later.
• Mogelijkheid om 3 weken per jaar op workation te gaan.
• Wekelijkse sportsessies met het team.
• Een dynamische werkomgeving in een gloednieuw kantoor in de Houthavens van Amsterdam.
• Doorgroeimogelijkheden en interne HPB Academy.
• Onbeperkt toegang tot OpenUp, ons platform voor mentaal welzijn.
• Telefoon- en reiskostenvergoeding.
• Veel flexibiliteit en vrijheid, 40% van je tijd mag je thuis of op een andere locatie werken.
• Ruimte om je in te zetten voor goede doelen.
• Jaarlijks zomerfeest, end-of-the-year-party en talloze andere feestelijkheden.
• 40 gezellige en gedreven collega’s die je met open armen ontvangen.