In één oogopslag
- Taken: Adviseer klanten over Cyber-risico's en ontwikkel innovatieve verzekeringsoplossingen.
- Bedrijf: Howden, een toonaangevende broker in Europa met een ondernemende cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, 28 vakantiedagen, hybride werkplek en uitgebreide opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Flexibele werkomgeving met veel doorgroeimogelijkheden en leuke teamuitjes.
- Waarom deze baan: Leid een ambitieus team en maak impact in de snelgroeiende wereld van Cyberverzekeringen.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in Cyber en sterke leiderschapsvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 5000 - 9300 € per maand.
Ben jij een ervaren Cyber-specialist die niet alleen inhoudelijk het verschil maakt, maar ook energie krijgt van het coördineren en ontwikkelen van een nog uit te breiden team? Wil je werken voor één van de meest uitdagende en ondernemende brokers van Europa en tegelijkertijd richting geven aan de verdere groei van Cyber binnen Howden? Dan is de rol van Senior Broker Cyber (Product Lead) iets voor jou.
Als Senior Broker Cyber (Product Lead) ben je dé inhoudelijke expert op het gebied van Cyber-risico's en Cyberverzekeringen. Je adviseert zakelijke klanten over hun risico's, brengt kwetsbaarheden in kaart en ontwikkelt samen met accountmanagers /Risk-consultants passende oplossingen. Daarbij zorg je ervoor dat verzekerbare risico's optimaal worden ondergebracht bij de juiste verzekeraars en ondersteun je klanten bij het structureel beheersen van hun risico's. Naast je inhoudelijke rol coördineer je het Cyber-team. Je draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van de Cyber-propositie binnen Howden. Je bent verantwoordelijk voor productontwikkeling, kennisdeling en het signaleren van marktontwikkelingen. Daarnaast vertegenwoordig je jouw business line binnen nationale en internationale samenwerkingen met Howden-netwerken. Hierbij werk je actief samen met het europese cyberteam. Vanuit jouw expertise lever je een bijdrage aan de strategie van Broking en zorg je ervoor dat het team klaar is voor verdere groei en ontwikkeling. Je bent een verbinder die commercie, vakinhoudelijke kennis en leiderschap samenbrengt.
Hoe ziet je week er ongeveer uit?
- 35% Adviseren van bestaande en nieuwe klanten over Cyber-risico's en Cyberverzekeringen
- 25% Inkopen en onderhandelen van verzekeringsoplossingen bij verzekeraars en markten
- 15% Productontwikkeling en het signaleren van markt- en productontwikkelingen
- 10% Overleg met interne stakeholders, verzekeraars en internationale Howden-netwerken
- 10% Kwaliteitsbewaking en planning
- 5% Administratie, rapportages en kennisdeling binnen de organisatie
Je komt terecht in een gespecialiseerd en ambitieus Broking-team waarin vakmanschap, ondernemerschap en samenwerking centraal staan. Binnen Howden werken specialisten die ieder vanuit hun eigen expertise klanten adviseren op het hoogste niveau. Het Cyber-team maakt deel uit van een groter netwerk van broking specialisten binnen verschillende business lines. Howden werkt hybride. Gemiddeld werk je twee tot drie dagen per week op kantoor. We vinden het belangrijk om elkaar regelmatig op te zoeken voor overleg, kennisdeling en samenwerking, maar er is ook volop ruimte voor flexibiliteit en een goede werk-privébalans.
Wat neem je mee?
- Hbo werk- en denkniveau
- Minimaal 5 jaar relevante ervaring binnen Cyber, Aansprakelijkheid of Specialty Broking
- Wft Basis en Wft Schade Particulier/Zakelijk
- Ervaring met het adviseren van zakelijke klanten over complexe risico's
- Aantoonbare leiderschapskwaliteiten of ervaring met het aansturen van specialisten
- Sterke communicatieve vaardigheden op verschillende niveaus
- Visie, ondernemerschap en resultaatgerichtheid
- Het vermogen om draagvlak te creëren en mensen mee te nemen in verandering
- Zelfstandigheid, accuratesse en oog voor detail
- Nieuwsgierigheid, initiatief en een gezonde dosis lef
Wat krijg je hiervoor terug?
- Een salaris tussen € 5.000,- en € 9.300,- bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring
- 28 vakantiedagen met de mogelijkheid extra dagen bij te kopen
- Vaste halve 13e maand en een winstafhankelijke halve 13e maand
- Thuiswerk- en internetvergoeding
- Collectieve pensioenregeling
- Hybride en flexibele werkomgeving
- Laptop en moderne faciliteiten
- Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden
- Persoonlijke begeleiding via YOU-gesprekken en het Blijf in Balans-programma
- Veel interne doorgroeimogelijkheden
- Leuke teamuitjes en bedrijfsevenementen
Na je sollicitatie nemen we binnen enkele dagen contact met je op. Vervolgens maak je kennis met HR en de hiring manager. Bij een wederzijdse klik volgt een vervolggesprek met het team. Zijn we allemaal enthousiast? Dan bespreken we graag een passend aanbod. Vind je deze functie interessant, maar voldoe je niet aan alle genoemde criteria? We kijken graag samen naar de mogelijkheden binnen Howden.
Senior Broker Cyber (Product Lead) werkgever: Howden
Als internationaal risicoadviseur in 's-Hertogenbosch bieden wij een stimulerende werkomgeving waar je de kans krijgt om te groeien in je rol als Risk Consultant. Met een focus op strategisch klantadvies en accountmanagement, krijg je de mogelijkheid om je commerciële vaardigheden verder te ontwikkelen, terwijl je profiteert van een hybride werkstructuur en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto. Onze cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, waardoor je deel uitmaakt van een dynamisch team dat zich inzet voor het leveren van waardevolle oplossingen aan onze klanten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Broker Cyber (Product Lead) kunt binnenhalen
✨Verken de verzekeringsgemeenschap
Duik in de lokale en online gemeenschappen van de verzekeringssector. Volg forums, Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken waarin verzekeringsprofessionals actief zijn. Dit is een fantastische manier om in contact te komen met mensen die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol.
✨Bezoek verzekeringsgerelateerde evenementen
Probeer evenementen, seminars en conferenties bezoek die georganiseerd worden binnen de verzekeringsbranche. Deze zijn vaak plekken waar bedrijven zoals Howden op zoek zijn naar nieuwe talenten, en dit geeft je de kans om face-to-face gesprekken te voeren met recruiters en professionals in het veld.
✨Wees proactief bij Howden
Toon je enthousiasme en proactiviteit richting Howden door niet alleen via hun website te solliciteren, maar ook door rechtstreeks contact op te nemen met het team. Dit kan ervoor zorgen dat je opgemerkt wordt, vooral als je meer vertelt over wat je kunt bijdragen!
✨Bouw een sterke online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel goed gevuld is met relevante experience en vaardigheden binnen de verzekeringssector. Deel regelmatig artikelen of inzichten over de verzekeringsmarkt om jezelf te positioneren als een geïnformeerde kandidaat die echt geïnteresseerd is in de branche.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Broker Cyber (Product Lead) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfermatige skills zien:In de verzekeringssector draait veel om cijfers en gegevens. Zorg ervoor dat je jouw analytische vaardigheden en ervaring met data-analyse op je CV benadrukt. Verwijs naar specifieke cases of resultaten die je hebt behaald, zoals het verbeteren van processen of het verhogen van klanttevredenheid.
Kies de juiste documenten:Voor een fulltime functie in de verzekeringen heb je vaak te maken met specifieke documenten zoals certificaten of diploma’s in verzekeringskunde of financiële diensten. Vergeet niet om deze erbij te voegen, want ze kunnen je kansen vergroten bij Howden.
Wees specifiek in je motivatiebrief:Neem de tijd om in je motivatiebrief duidelijk te maken waarom jij geïnteresseerd bent in de rol van Senior Broker Cyber (Product Lead) bij Howden. Laat zien dat je de specifieke uitdagingen in de verzekeringen begrijpt en hoe jij daaraan kunt bijdragen. Dit is je kans om je passie voor de sector te tonen!
Netwerken, maar dan via je schriftelijke aanvraag:Als je iemand kent die bij Howden werkt, overweeg dan om dit te vermelden in je aanvraag. Dit geeft je een voorsprong en laat zien dat je al een connectie hebt binnen het bedrijf. Maak het persoonlijk, want we willen weten wie jij bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Howden
✨Ken de Verzekeringstools
Zorg ervoor dat je bekend bent met de verschillende softwaretools en systematische processen die in de verzekeringssector worden gebruikt. Dit kan variëren van claimsmanagementsoftware tot risicobeheerplatforms. Een goede kennis van deze tools laat zien dat je niet alleen klaar bent voor de baan, maar ook dat je kan bijdragen aan de efficiëntie binnen het team van Howden.
✨Wees Klaar voor Scenario-Based Vragen
In de verzekeringssector kunnen interviewers je vragen stellen over hoe je met specifieke klantscenario's omgaat. Bereid je voor om situaties te simuleren waarin je moeilijke beslissingen moet nemen of waarin je oplossingen moet bieden voor klanten die vragen om hulp. Dit toont niet alleen je probleemoplossend vermogen, maar ook je communicatieve vaardigheden.
✨Toon je Leergierigheid
Als full-time kandidaat in de verzekeringen is het belangrijk om te laten zien dat je bereid bent om te leren en je vaardigheden te ontwikkelen. Praat over eventuele cursussen of trainingen die je hebt gevolgd, en hoe je deze kennis kunt toepassen in je rol bij Howden. Dit helpt om je motivatie en toewijding aan te tonen.
✨Portfolio van Succesverhalen
Zelfs in een full-time rol is het belangrijk om een portfolio of lijst van succesverhalen bij je te hebben. Dit kan klantcases zijn die je hebt bereikt, of projecten waarvoor je aantoonbare resultaten hebt behaald. Dit geeft je niet alleen vertrouwen maar geeft de interviewer ook een beeld van wat je kunt bijdragen aan het team.
