In één oogopslag
- Taken: Leid de strategie voor prestatiemarketing en groei van onze merken HousingAnywhere, Studapart en Kamernet.
- Bedrijf: Word deel van Europa's grootste mid-term verhuurplatform met een internationale cultuur.
- Voordelen: Onbeperkte betaalde vakantiedagen, €1.000 voor persoonlijke ontwikkeling en flexibele werkopties.
- Overige informatie: Diverse internationale gemeenschap en een huisdiervriendelijke kantooromgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact in een snelgroeiende omgeving en help studenten hun ideale woning te vinden.
- Kwalificaties: Minimaal 8 jaar ervaring in prestatiemarketing en sterke leiderschapsvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 72000 - 88000 € per jaar.
We zijn op een missie om de go-to bestemming te worden voor studenten in heel Europa om een vertrouwd thuis ver van huis te vinden. We maken elke verhuizing eenvoudig en naadloos, zodat studenten zich kunnen concentreren op wat echt belangrijk is: studeren, verkennen en groeien in hun nieuwe stad. Met HousingAnywhere, Kamernet en Studapart onder onze vleugels, zijn we trots om Europa's grootste platform voor mid-term verhuur te zijn. En we zijn nog maar net begonnen.
Onze internationale teams worden gedreven door een gedeeld doel: studenten in staat stellen om verandering te omarmen, hun potentieel te ontgrendelen en een wereld zonder grenzen te vormen. Je vindt ons in Rotterdam, Parijs en Cergy, werkend over culturen en tijdzones, altijd geleid door onze vier kernwaarden:
- Eigenaarschap
- Wij zijn Enablers
- Wij zijn Changemakers
- Wij zijn Connectors
Je rol
We zoeken een strategische en resultaatgerichte Head of Performance Marketing om alle betaalde acquisitie- en groeikanalen te leiden voor alle drie de merken van de groep: HousingAnywhere, Studapart en Kamernet. Dit is een senior, strategische en hands-on rol, verantwoordelijk voor het definiëren en uitvoeren van onze wereldwijde acquisitiestrategie en het waarborgen van winstgevende, schaalbare groei over meerdere merken en markten. Je rapporteert rechtstreeks aan de VP van Marketing en leidt een cross-functioneel team.
Je verantwoordelijkheden
- Ontwikkel en bezit de overkoepelende performance marketingstrategie voor de HousingAnywhere Group (HousingAnywhere, Kamernet, Studapart), gericht op gebruikersacquisitie voor zowel aanbod (verhuurders) als vraag (huurders).
- Leid de strategie en uitvoering voor alle prestatiekanalen: Betaalde Zoekadvertenties (SEM), Betaalde Sociale Media, SEO en Affiliate Marketing, optimaliserend voor ROI op groepsniveau.
- Bouw, leid en coach een hoog presterend performance marketingteam, waarbij je een datagestuurde cultuur van experimentatie, verantwoordelijkheid en continue verbetering bevordert.
- Beheer het gehele multi-miljoen euro performance marketingbudget, inclusief forecasting, allocatie en rapportage over belangrijke KPI's aan de uitvoerende leiding.
- Stuur de organische groeistrategie van de groep aan door de wereldwijde SEO-roadmap te beheren, nauw samenwerkend met Product-, Engineering- en Contentteams over technische SEO, content en linkbuilding.
- Champion een geavanceerd analytics-framework, implementeer geavanceerde attributiemodellen om de volledige impact van elk kanaal nauwkeurig te meten en strategische beslissingen te informeren.
- Beheers automatisering, creatieve tests en personalisatie op schaal. Identificeer, test en schaal nieuwe acquisitiekanalen en groeilevers buiten de huidige kernmix.
- Werk nauw samen met Product-, Engineering-, Brand- en Datateams om de end-to-end gebruikersreis te optimaliseren, conversieratio-optimalisatie (CRO) te stimuleren, CAC, LTV en ROAS te verbeteren en nieuwe groeikansen te testen.
Je profiel
- 8+ jaar ervaring in performance marketing of groei, met minstens 3+ jaar in een leiderschapsrol waarin je multi-channel betaalde acquisitie beheert en hoog presterende teams ontwikkelt.
- Bewezen staat van dienst in het stimuleren van groei via betaalde en organische kanalen en het opschalen van betaalde acquisitieprogramma's in B2C- of marktplaatsomgevingen (internationale ervaring is een plus).
- Hands-on strategische leider met ervaring in het beheren en optimaliseren van multi-miljoen euro budgetten over meerdere kanalen.
- Sterke analytische mindset en communicatieve vaardigheden. Je kunt data vertalen naar zakelijke impact.
- Diepgaand begrip van digitale marketing, attributiemodellen en meetkaders om kanaalprestaties effectief te beoordelen.
- Vermogen om te gedijen in een snel veranderende, snelgroeiende omgeving. Eerdere ervaring in een tweezijdige marktplaats is sterk aanbevolen.
- Ervaring in het verwerven en behouden van mobiele app-gebruikers is een sterke plus.
- Passie voor experimentatie, innovatie en continue verbetering. Nieuwsgierig en op de hoogte van de laatste trends in AI, automatisering en prestatiehulpmiddelen.
Wat bieden wij jou?
- Onbeperkte betaalde vakantiedagen, minimaal gebaseerd, niet maximaal!
- Functie gevestigd in ons kantoor in Rotterdam met een hybride werkbeleid (2 kantoordagen).
- Flexibiliteit om tot 2 maanden per jaar op afstand te werken!
- €1.000 persoonlijk ontwikkelingsbudget.
- Volledige dekking voor woon-werkverkeer.
- Persoonlijke apparatuur, inclusief een laptop en ergonomische opstelling.
- Korting op sportschoollidmaatschappen bij GoVital of OneFit.
- Budget voor Nederlandse/Engelse lessen.
- Variabele pensioenregeling.
- Diverse internationale gemeenschap (46+ nationaliteiten).
- Huisdiervriendelijk kantoor in het centrum van Rotterdam.
- Teambuilding evenementen en borrels elke vrijdag.
Wat kun je verwachten van ons wervingsproces? Lees hier meer.
Head of Performance Marketing werkgever: HousingAnywhere
Bij HousingAnywhere bieden we een stimulerende werkomgeving waar je als Product Manager de kans krijgt om impact te maken op de groei van onze platformen. Met een hybride werkbeleid en een focus op persoonlijke ontwikkeling, inclusief een budget van 1.000 EUR, zorgen we ervoor dat je niet alleen professioneel kunt groeien, maar ook een goede balans tussen werk en privéleven kunt behouden. Onze diverse internationale gemeenschap en pet-friendly kantoor in het hart van Rotterdam maken ons tot een unieke werkgever die waarde hecht aan samenwerking en innovatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Head of Performance Marketing kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals HousingAnywhere.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door HousingAnywhere.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals HousingAnywhere; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij HousingAnywhere zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Head of Performance Marketing te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij HousingAnywhere.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij HousingAnywhere. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HousingAnywhere
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor HousingAnywhere. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen HousingAnywhere.
