In één oogopslag
- Taken: Leid en inspireer je team om winkeldoelstellingen te behalen en zorg voor een veilige omgeving.
- Bedrijf: Hoogvliet, een supermarkt met focus op klanttevredenheid en duurzaamheid.
- Voordelen: Competitief salaris, 10% korting op boodschappen, en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Flexibele werktijden, inclusief avonden en weekenden, met volop kansen voor groei.
- Waarom deze baan: Werk in een dynamische omgeving met leuke collega's en ontwikkel jezelf via onze Academy.
- Kwalificaties: Mbo 4 diploma en minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring in de retail.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Terwijl jij een nieuwe medewerker rondleidt door de supermarkt, kom je de Teamleider vers tegen tijdens je winkelrondje en je complimenteert haar met de mooie presentatie van buitenlandse kazen en noten. Je vraagt ook nog of er genoeg voorraad is voor het weekend. Je hebt oog voor het team maar natuurlijk ook voor de winkel. Daar ben je trots op; samen met de Supermarktmanager houd jij alle ballen in de lucht, zorgt ervoor dat alles in jullie filiaal vlekkeloos verloopt en is het werk nooit saai. Zo draag je bij aan onze ambitie om verwachtingen steeds weer te overtreffen.
Jij haalt het beste uit je mensen. Dit doe je door ze te inspireren, motiveren en te coachen. Zo zorg je ervoor dat de winkeldoelstellingen voor omzet, productiviteit, derving en loonkosten gerealiseerd worden. Als Assistent Supermarktmanager ben jij ook verantwoordelijk voor de naleving van de voedselveiligheids- en hygiënevoorschriften. Jouw klanten voelen zich daardoor welkom en veilig in jouw winkel. Jij bent dé gastheer/gastvrouw in jouw winkel voor klanten, collega’s en de buurt. Jij bewaakt de resultaten, creëert verkoopkansen met je team en lost problemen adequaat en snel op. Fulltime, op wisselende dagen. Want net als jouw team werk jij ook flexibel; jouw winkel is ook in de avonden en weekenden geopend.
Bij Hoogvliet kun jij kansen pakken en met de diverse mogelijkheden aan opleidingen doorgroeien. Hoogvliet werkt graag met je mee aan jouw toekomst!
Dit breng je mee als Assistent supermarktmanager:
- Een relevant mbo 4 diploma;
- Minimaal 2 jaar leidinggevende werkervaring in de (food) Retail;
- Je bent een goede leider met uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Je hebt de ambitie om door te groeien naar de functie van supermarktmanager;
- Je bent bereid om te werken in het weekend en op avonden.
Continu verwachtingen overtreffen:
Dat verwachten we niet alleen van jou, dat mag je ook van ons verwachten. Zo bieden we je niet alleen een veelzijdige functie in een dynamische werkomgeving met enthousiaste en leuke collega’s, maar ook:
- Salaris tussen € 2.900,- en € 3.800,- bruto per periode op basis van 40 uur, exclusief toeslagen;
- Tantièmeregeling; een extra beloning voor het behalen van resultaten;
- We betalen elke 4 weken (13 keer per jaar);
- Niet ziek-zijn bonus, die kan oplopen tot maximaal 120% van je bruto weekloon;
- 10% korting op je boodschappen tot een maximum van maar liefst € 500,- per jaar. De korting betalen we uit via je salaris;
- Wij hebben een Hoogvliet Academy en willen graag kijken naar jouw ontwikkelbehoefte;
- 24 vakantiedagen per jaar op basis van 40 uur, reiskostenvergoeding en 8% vakantiegeld;
- Gezelligheid; tijd voor hard werken, maar ook tijd voor teamuitjes;
- Doorgroeimogelijkheden; Hoogvliet biedt kansen om door te groeien.
Wat ga je doen:
Als Assistent Supermarktmanager zorg jij ervoor dat de winkeldoelstellingen worden behaald op het gebied van omzet, productiviteit, derving en loonkosten. Je inspireert, motiveert en coacht je team zodat zij het beste uit zichzelf halen. Daarnaast houd je toezicht op de naleving van voedselveiligheids- en hygiënevoorschriften. Je bent het aanspreekpunt voor klanten en collega's en werkt nauw samen met de Supermarktmanager om ervoor te zorgen dat alles soepel verloopt in de winkel. De winkel is open op verschillende dagen, dus net als jouw team werk je in deze functie ook avonden en weekenden. Verder kijken wij graag met je mee als je de ambitie hebt om door te groeien naar Supermarktmanager.
Hier kun je op rekenen:
Wil jij weten wat je allemaal krijgt als je bij ons komt werken? Lekker verdienen: Salaris tussen € 2.900,- en € 3.800,- bruto per periode op basis van 40 uur, exclusief toeslagen. Je krijgt elke 4 weken betaald, dat is 13 keer per jaar! Ook ontvang jij een tantième door het behalen van resultaten. Niet ziek zijn bonus: Blijf je gezond? Ontvang dan een niet-ziek-bonus die kan oplopen tot maximaal 2,3% van je bruto jaarsalaris. Kortingskaart: Scoor 10% korting op je boodschappen, tot €500 per jaar! Flexibel rooster: Jij bepaalt je rooster! Of je nu liever 's avonds, in het weekend of tussen je lessen door werkt, het kan allemaal. Opleidingen: Wil je meer leren en onder werktijd een diploma halen? Wij hebben een eigen Academy voor mbo en hbo waar je jezelf kunt ontwikkelen. Gezellig team: Hard werken maar ook tijd voor fun! Teamuitjes en gezelligheid gegarandeerd.
Even zakelijk...
Niveau: Een relevant mbo-4 diploma; Werkervaring: Leidinggevende ervaring. Skills: Je bent leergierig en wilt snel zelfstandig werken. Tijden: Je bent bereid om in het weekend en in de avond te werken.
Sluit je aan bij Hoogvliet: Als supermarkt discounter staat Hoogvliet bekend om zijn klanttevredenheid en scherpe prijzen. We hebben meer dan 75 winkels in Noord- en Zuid-Holland, Utrecht en Gelderland. Met onze bakkerij en distributiecentrum in Bleiswijk zorgen we voor een snelle levering van verse producten. Samen zetten we ons in voor duurzaamheid, waarbij we slim en bewust handelen om onze impact op het milieu te minimaliseren.
Assistent supermarktmanager in Hoofddorp werkgever: Hoogvliet
Hoogvliet is een uitstekende werkgever die niet alleen een dynamische werkomgeving biedt, maar ook volop kansen voor persoonlijke en professionele groei. Met een focus op teamgeest en klanttevredenheid, geniet je van aantrekkelijke voordelen zoals een competitief salaris, een niet-ziek zijn bonus en 10% korting op je boodschappen. Bij Hoogvliet krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen via de Hoogvliet Academy, terwijl je deel uitmaakt van een gezellig team dat hard werkt en samen successen viert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Assistent supermarktmanager in Hoofddorp kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale netwerken
Ga op zoek naar lokale netwerkevenementen en beurzen in de detailhandel. Deze zijn perfect om persoonlijk in contact te komen met bedrijven zoals Hoogvliet en om een goede indruk achter te laten.
✨Dress for Success
Zorg ervoor dat je je altijd professioneel kleedt, vooral als je naar winkels gaat om te solliciteren. Dit laat zien dat je de branche serieus neemt en het kan je onderscheiden van andere kandidaten.
✨Gebruik sociale media slim
Volg populaire detailhandelcommunities op platforms zoals Facebook en Instagram. Vaak worden daar vacatures en tijdelijke banen gedeeld, en je kunt ook betrokken raken bij gesprekken om je zichtbaarheid bij bedrijven zoals Hoogvliet te vergroten.
✨Toon je enthousiasme in gesprekken
Tijdens je sollicitatiegesprekken moet je echt je passie voor de detailhandel overbrengen. Laat zien dat je het leuk vindt om klanten te helpen en dat je op de hoogte bent van de trends in de sector. Dit kan het verschil maken in de keuze van Hoogvliet voor jou!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Assistent supermarktmanager in Hoofddorp te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je passie voor de detailhandel:In je sollicitatie moeten we echt voelen dat je enthousiast bent over werken in de detailhandel. Vertel ons over je ervaring met klantenservice, hoe je omgaat met uitdagingen in de winkel of manieren waarop je een positieve sfeer creëert. Dit laat zien dat je niet alleen een sollicitant bent, maar echt een potentiële aanwinst voor Hoogvliet.
CV met relevante ervaring:Je CV moet een helder overzicht bieden van je werkervaring in de detailhandel. Zorg ervoor dat je specifieke voorbeelden toevoegt van eerdere banen, zoals je verantwoordelijkheden en behaalde resultaten. Vergeet ook niet om eventuele relevante opleidingen of certificaten te vermelden die aansluiten bij de rol, zodat we kunnen zien dat je goed voorbereid bent voor deze fulltime positie.
Beton je soft skills:In de detailhandel draait het vaak om mensen. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV je soft skills benadrukt, zoals communicatie, teamwork en een klantgerichte houding. Dit laat ons zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook het juiste karakter om onze klanten een geweldige ervaring te bieden.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Voor een fulltime rol willen we weten wanneer je kunt beginnen. Geef in je motivatiebrief een duidelijk beeld van je beschikbaarheid en eventuele voorkeuren qua werktijden. Dit helpt ons in het selectieproces en laat zien dat je serieus bent over de functie bij Hoogvliet.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hoogvliet
✨Ken de producten als je beste vrienden
Zorg ervoor dat je alles weet over de producten die je gaat verkopen. In de detailhandel gaat het niet alleen om je verkoopvaardigheden, maar ook om wat je verkoopt. Bereid je voor door de productlijn van Hoogvliet goed door te nemen en probeer te begrijpen wat hun unieke kenmerken zijn.
✨Klantgerichte situaties oefenen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen hoe je zou omgaan met bepaalde klantenscenario's. Oefen met het beantwoorden van vragen over klanttevredenheid en probleemoplossing. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook praktisch kunt inspelen op klantbehoeften.
✨Toon je teamgeest
Detailhandel draait vaak om teamwork. Laat met voorbeelden zien hoe je in eerdere banen hebt samengewerkt in een teamsetting. Dit kan een voorbeeld zijn van een succesvolle verkoopcampagne waarbij je met anderen samenwerkte om een doel te bereiken.
✨Verkoop jezelf zoals je een product zou verkopen
In de detailhandel moet je jezelf effectief kunnen presenteren. Zorg ervoor dat je duidelijk communiceert over jouw vaardigheden en ervaring. Maak een verbinding tussen jouw verkoopervaring en hoe die jou zou helpen bij de rol bij Hoogvliet.
