In één oogopslag
- Taken: Help bewoners met dagelijkse zorg en creëer waardevolle momenten van aandacht.
- Bedrijf: Flora, een moderne woonzorglocatie in Almere waar het gewone leven centraal staat.
- Voordelen: Vast contract, salaris tot €3.410,16, vakantiegeld, eindejaarsuitkering en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Flexibele diensten, geen nachtdiensten en een hecht team van zorgprofessionals.
- Waarom deze baan: Maak echt impact op het leven van bewoners en groei in je rol als Helpende.
- Kwalificaties: Diploma Helpende Zorg & Welzijn niveau 2 en passie voor werken met ouderen.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
Werk in korte diensten van 6 uur, leer bewoners echt kennen en krijg volop ruimte om te groeien.
Als Helpende bij Flora in Almere draait zorg om meer dan wassen en aankleden.
Je maakt tijd voor een praatje, een wandeling of een ander moment van aandacht.
Nog geen Helpende Plus?
Wij vergoeden je module.
Bovendien krijg je ORT, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
Zoek jij een fijne werkplek waar bewoners én medewerkers centraal staan?
Dan ben je bij Flora op de juiste plek!
Flora is een moderne woonzorglocatie in Almere. Hier staat niet de zorg, maar het gewone leven centraal. Bewoners wonen hier en moeten zich vooral thuis voelen.
Je werkt in een vast team met onder andere Verzorgenden IG, verpleegkundigen en woonondersteuners. Samen zorgen jullie ervoor dat bewoners de aandacht krijgen die zij nodig hebben.
Je werkt 18 tot 24 uur per week.
De diensten duren 6 uur en je rooster is zes weken van tevoren bekend.
Een ochtenddienst loopt van 07.30 tot 14.00 uur.
Een avonddienst is van 15.30 tot 22.00 uur of van 16.00 tot 22.30 uur.
Als Helpende werk je in het weekend en op feestdagen, maar draai je geen nachtdiensten.
Functiebeschrijving
Werk in korte diensten van 6 uur, leer bewoners echt kennen en krijg volop ruimte om te groeien.
Als Helpende bij Flora in Almere draait zorg om meer dan wassen en aankleden.
Je maakt tijd voor een praatje, een wandeling of een ander moment van aandacht.
Nog geen Helpende Plus?
Wij vergoeden je module.
Bovendien krijg je ORT, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
Zoek jij een fijne werkplek waar bewoners én medewerkers centraal staan?
Dan ben je bij Flora op de juiste plek!
Als Helpende of Helpende Plus ondersteun je bewoners bij hun dagelijkse zorg.
Jouw rol gaat verder dan alleen de zorgtaken.
Je zorgt voor aandacht, gezelligheid en een vertrouwd gevoel.
Doordat je bewoners goed leert kennen, merk je snel op wanneer iemand bijvoorbeeld stiller is dan je gewend bent.
Zo maak jij direct impact op het dagelijkse leven van bewoners.
Je gaat onder andere
- Helpen bij wassen, aankleden, eten en drinken.
- Bewoners begeleiden in hun dagelijkse leven.
- Samen een activiteit doen of een praatje maken.
- Samenwerken met collega's en familie.
Als Helpende Plus voer je ook extra zorgtaken uit, zoals ondersteuning bij medicatie.
Functie-eisen
Ervaring in de ouderenzorg is niet nodig. We vinden het vooral belangrijk dat je graag met ouderen werkt en aandacht hebt voor de persoon achter de bewoner.
Verder
- Heb je een diploma Helpende Zorg & Welzijn niveau 2.
- Spreek en schrijf je voldoende Nederlands.
- Ben je beschikbaar voor ochtend- en avonddiensten en om het weekend.
Nog geen Plus-module? Dan kun je die via Flora behalen.
- Arbeidsvoorwaarden
- Een vast contract voor 18 tot 24 uur per week.
- Als Helpende salaris volgens FWG 25 van de cao VVT, tot €3.124 bruto per maand bij fulltime.
- Als Helpende Plus salaris in FWG 30 van de cao VVT, tot € 3.410,16 bruto per maand bij fulltime.
- Een betaalde opleiding tot Helpende Plus.
- ORT, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
- Pensioen via PFZW.
- Verschillende opleidingsmogelijkheden.
- Extra voordelen zoals een fietsplan en korting op je zorgverzekering.
Helpende (Plus) werkgever: Hoofdkantoor Standaard
Quadient is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om binnen kantooruren te werken, zonder storingsdiensten in de avonden of weekenden. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en teamwork, krijg je de tijd en training om je vaardigheden te verbeteren, terwijl je werkt in nette kantooromgevingen bij toonaangevende organisaties in de Randstad. De nuchtere sfeer en de ondersteuning van ervaren collega's maken het een ideale plek voor technici die willen groeien in hun vakgebied.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Hoofdkantoor Standaard
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Helpende (Plus) kunt binnenhalen
✨Word actief in de zorggemeenschap
Sluit je aan bij lokale zorggroepen of verenigingen. Dit is een geweldige manier om andere zorgprofessionals te ontmoeten, inzichten te delen en op de hoogte te blijven van openstaande functies, zoals bij Hoofdkantoor Standaard. Vaak horen we het eerst via deze netwerken!
✨Doe mee aan evenementen en beurzen
Zorg ervoor dat je aanwezig bent op zorgbeurzen en evenementen. Dit geeft je de kans om direct contact te leggen met werkgevers en andere professionals in de verpleging en patiëntenzorg, en zo meer te leren over vacatures zoals die bij Hoofdkantoor Standaard.
✨Focus op competenties en specialisaties
Verpleegkunde is breed, dus het kan helpen om je te specialiseren. Laat tijdens gesprekken zien welke vaardigheden en kennis je hebt opgedaan, zoals specifieke medische kennis of ervaring met verschillende patiëntengroepen. Dit maakt je aantrekkelijker voor fulltime posities.
✨Toon je passie voor de zorg
Wanneer je solliciteert bij Hoofdkantoor Standaard, zorg ervoor dat je je drijfveren en passie voor de zorg duidelijk overbrengt. Werkgevers in de verpleging zijn op zoek naar mensen die echt om hun patiënten geven en die zich willen blijven ontwikkelen in hun vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Helpende (Plus) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden stralen:In de verpleging en patiënten zorg draait alles om interactie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV duidelijk maakt hoe goede communicatie en empathisch vermogen jou helpen in je werk. Geef voorbeelden van eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt ingezet.
Vermeld relevante certificaten en opleidingen:Als je ervaring hebt met specifieke medische certificaten of opleidingen, zoals een diploma in verpleegkunde, vermeld deze dan duidelijk. Dit laat zien dat je over de nodige kennis en kwalificaties beschikt en dat je goed voorbereid bent op de uitdagingen van de rol bij Hoofdkantoor Standaard.
Duidelijkheid over je beschikbaarheid:Bij een full-time rol is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je motivatiebrief weten wanneer je kan starten en of je openstaat voor onregelmatige diensten. Dit zorgt voor een vlotte kennismaking, en dat is altijd fijn!
Wees specifiek over je motivatie:Vertel in je brief waarom je zo enthousiast bent over een functie in de verpleging en patiënten zorg bij Hoofdkantoor Standaard. Wat trekt je aan in deze rol? Wat hoop je te leren en te bereiken? Deze persoonlijke touch maakt je aanvraag niet alleen authentiek, maar helpt ons ook om jou beter te leren kennen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hoofdkantoor Standaard
✨Verken de zorgspecifieke competenties
Zorg ervoor dat je de belangrijkste vaardigheden binnen de verpleging en patiëntenzorg goed kent, zoals communicatie, empathie en klinische kennis. Denk na over voorbeelden uit je ervaringen waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat je ze kunt delen tijdens het gesprek.
✨Kennis van zorgtechnologieën
Bereid je voor op vragen over moderne zorgtechnologieën en digitale hulpmiddelen die in de verpleging worden gebruikt. We kunnen ons voorstellen dat het benoemen van je ervaring met elektronische patiëntendossiers een groot voordeel kan zijn en de vaardigheden laat zien die je in de praktijk hebt.
✨Focus op je motivatie voor de functie
Bij een fulltime rol in de verpleging willen ze graag jouw motivatie en enthousiasme horen. Denk na over wat je aanspreekt in de functie en waarom jij de juiste persoon bent voor Hoofdkantoor Standaard. Dit komt veel beter over dan alleen een lijst met je kwalificaties.
✨Vooruitdenken in zorgscenario's
Bereid je voor op het bespreken van zorgscenario's die je kunnen helpen bij het solliciteren. Denk na over hoe je zowel routinetaken als noodsituaties aanpakt. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je ook in staat bent om snel en effectief te handelen.
