In één oogopslag
- Taken: Bouw klantrelaties op en adviseer over bedrijfssoftware met een commerciële focus.
- Bedrijf: Collabite, een hecht team binnen de IT-dienstverlening.
- Voordelen: Competitief salaris, bonussen, auto van de zaak en flexibele werktijden.
- Overige informatie: Heerlijke teamuitjes en informele momenten zoals Döner Donderdag.
- Waarom deze baan: Krijg de vrijheid om je eigen aanpak te ontwikkelen en impact te maken.
- Kwalificaties: Ervaring als Exact Consultant of vergelijkbaar, klantgericht en commercieel ingesteld.
Het verwachte salaris ligt tussen 5500 - 5500 € per maand.
Je kent Exact, begrijpt hoe bedrijfsprocessen samenhangen en weet welke impact een goede inrichting op een organisatie heeft. Tegelijk merk je dat je vooral energie krijgt van klantgesprekken, adviseren en het herkennen van nieuwe mogelijkheden. Bij Collabite kun je jouw inhoudelijke ervaring inzetten in een commerciële rol, zonder zelf verantwoordelijk te blijven voor de volledige implementatie.
Je maakt de overstap van Exact Consultant naar een functie waarin klantontwikkeling, advies en sales centraal staan. Daarbij krijg je veel vrijheid om je eigen aanpak te ontwikkelen, werk je nauw samen met ervaren consultants en bouw je mee aan de commerciële groei van het Business Solutions-team. Om jouw inzet te belonen krijg je haalbare bonussen, een auto van de zaak en de vrijheid om jouw eigen agenda vorm te geven.
Je komt terecht in een hecht team waar iedereen elkaar kent en actief opzoekt, ook als er veel vanuit huis gewerkt wordt. Met drie directe collega's vorm je het commerciële gezicht richting klanten, terwijl je nauw samenwerkt met Exact-consultants en -developers die hun vak verstaan en eigenaarschap nemen. Op kantoor zit je samen in een eigen ruimte en zijn er vaste momenten waarop iedereen samenkomt, zodat je nooit langs elkaar heen werkt.
Jij bent verantwoordelijk voor het Business Solutions team. Je werkt nauw samen met Accountmanagers en sales van andere divisies, om zo warme leads bij elkaar binnen te krijgen. Binnen het team geldt een duidelijk uitgangspunt: Zeg wat je doet en doe wat je zegt. Dat betekent dat je ruimte krijgt, zolang je afspraken nakomt, open communiceert en op tijd aangeeft wanneer je hulp nodig hebt.
Collabite is een IT-dienstverlener met ongeveer 80 medewerkers, waar autonomie en vertrouwen centraal staan. Je krijgt de ruimte om je werk op jouw manier in te richten en initiatieven op te pakken die verder gaan dan alleen je functie. Dat zie je niet alleen terug in hoe het team samenwerkt, maar ook in de cultuur: samen lunchen in de stad, meerdere teamuitjes per jaar en informele momenten zoals de vaste Döner Donderdag.
Als Accountmanager Exact zorg je dat klanten duidelijke en realistische keuzes kunnen maken over hun bedrijfssoftware. Zonder jouw commerciële en inhoudelijke blik blijven kansen liggen, worden verwachtingen onvoldoende gemanaged en komen trajecten niet op de juiste manier van de grond. Je krijgt aanvragen van bestaande klanten en nieuwe organisaties die zelf contact opnemen. Van klassieke koude acquisitie is geen sprake.
Je houdt je dagelijks bezig met:
- Het uitbouwen van bestaande klantrelaties en het opvolgen van warme leads.
- Het adviseren van klanten over financiële, logistieke en operationele processen.
- Het opstellen van technische en commerciële offertes voor Exact en Business Solutions.
- Het afstemmen van klantvragen met consultants, developers en het management.
- Het bewaken van verwachtingen, marges, risico's en de beschikbare capaciteit binnen het team.
Je blijft ook na de verkoop aangesloten bij het traject. Zo weet de klant bij wie hij terechtkan en blijft het interne team goed op de hoogte van gemaakte afspraken.
Functie-eisen:
- Je kunt goed luisteren, vraagt door en weet technische of functionele kennis begrijpelijk te maken voor een klant.
- Je voelt aan waar mogelijkheden liggen en vindt het leuk om contacten te onderhouden en verder uit te bouwen.
- Je begrijpt bijvoorbeeld hoe processen als Made to Order, financiële administratie, voorraadbeheer of logistiek binnen Exact worden ondersteund.
- Voor deze functie is het belangrijk dat je aantoonbare werkervaring hebt als Exact Consultant of in een vergelijkbare functie binnen het Exact-ecosysteem.
- Graag klantgericht en commercieel werkt en energie krijgt van relatieontwikkeling.
- De Nederlandse taal goed beheerst en helder communiceert met klanten en collega's.
Ervaring met accountmanagement of sales is welkom, maar niet noodzakelijk. Jouw kennis van Exact, inzicht in bedrijfsprocessen en motivatie om de stap naar sales te maken zijn belangrijker.
Arbeidsvoorwaarden:
- Een brutosalaris tussen €4.500 en €5.500 per maand op basis van 40 uur.
- Een bonusregeling op basis van marge, recurring omzet en klantcontact.
- Een gemiddelde bonus van ongeveer €1.000 tot €2.000 bruto per kwartaal, tot €15.000,- per kwartaal.
- Een auto van de zaak die je ook privé mag gebruiken.
- Een werkweek van 32 tot 40 uur.
- 26 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Ruimte voor trainingen en certificeringen die aansluiten op je werk.
Sales Consultant Exact in Bodegraven werkgever: Hoofdkantoor Standaard
Quadient is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om binnen kantooruren te werken, zonder storingsdiensten in de avonden of weekenden. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en teamwork, krijg je de tijd en training om je vaardigheden te verbeteren, terwijl je werkt in nette kantooromgevingen bij toonaangevende organisaties in de Randstad. De nuchtere sfeer en de ondersteuning van ervaren collega's maken het een ideale plek voor technici die willen groeien in hun vakgebied.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Hoofdkantoor Standaard
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Sales Consultant Exact in Bodegraven kunt binnenhalen
✨Netwerk met andere salesprofessionals
Verbind je met sales- en business development-netwerken, zowel online als offline. Denk aan evenementen, meetups of webinars waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten. Het is dé kans om ervaringen uit te wisselen en misschien zelfs die waardevolle connectie te maken die je kan helpen bij je zoektocht naar je droombaan.
✨Laat je zien op LinkedIn
Gebruik LinkedIn om je expertise te tonen. Deel interessante artikelen over salesstrategieën of schrijf je eigen posts over trends in de sector. Dit maakt je zichtbaar voor recruiters en werkgevers zoals Hoofdkantoor Standaard die op zoek zijn naar iemand met jouw passie en inhoudelijke kennis.
✨Kijk naar professionele verenigingen en cursussen
Overweeg om je aan te sluiten bij professionele verenigingen voor sales of business development. Dit kan niet alleen je netwerk uitbreiden, maar je kunt ook deelnemen aan trainingen en certificeringsprogramma's die je cv opvullen en je aantrekkelijker maken voor werkgevers.
✨Benader bedrijven direct
Neem het initiatief en benader bedrijven zoals Hoofdkantoor Standaard rechtstreeks! Stuur een goed doordachte e-mail waarin je jouw interesse in hun visie en producten uitdrukt. Laat zien hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team in het sales- en business developmentsegment. Ze waarderen proactiviteit!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Sales Consultant Exact in Bodegraven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je verkoopvaardigheden zien:Bij een rol in sales en business development is het belangrijk om je verkoopvaardigheden te benadrukken. Noem specifieke voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt binnengehaald. Dit geeft een goed beeld van je capaciteiten en aanpak.
Gebruik cijfers als bewijs:Zorg ervoor dat je je CV vult met cijfers en gegevens die je succes in sales aantonen. Dit kan gaan om percentage groei in verkoop, aantal nieuwe klanten of andere relevante KPI's. Laat zien dat je resultaatgericht bent; dat spreekt aan!
Verbind je motivatie aan de rol:In je motivatiebrief kun je echt laten zien waarom je enthousiast bent over de functie bij Hoofdkantoor Standaard. Praat over wat je aanspreekt in hun producten of diensten en hoe jij daarbij kunt bijdragen. Dit maakt je aanvraag veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je toekomstplannen:Aangezien het een fulltime rol is, willen werkgevers weten hoe jij je toekomst ziet. Geef aan wat je ambities zijn binnen sales en business development en hoe je denkt dat deze rol bij Hoofdkantoor Standaard jou hierbij kan helpen. Dit toont je serieuze inzet en lange termijn visie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hoofdkantoor Standaard
✨Ken je producten en concurrenten
In een verkoopfunctie is het cruciaal dat je goed op de hoogte bent van wat je verkoopt. Zorg ervoor dat je de producten of diensten van Hoofdkantoor Standaard begrijpt, evenals wat hun concurrenten aanbieden. Dit helpt je niet alleen om vragen te beantwoorden, maar laat ook zien dat je echt betrokken bent.
✨Bereid je voor op rollenspellen
Verkoper zijn betekent vaak dat je moet laten zien hoe je omgaat met klantgesprekken. Verwacht dat je in je interview rollenspellen of scenario's krijgt voorgeschoteld. Oefen met het voeren van verkoopgesprekken, of het nu gaat om het omgaan met bezwaren of het sluiten van een deal. Dit helpt je om zelfverzekerd over te komen.
✨Laat je succesverhalen zien
Bereid een paar sterke voorbeelden voor die je verkoopvaardigheden illustreren. Heb je ooit een klant overwonnen of een grote deal gesloten? Deel die verhalen, want ze benadrukken niet alleen je ervaring, maar ook je motivatie en resultaten.
✨Wees betrokken en enthousiast
Als fulltime sales professional gaan ze ervan uit dat je een enthousiaste teamspeler bent. Laat je energie en betrokkenheid zien tijdens het gesprek. Dit is je kans om te stralen en hun te overtuigen dat jij de juiste aanwinst voor Hoofdkantoor Standaard bent!
