In één oogopslag
- Taken: Bouw klantrelaties op en adviseer over bedrijfssoftware zonder koude acquisitie.
- Bedrijf: Collabite, een IT-dienstverlener met een cultuur van autonomie en vertrouwen.
- Voordelen: Competitief salaris, bonussen, auto van de zaak en flexibele werktijden.
- Overige informatie: Geniet van teamuitjes en informele momenten zoals Döner Donderdag.
- Waarom deze baan: Krijg de vrijheid om je werk zelf in te richten en maak impact in een hecht team.
- Kwalificaties: Ervaring in sales en kennis van ERP-software is een must.
Het verwachte salaris ligt tussen 5500 - 5500 € per maand.
Je krijgt als Accountmanager Exact bij Collabite in Bodegraven veel vrijheid om commerciële trajecten op jouw manier op te pakken. Geen koude acquisitie, geen belscripts en geen dagelijkse controle. Wel warme leads, bestaande klanten en complexe ERP-vraagstukken. Je hoeft zelf geen Exact-implementaties uit te voeren. Voor de technische verdieping werk je samen met de consultants en developers uit het Business Solutions-team. Hierdoor kun jij je richten op klantcontact, advies en commercie, terwijl je wel inhoudelijk betrokken blijft bij het volledige traject.
Om jouw inzet te belonen krijg je haalbare bonussen, een auto van de zaak en de vrijheid om jouw eigen agenda vorm te geven. Solliciteer nu en wordt het commerciële gezicht van ons Exact team!
Je komt terecht in een hecht team waar iedereen elkaar kent en actief opzoekt, ook als er veel vanuit huis gewerkt wordt. Met drie directe collega's vorm je het commerciële gezicht richting klanten, terwijl je nauw samenwerkt met Exact-consultants en -developers die hun vak verstaan en eigenaarschap nemen. Op kantoor zit je samen in een eigen ruimte en zijn er vaste momenten waarop iedereen samenkomt, zodat je nooit langs elkaar heen werkt.
Jij bent verantwoordelijk voor het Business Solutions team. Je werkt nauw samen met Accountmanagers en sales van andere divisies, om zo warme leads bij elkaar binnen te krijgen. Binnen het team geldt een duidelijk uitgangspunt: Zeg wat je doet en doe wat je zegt. Dat betekent dat je ruimte krijgt, zolang je afspraken nakomt, open communiceert en op tijd aangeeft wanneer je hulp nodig hebt.
Collabite is een IT-dienstverlener met ongeveer 80 medewerkers, waar autonomie en vertrouwen centraal staan. Je krijgt de ruimte om je werk op jouw manier in te richten en initiatieven op te pakken die verder gaan dan alleen je functie. Dat zie je niet alleen terug in hoe het team samenwerkt, maar ook in de cultuur: samen lunchen in de stad, meerdere teamuitjes per jaar en informele momenten zoals de vaste Döner Donderdag.
Als Accountmanager Exact zorg je dat klanten duidelijke en realistische keuzes kunnen maken over hun bedrijfssoftware. Zonder jouw commerciële en inhoudelijke blik blijven kansen liggen, worden verwachtingen onvoldoende gemanaged en komen trajecten niet op de juiste manier van de grond.
Je krijgt aanvragen van bestaande klanten en nieuwe organisaties die zelf contact opnemen. Van klassieke koude acquisitie is geen sprake. Jij voert het eerste inhoudelijke gesprek, brengt de bedrijfsprocessen en het budget in kaart en bepaalt samen met consultants welke pakketten het beste past bij de klant.
Je houdt je dagelijks bezig met:
- Het uitbouwen van bestaande klantrelaties en het opvolgen van warme leads.
- Het adviseren van klanten over financiële, logistieke en operationele processen.
- Het opstellen van technische en commerciële offertes voor Exact en Business Solutions.
- Het afstemmen van klantvragen met consultants, developers en het management.
- Het bewaken van verwachtingen, marges, risico's en de beschikbare capaciteit binnen het team.
Je blijft ook na de verkoop aangesloten bij het traject. Zo weet de klant bij wie hij terechtkan en blijft het interne team goed op de hoogte van gemaakte afspraken.
Functie-eisen:
- Je bent een ervaren salesprofessional die inhoudelijk genoeg is om met klanten over bedrijfsprocessen, software en implementaties te praten.
- Je werkt zelfstandig, houdt collega's op de hoogte en durft duidelijk te benoemen wat wel en niet haalbaar is.
- Ervaring met de verkoop van ERP, bedrijfssoftware, procesoplossingen of vergelijkbare IT-dienstverlening.
- Ervaring met Exact.
- Ervaring met bestaande klanten, warme leads en consultative selling.
- Ervaring met het opstellen van technische of functionele offertes.
- Een goede beheersing van het Nederlands en Engels.
Arbeidsvoorwaarden:
Je krijgt vrijheid om je werk zelfstandig in te richten, zonder dat je er alleen voor staat. Kars ondersteunt je bij commerciële trajecten en Niels deelt zijn kennis van klanten en het netwerk. Je werkt deels op kantoor, deels bij klanten en maximaal twee dagen per week vanuit huis.
Je kunt rekenen op:
- Een brutosalaris tussen €4.500 en €5.500 per maand op basis van 40 uur.
- Een bonusregeling op basis van marge, recurring omzet en klantcontact.
- Een gemiddelde bonus van ongeveer €1.000 tot €2.000 bruto per kwartaal, tot €15.000,- per kwartaal.
- Een auto van de zaak die je ook privé mag gebruiken.
- Een werkweek van 32 tot 40 uur.
- 26 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Ruimte voor trainingen en certificeringen die aansluiten op je werk.
De theoretische bonusgrens ligt rond €15.000 per periode, maar daarvoor moet ongeveer driemaal het target worden behaald. Een uitschieter van circa €8.000 komt voor. De targets zijn volgens het salesteam goed haalbaar.
Accountmanager Exact in Bodegraven werkgever: Hoofdkantoor Standaard
Quadient is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om binnen kantooruren te werken, zonder storingsdiensten in de avonden of weekenden. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en teamwork, krijg je de tijd en training om je vaardigheden te verbeteren, terwijl je werkt in nette kantooromgevingen bij toonaangevende organisaties in de Randstad. De nuchtere sfeer en de ondersteuning van ervaren collega's maken het een ideale plek voor technici die willen groeien in hun vakgebied.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Hoofdkantoor Standaard
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager Exact in Bodegraven kunt binnenhalen
✨Netwerk met andere salesprofessionals
Verbind je met sales- en business development-netwerken, zowel online als offline. Denk aan evenementen, meetups of webinars waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten. Het is dé kans om ervaringen uit te wisselen en misschien zelfs die waardevolle connectie te maken die je kan helpen bij je zoektocht naar je droombaan.
✨Laat je zien op LinkedIn
Gebruik LinkedIn om je expertise te tonen. Deel interessante artikelen over salesstrategieën of schrijf je eigen posts over trends in de sector. Dit maakt je zichtbaar voor recruiters en werkgevers zoals Hoofdkantoor Standaard die op zoek zijn naar iemand met jouw passie en inhoudelijke kennis.
✨Kijk naar professionele verenigingen en cursussen
Overweeg om je aan te sluiten bij professionele verenigingen voor sales of business development. Dit kan niet alleen je netwerk uitbreiden, maar je kunt ook deelnemen aan trainingen en certificeringsprogramma's die je cv opvullen en je aantrekkelijker maken voor werkgevers.
✨Benader bedrijven direct
Neem het initiatief en benader bedrijven zoals Hoofdkantoor Standaard rechtstreeks! Stuur een goed doordachte e-mail waarin je jouw interesse in hun visie en producten uitdrukt. Laat zien hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team in het sales- en business developmentsegment. Ze waarderen proactiviteit!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager Exact in Bodegraven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je verkoopvaardigheden zien:Bij een rol in sales en business development is het belangrijk om je verkoopvaardigheden te benadrukken. Noem specifieke voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt binnengehaald. Dit geeft een goed beeld van je capaciteiten en aanpak.
Gebruik cijfers als bewijs:Zorg ervoor dat je je CV vult met cijfers en gegevens die je succes in sales aantonen. Dit kan gaan om percentage groei in verkoop, aantal nieuwe klanten of andere relevante KPI's. Laat zien dat je resultaatgericht bent; dat spreekt aan!
Verbind je motivatie aan de rol:In je motivatiebrief kun je echt laten zien waarom je enthousiast bent over de functie bij Hoofdkantoor Standaard. Praat over wat je aanspreekt in hun producten of diensten en hoe jij daarbij kunt bijdragen. Dit maakt je aanvraag veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je toekomstplannen:Aangezien het een fulltime rol is, willen werkgevers weten hoe jij je toekomst ziet. Geef aan wat je ambities zijn binnen sales en business development en hoe je denkt dat deze rol bij Hoofdkantoor Standaard jou hierbij kan helpen. Dit toont je serieuze inzet en lange termijn visie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hoofdkantoor Standaard
✨Ken je producten en concurrenten
In een verkoopfunctie is het cruciaal dat je goed op de hoogte bent van wat je verkoopt. Zorg ervoor dat je de producten of diensten van Hoofdkantoor Standaard begrijpt, evenals wat hun concurrenten aanbieden. Dit helpt je niet alleen om vragen te beantwoorden, maar laat ook zien dat je echt betrokken bent.
✨Bereid je voor op rollenspellen
Verkoper zijn betekent vaak dat je moet laten zien hoe je omgaat met klantgesprekken. Verwacht dat je in je interview rollenspellen of scenario's krijgt voorgeschoteld. Oefen met het voeren van verkoopgesprekken, of het nu gaat om het omgaan met bezwaren of het sluiten van een deal. Dit helpt je om zelfverzekerd over te komen.
✨Laat je succesverhalen zien
Bereid een paar sterke voorbeelden voor die je verkoopvaardigheden illustreren. Heb je ooit een klant overwonnen of een grote deal gesloten? Deel die verhalen, want ze benadrukken niet alleen je ervaring, maar ook je motivatie en resultaten.
✨Wees betrokken en enthousiast
Als fulltime sales professional gaan ze ervan uit dat je een enthousiaste teamspeler bent. Laat je energie en betrokkenheid zien tijdens het gesprek. Dit is je kans om te stralen en hun te overtuigen dat jij de juiste aanwinst voor Hoofdkantoor Standaard bent!
