In één oogopslag
- Taken: Leid het Service/Support Team en zorg voor contractbeheer en uitvoering van Assurance A360 activiteiten.
- Bedrijf: Honeywell Technologies, een wereldwijde innovator in automatisering.
- Voordelen: Gelijke kansen, diversiteit en redelijke aanpassingen voor iedereen.
- Overige informatie: Uitstekende groeimogelijkheden en een focus op teamwork.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met innovatieve technologieën.
- Kwalificaties: HBO-opleiding in techniek en 5-10 jaar ervaring in de industrie.
Het verwachte salaris ligt tussen 56700 - 69300 € per jaar.
De A360 Performance Manager is verantwoordelijk voor de strategische leiding van het Service/Support Team, waarbij contractbeheer, levering en uitvoering van alle Assurance A360-activiteiten worden gewaarborgd. Dit omvat het voldoen aan alle afgesproken metrics en klantinteracties die daarmee verband houden.
Belangrijkste verantwoordelijkheden (taken / plichten)
- Operations
- Werk samen met de Field Service Manager en Service Operations Leader om een operationeel plan te ontwikkelen en vast te stellen voor de operationele processen, zoals toepasselijke CRM en SAP.
- Communicatie met de klant volgens een contractspecifiek communicatieplan (ondersteund door stakeholderanalyse en RASCI).
- Ondersteun het serviceteam bij het oplossen van incidenten en het troubleshooten van problemen (inclusief een escalatieproces voor de klant).
- Beoordeel systeemprestaties en plan/beheer dienovereenkomstig.
- Toezicht houden op alle belangrijke upgrades en migraties.
- Werk binnen het wijzigingsbeheerproces van de klant.
- Dien als goedkeurder van alle significante wijzigingsverzoeken.
- Neem een operationele risico-/batenanalyse op voor alle significante wijzigingen (inclusief een risicobeheerplan).
- Neem deel aan alle pre-outage planningsvergaderingen en ondersteun alle on-process migraties.
- Beoordeel en adviseer de locatie over alle projectactiviteiten die het controlesysteem beïnvloeden.
- Zorg ervoor dat documentatie wordt bijgewerkt.
- Ondersteun de Field Service Manager en Service Operations Leader bij het ontwikkelen en communiceren van opleidingsbehoeften die de systeemprestaties of betrouwbaarheid zouden verbeteren (inclusief opleidingsbehoefteanalyse, opleidingsplan en competentiematrix voor Honeywell- en klantteamleden).
- Beheer derde partij onderliggende contracten om kosteneffectieve, passende kwaliteit en tijdige prestaties te waarborgen.
- Quality
- Werk samen met de FSM om de afsluiting van corrigerende acties (intern en extern) te beheren door de oorzaken te identificeren en procedures bij te werken om verbeterde werkwijzen weer te geven.
Vereiste vaardigheden en kwalificaties
- Een diploma in engineering (elektrisch, mechanisch, automatisering, enz.) of relevante werkervaring is gewenst.
- 5-10 jaar ervaring in een industriële omgeving.
- Aangetoonde technische management- en leiderschapsvaardigheden (conceptualiseren, ontwikkelen en uitvoeren).
- Financiën – begrip van winst- en verliesrekeningen.
- Ervaring in service- en projectmanagementmethodologieën.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden – mondeling, schriftelijk en presentatie (Nederlands en Engels).
- Onderhandelings- en conflictbeheersvaardigheden.
Wij zijn een werkgever die gelijke kansen biedt en zich inzet voor gelijke kansen en diversiteit in ons bedrijf. Wij discrimineren niet op basis van ras, religie, kleur, nationale afkomst, geslacht, seksuele geaardheid, leeftijd, burgerlijke staat, veteranenstatus of handicapstatus. Wij zorgen ervoor dat redelijke aanpassingen worden gedaan voor personen met een handicap om deel te nemen aan het sollicitatie- of interviewproces, belangrijke professionele functies uit te voeren en andere voordelen en privileges van werkgelegenheid te ontvangen. Neem contact met ons op om een aanpassing aan te vragen.
Over ons
Honeywell Technologies is een wereldwijde, pure automatiseringsmaatschappij met een erfenis van innoveren om de meest kritieke uitdagingen ter wereld op te lossen, en de kwaliteit van leven voor mensen en gemeenschappen over de hele wereld te verbeteren. Wij bedienen de gebouw-, industrie- en processectoren met een breed portfolio van diensten, oplossingen en producten, ondersteund door ons Honeywell Technologies Accelerator-besturingssysteem en de Honeywell Technologies Forge-intelligentielaag. Door de diepgaande domeinexpertise van onze meer dan 50.000 medewerkers te combineren met tientallen jaren aan gegevens van onze wereldwijde geïnstalleerde basis, zijn wij uniek gepositioneerd om de overgang van de industriële sector van automatisering naar autonomie te leiden.
A360 Performance Manager in Amsterdam werkgever: Honeywell International, Inc.
Bij Honeywell Building Technologies bieden we een dynamische en stimulerende werkomgeving waar je als senior service engineer beveiligingstechniek de kans krijgt om te werken aan innovatieve beveiligingssystemen op unieke locaties zoals overheidsgebouwen en ziekenhuizen. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een vast contract, 40 vrije dagen en een goed uitgeruste auto, laptop en telefoon, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich gewaardeerd en ondersteund voelen in hun rol. Sluit je aan bij ons team en maak deel uit van een organisatie die diversiteit waardeert en gelijke kansen biedt.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Honeywell International, Inc.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je A360 Performance Manager in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Honeywell International, Inc..
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Honeywell International, Inc. jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Honeywell International, Inc..
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Honeywell International, Inc. en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als A360 Performance Manager in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Honeywell International, Inc. zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor A360 Performance Manager bij Honeywell International, Inc..
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Honeywell International, Inc.
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
