In één oogopslag
- Taken: Installeer winkelautomatisering en zorg voor een soepel verloop tijdens verbouwingen.
- Bedrijf: Hollander Techniek, een familiebedrijf met een hechte cultuur.
- Voordelen: 20% van de winst voor medewerkers, 25 vakantiedagen en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met volop kansen om te groeien.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en zie direct het resultaat van je inzet.
- Kwalificaties: Mbo-opleiding elektrotechniek of ICT en VCA VOL bereidheid.
Het verwachte salaris ligt tussen 28350 - 34650 € per jaar.
Als eerste monteur retailtechniek bij Hollander Techniek werk je aan de installatie van de winkelautomatisering tijdens uitdagende winkelverbouwingen en/of ombouwen voor Ahold Delhaize. Samen met een hecht team zorg je ervoor dat alles binnen een strak tijdschema – vaak binnen een week – perfect wordt opgeleverd. Je werkt op uiteenlopende locaties door het hele land en ziet direct het resultaat van je inzet. Een unieke functie!
Waarom kiezen voor Hollander Techniek?
- Je deelt mee in het succes: 20% van de winst wordt verdeeld onder collega’s.
- Met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen heb je genoeg tijd om op te laden.
- Pensioen? Dat is bij ons gewoon goed geregeld.
- Reiskosten, reisuren en overuren? Gewoon netjes vergoed.
- Wij hebben aandacht voor wie jij bent als mens.
Ben jij onze nieuwe collega?
Je bent goed in jouw vak als eerste monteur retailtechniek omdat je gestructureerd werkt, graag samenwerkt met collega’s en helder communiceert met klanten op de werkvloer. Je hebt een flexibele en professionele houding en vindt het geen probleem om vroeg op pad te gaan of af en toe een paar dagen van huis te zijn. Ook heb je:
- een afgeronde mbo-opleiding niveau 2 richting elektrotechniek, ICT of netwerktechnicus;
- VCA VOL of de bereidheid deze via ons te halen.
Regel jij dat het goed gebeurt?
- Verrichten van montage werkzaamheden
- Verrichten van assemblage werkzaamheden
- Overleggen voor projecten
- Intern communiceren
- Reizen
Als eerste monteur retailtechniek ben jij degene die zorgt dat alles op rolletjes loopt tijdens een winkelverbouwing. Je inventariseert het benodigde materiaal, assembleert kassasystemen en sluit bekabeling aan op locatie. Je werkt volgens planning en conform de geldende veiligheidsvoorschriften. Op de werkvloer heb je direct contact met verschillende partijen en zorg je samen met je collega’s dat alles soepel verloopt. Met jouw oog voor detail en klantgerichte aanpak lever je kwaliteit af en laat je de werkplek altijd netjes achter.
Echt Hollander Techniek
Hollander Techniek is in 50 jaar uitgegroeid van installateur naar totaalinstallateur en system integrator. En in al die jaren is er één ding niet veranderd: succes maken we samen. Samen met 550 collega’s werken we voor verschillende opdrachtgevers in de retail-, industrie- en utiliteitsmarkt.
Hoe het is om bij ons te werken?
Veel collega’s zeggen dat het werken bij Hollander Techniek voelt als thuiskomen bij familie. Iedereen staat graag voor elkaar klaar. Tijdens jouw werk als Eerste Monteur Retailtechniek schakel je met onder andere Elwin Verhorst, onze Teamleider Montage en Everhart Beek, onze Leidinggevende Monteur.
Meer over ons
Wil jij bij de Hollander-familie horen? Dit is het sollicitatieproces.
- Sollicitatie: Maak werk van deze vacature en solliciteer.
- Eerste contact: Binnen drie werkdagen hoor je van een van onze recruiters.
- Kennismaking: Het eerste kennismakingsgesprek is met de recruiter en jouw toekomstige teamcoach.
- Tweede gesprek: Tijdens het tweede gesprek ontmoet je jouw toekomstige collega’s: een P&O-adviseur en een van je teamleden.
- Meeloopdag: Eerst een dagje meelopen voordat je jouw handtekening zet? Geen probleem, jouw toekomstige collega's nemen je graag mee.
- Tekenen maar!: We bespreken de arbeidsvoorwaarden en dan… zetten we allebei onze handtekening onder jouw overeenkomst. Welkom bij Hollander Techniek!
Introductieprogramma
Het is zover: jouw eerste werkdag in onze familie. Wij ontvangen jou met open armen voor een introductie. Lees hier hoe je eerste werkweek is.
Monteur Retailtechniek werkgever: Hollander Techniek
Hollander Techniek is een uitstekende werkgever die innovatie en samenwerking hoog in het vaandel heeft staan. Met veel vrijheid en verantwoordelijkheid, flexibele werkuren en de mogelijkheid om vanuit huis te werken, biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving waar je jouw vaardigheden als tactisch inkoper kunt ontwikkelen. Bovendien investeert Hollander Techniek in de groei van zijn medewerkers, waardoor je niet alleen bijdraagt aan het succes van het team, maar ook aan je eigen professionele ontwikkeling.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Monteur Retailtechniek kunt binnenhalen
✨Word Actief in de Lokale Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale netwerken en verenigingen binnen de gebouwinstallaties en installatietechniek. Dit kan een geweldige manier zijn om connecties op te bouwen en je zichtbaarheid te vergroten. Betrek jezelf bij evenementen of workshops in de regio – we weten dat veel vacatures ook via deze wegen komen.
✨Volg de Laatste Ontwikkelingen en Innovaties
In onze sector zijn innovaties continu aan de orde. Zorg ervoor dat je op de hoogte blijft van nieuwe technologieën en ontwikkelingen, zoals slimme verwarmingssystemen. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers zoals Hollander Techniek omdat je laat zien dat je meegroeit met de branche.
✨Maak Gebruik van Je Onderwijsinstelling
Als je net afgestudeerd bent, benut je universitaire of mbo-netwerken en carrièrebeurzen. Deze instellingen hebben vaak banden met bedrijven die actief op zoek zijn naar nieuwe talenten in de installatiebranche. Vergeet niet om ook de stageplaatsen die beschikbaar zijn aan te pakken, omdat deze vaak leiden tot fulltime functies.
✨Solliciteer via Onze Website
We moedigen je aan om een kijkje te nemen naar de vacatures op onze website! Het directe contact via Hollander Techniek kan je kansen vergroten, omdat werkgevers vaak waardering hebben voor enthousiasme en initiatief. Dus waar wacht je nog op? Stuur je sollicitatie in!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Monteur Retailtechniek te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Breng je technische kennis naar voren:In de wereld van gebouwinstallaties en installatietechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV specifieke kennis en ervaring toont met systemen zoals HVAC, sanitair en elektrische installaties. Dit laat zien dat je de vaktechnische competenties hebt die Hollander Techniek zoekt.
Gebruik relevante certificeringen:Certificeringen zijn super belangrijk in deze sector! Vermeld relevante diploma's of certificaten zoals VCA of specifieke installatietechnische trainingen in je CV. Dit geeft niet alleen blijk van je kwalificaties, maar onderscheidt je ook van andere kandidaten die misschien minder gestructureerd zijn in hun aanpak.
Toon je projecten en ervaring:Als je al aan projecten hebt gewerkt, of dat nu stage-ervaring is of freelance klussen, zorg ervoor dat je dat in je sollicitatie benoemt. Dit is belangrijk voor Monteur Retailtechniek! Vertel welke specifieke installaties je hebt uitgevoerd en welke problemen je hebt opgelost. Het geeft ons een beter idee van je praktische ervaring.
Wees duidelijk over je motivatie:In jouw coverletter willen we weten waarom jij specifiek geïnteresseerd bent in deze fulltime rol bij Hollander Techniek. Vertel ons wat je motiveert in de installatietechniek en hoe jij je kunt ontwikkelen binnen ons team. Dit laat zien dat je niet alleen nieuwsgierig bent, maar ook enthousiasme meebrengt!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hollander Techniek
✨Ken de technische aspecten
Zorg ervoor dat je goed grip hebt op de technische kennis die relevant is voor gebouwinstallaties en installatietechniek. Dit kan betekenen dat je moet kunnen uitleggen hoe verschillende installaties werken en hun integratie in gebouwen. Wees voorbereid op praktische vragen of zelfs scenario's waarin je moet oplossen of optimaliseren.
✨Benadruk je hands-on ervaring
Voor een fulltime rol in deze sector is praktische ervaring vaak cruciaal. Zorg ervoor dat je je eerdere projecten of stages kunt delen waarin je daadwerkelijk met systemen of installatietechnieken hebt gewerkt. Dit laat zien dat je niet alleen theorie kent, maar ook de toepassing ervan begrijpt.
✨Wie zijn de spelers in het veld?
Het is belangrijk om op de hoogte te zijn van de belangrijkste leveranciers, producten en trends binnen de gebouwinstallaties. Bij Hollander Techniek willen ze weten dat je op de hoogte bent van wat er speelt en dat je de juiste contacten en leveranciers kunt identificeren.
✨Communiceer in taal die de klant begrijpt
In deze rol moet je vaak technische informatie vertalen naar begrijpelijke taal voor klanten en andere stakeholders. We moeten jezelf oefenen om complexiteit te vereenvoudigen, zodat wie dan ook het begrijpt. Bereid je voor op vragen die testen of je technisch en communicatief vaardig bent.
