In één oogopslag
- Taken: Leid een team en bescherm Holland Casino tegen financiële criminaliteit.
- Bedrijf: Holland Casino, een staatsdeelneming met maatschappelijke verantwoordelijkheid.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden, en volop ontwikkelmogelijkheden.
- Overige informatie: Werk samen met bevlogen professionals in een professionele setting.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving en bouw aan een sterke compliance-organisatie.
- Kwalificaties: Ervaring in FEC, AML en risicomanagement vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 4316 - 7706 € per maand.
Wil jij een sleutelrol spelen in het beschermen van Holland Casino tegen financiële en economische criminaliteit? Ben jij een ervaren leider met diepgaande kennis van FEC, AML en risicomanagement én weet je strategie te vertalen naar een effectieve operatie? Dan zijn wij op zoek naar jou.
DIT GA JE DOEN
Je combineert inhoudelijke expertise met sterk leiderschap. Je creëert een omgeving waarin medewerkers zich veilig voelen, zich kunnen ontwikkelen en optimaal kunnen presteren. Je bent zichtbaar, verbindend en weet teams mee te nemen in verandering.
Daarnaast beschik je over:
- Hbo+/wo werk- en denkniveau.
- Een afgeronde FEC-Risk Expert opleiding of de bereidheid deze te behalen.
- Aantoonbare kennis van FEC, AML, compliance en risicomanagement.
- Ervaring met het opzetten en aansturen van een eerstelijns risk control framework.
- Ervaring met complexe verander- en implementatietrajecten binnen een operationele omgeving.
- Sterke analytische en communicatieve vaardigheden.
- Strategisch inzicht gecombineerd met een pragmatische aanpak.
- Ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van professionals en leidinggevenden.
Daarom past deze functie bij jou
Je krijgt energie van het bouwen aan een sterke compliance-organisatie in een dynamische omgeving. Je bent in staat om risico's integraal te beoordelen, belangen af te wegen en organisaties vooruit te helpen. Daarbij houd je altijd oog voor kwaliteit, samenwerking en resultaat.
Werken bij Holland Casino
Holland Casino vervult als staatsdeelneming een belangrijke maatschappelijke rol. In onze vestigingen en online omgeving zorgen we ervoor dat kansspelen in Nederland op een veilige, eerlijke en verantwoorde manier kunnen worden gespeeld. Onze medewerkers maken iedere dag het verschil door gastvrijheid, professionaliteit en maatschappelijke verantwoordelijkheid te combineren. Binnen Risk & Compliance Operations werk je samen met bevlogen professionals die zich inzetten voor een integere en beheerste organisatie.
DIT IS ONS AANBOD
Bij Holland Casino krijg je de ruimte om impact te maken op een organisatie met een belangrijke maatschappelijke verantwoordelijkheid. Je werkt in een professionele omgeving waarin ontwikkeling, eigenaarschap en samenwerking centraal staan. Daarnaast kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden, volop ontwikkelmogelijkheden en de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de verdere professionalisering van FEC Operations.
Daarnaast bieden wij:
- Een salaris tussen €4316,- en €7706,- bruto per maand (o.b.v. 38 uur), afhankelijk van ervaring;
- 8,3% vakantiegeld en 27,5 vakantiedagen. Bij een 40-urige werkweek bouw je 13 extra vakantiedagen op;
- Flexibele werktijden en hybride werken;
- Reiskostenvergoeding of volledige OV-vergoeding;
- Laptop en telefoonvergoeding;
- Goede pensioenregeling en volop ontwikkelmogelijkheden;
- Functionele Leaseauto.
Manager FEC Operations in Hoofddorp werkgever: Holland Casino
Holland Casino Scheveningen is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt met een hecht team van 13 collega's. Wij geloven in de groei van onze medewerkers en bieden volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling, terwijl we ook een competitief salaris en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bieden. Werken bij ons betekent bijdragen aan een unieke ervaring voor onze gasten in een dynamische omgeving aan de prachtige kust van Scheveningen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager FEC Operations in Hoofddorp kunt binnenhalen
✨Word actief in compliance netwerken
Sluit je aan bij lokale netwerken of beroepsverenigingen voor compliance en risicobeheer, zoals de IIR of de NVB. Dit zijn gouden plekken om connecties te maken en je zichtbaarheid te vergroten, en wie weet ontmoet je daar iemand van Holland Casino!
✨Volg relevante evenementen en webinars
Houd je in de gaten voor evenementen, conferenties en webinars die gericht zijn op compliance en risicobeheer. Deze bijeenkomsten zijn perfect om meer te leren en om mensen uit de industrie te ontmoeten die je kunnen helpen bij het vinden van een rol, zoals de functie van Manager FEC Operations.
✨Versterk je online aanwezigheid
Wees niet bang om je kennis en ervaringen te delen op platforms zoals LinkedIn over thema's die binnen compliance vallen. Hierdoor word je gezien als een expert en kan dat je kansen vergroten om op te vallen bij Holland Casino.
✨Direct solliciteren bij Holland Casino
Print je sollicitatie niet alleen per email of via vacaturesites. Zorg ervoor dat je rechtstreeks op de website van Holland Casino solliciteert. Dit laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en de rol van Manager FEC Operations.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager FEC Operations in Hoofddorp te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je kennis in compliance en risicobeheer:In je CV en motivatiebrief is het essentieel om je kennis van wet- en regelgeving en risicobeheer aan te tonen. Vermeld specifieke cursussen, certificaten of relevante ervaring die je hebt opgedaan in dit vakgebied. Dit laat zien dat je goed voorbereid bent en de juiste achtergrond hebt voor de rol bij Holland Casino.
Data en analysen zijn je vrienden:Compliance en risicobeheer draaien vaak om data-analyse. Zorg ervoor dat je zelfs in je sollicitatie laat zien hoe je met data werkt. Dit kan door bijvoorbeeld voorbeelden te geven van hoe je gegevens hebt geanalyseerd om risico's te beheersen of te rapporteren. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Laat je motivatie straal uit je brief:Bij een fulltime rol zoals Manager FEC Operations willen werkgevers zien dat je echt gemotiveerd bent. Deel waarom je specifiek geïnteresseerd bent in compliance en risicobeheer en waarom je juist bij Holland Casino wilt werken. Dit helpt ons om je passie en drive te zien.
Gebruik voorbeelden uit de praktijk:Als je al ervaring hebt in dit veld, gebruik dan concrete voorbeelden in je sollicitatie. Dit kan betekenen dat je situaties beschrijft waarin je risico's hebt geïdentificeerd of manieren waarop je hebt bijgedragen aan compliance. Dit maakt je applicatie niet alleen krachtiger, maar laat ook je vaardigheden duidelijk zien.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Holland Casino
✨Ken de wetgeving
In de wereld van compliance en risicobeheer is het cruciaal om goed op de hoogte te zijn van de relevante wet- en regelgeving. Zorg ervoor dat je enkele recente trends of veranderingen in de wetgeving kunt bespreken tijdens je gesprek. Dit toont niet alleen je kennis, maar ook je betrokkenheid bij het vakgebied.
✨Neem voorbeelden mee
Bereid enkele concrete voorbeelden voor waarin je eerdere ervaringen met compliance en risicobeheer kunt delen. Dit kan bijvoorbeeld het oplossen van een risico of het succesvol implementeren van een compliance-proces zijn. Laat zien hoe jouw acties een directe impact hebben gehad op de organisatie.
✨Wees klaar voor casusvragen
In interviews voor compliance-rollen krijg je vermoedelijk casusvragen of scenario's voorgelegd. Oefen met het analyseren van risicoscenario's en het ontwikkelen van oplossingen. Dit kan het verschil maken tussen jou en andere kandidaten! Maak gebruik van je analytische vaardigheden.
✨Jouw ambitie in het compliance vak
Aangezien het om een fulltime functie gaat, willen werkgevers weten wat jouw lange termijn ambitie is binnen compliance en risicobeheer. Praat over waar jij jezelf in de komende jaren ziet en hoe deze rol bij Holland Casino daarin past. Dit laat zien dat je plannen hebt voor je carrière in deze sector.
