In één oogopslag
- Taken: Werk mee aan baanbrekend onderzoek naar zorg aan het levenseinde en mentor junior onderzoekers.
- Bedrijf: Vooruitstrevende universiteit met een focus op sociale wetenschappen.
- Voordelen: Competitief salaris, jaarlijkse vakantiedagen en medische voordelen.
- Overige informatie: Flexibele werkomgeving met mogelijkheden voor professionele groei.
- Waarom deze baan: Maak impact in de zorgsector en publiceer je bevindingen wereldwijd.
- Kwalificaties: Master in relevante disciplines en ervaring met data-analyse.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Duties and Responsibilities
- Involve in the research team of the Project to work on research and evaluation studies in end-of-life care (EoLC).
- Perform advanced level of data analysis (kwantitatief en kwalitatief).
- Advance knowledge based on the data en disseminate it through peer-review journals, persconferenties of andere middelen.
- Draft reports and presentations relevant to the project.
- Mentor junior research staff.
- Support and perform other duties as assigned by the Project Director.
Requirements
- Master’s degree in Social Work, Gerontology, Nursing, Counseling, Public Health, Psychology, Behavioral Health, Mental Health or a related discipline, bij voorkeur met klinische ervaringen in EoLC of gerontologische zorg. Een PhD-graad in een relevant vakgebied is een voordeel maar niet verplicht.
- 1 jaar post-kwalificatie werkervaring.
- Goede beheersing van geschreven en gesproken Chinees (Cantonese) en Engels.
- Vermogen om meerdere taken tegelijk uit te voeren en te werken onder tijdsdruk om projectdeadlines te halen.
- Vermogen om goed zelfstandig en samen als team te werken.
- Vermogen om een reeks hoogwaardige publicaties in wetenschappelijke tijdschriften met wereldwijde impact te ontwikkelen.
- Bekwaamheid in statistische softwarepakketten, waaronder SPSS en R, voor grote en complexe data-analyse.
- Aangetoonde kennis en ervaring in het uitvoeren van onderzoek gerelateerd aan EoLC is voordelig.
- Relevante postdoctoraal werkervaring en een uitstekende staat van dienst van publicaties zijn voordelen.
What We Offer
De aanstelling begint zo snel mogelijk op tijdelijke basis tot 30 juni 2027. Een zeer competitief salaris dat overeenkomt met kwalificaties en ervaring zal worden aangeboden, naast jaarlijkse verlof- en medische voordelen.
How to Apply
De Universiteit accepteert alleen online aanvragen voor de bovenstaande functie. Aanvragers dienen online te solliciteren, een begeleidende brief en een up-to-date CV te uploaden. De beoordeling van aanvragen begint zo snel mogelijk en gaat door tot 30 november 2026, of totdat de functie is vervuld, afhankelijk van wat het eerst komt. De Universiteit is een werkgever die gelijke kansen biedt en zich inzet voor gelijkheid, ethiek, inclusiviteit, diversiteit en transparantie.
Senior Research Assistant in the Faculty of Social Sciences in Utrecht werkgever: HKU
Als Senior Executive Assistant binnen de Faculteit Sociale Wetenschappen krijg je de kans om te werken in een stimulerende academische omgeving die waarde hecht aan samenwerking en professionele groei. We bieden een competitief salaris, uitgebreide medische voordelen en een pensioenregeling, evenals een cultuur die gericht is op ondersteuning en ontwikkeling van medewerkers. Dit is een unieke kans om bij te dragen aan het onderwijs en onderzoek terwijl je jezelf verder ontwikkelt in een dynamische en inclusieve setting.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Research Assistant in the Faculty of Social Sciences in Utrecht kunt binnenhalen
✨Gebruik je netwerk in de academische wereld
Wetenschappelijk onderzoek draait veel om connecties. Praat met je professoren en medestudenten over tijdelijke posities en laat ze weten dat je op zoek bent. Vaak horen zij als eerste over kansen bij onderzoeksprojecten, zoals die bij HKU.
✨Neem deel aan wetenschappelijke conferenties
Deze conferenties zijn goud waard voor tijdelijk onderzoek. Ze bieden je de kans om met onderzoekers in contact te komen en mogelijk nieuwe vacatures te ontdekken. Doe je research op welke conferenties populair zijn in jouw vakgebied en zorg dat je daar aanwezig bent!
✨Wees proactief met je eigen onderzoeksideeën
Als je een specifiek idee of project hebt dat je wilt onderzoeken, wees dan niet bang om dit voor te leggen aan onderzoekers bij HKU. Soms kan je enthousiasme en originele ideeën deuren openen naar tijdelijke posities.
✨Bekijk gespecialiseerde vacaturesites voor onderzoek
Naast de gebruikelijke platforms, zijn er ook sites specifiek voor wetenschappelijk onderzoek. Houd deze goed in de gaten voor tijdelijke functies. We moedigen je aan om ook onze website te checken voor actuele vacatures die bij HKU passen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Research Assistant in the Faculty of Social Sciences in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Onderzoek je onderwerp grondig:Zorg dat je de specifieke onderzoeksfocus van HKU goed begrijpt. Dit helpt niet alleen in je motivatiebrief, maar ook om je CV af te stellen op de vaardigheden en ervaringen die relevant zijn voor Senior Research Assistant in the Faculty of Social Sciences. We willen zien dat je echt geïnteresseerd bent in hun werk en een solide achtergrond hebt in het vakgebied.
Focus op jouw onderzoeksvaardigheden:In de academische wereld draait alles om jouw onderzoeksvaardigheden. Vermeld relevante projecten, publicaties of presentaties die je hebt gedaan. Geef uitspraken over hoe je gegevens hebt verzameld, geanalyseerd en geïnterpreteerd, zodat we een goed beeld krijgen van je ervaring in wetenschappelijk onderzoek.
Wees helder en beknopt:Als het gaat om tijdelijke functies in de wetenschap, willen we snel de kern van je kwalificaties begrijpen. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief duidelijk zijn. Vermijd jargon waar het kan of leg het uit als het echt nodig is — je moet ons boeien zonder ons te verwarren!
Laat je beschikbaarheid zien:In een tijdelijke rol zoals Senior Research Assistant in the Faculty of Social Sciences is je beschikbaarheid cruciaal. Vermeld duidelijk wanneer je kunt starten en hoe lang je beschikbaar bent. Dit helpt ons om je beter te beoordelen en te begrijpen hoe je in ons team past.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HKU
✨Ken je onderzoeksgebied door en door
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met het specifieke onderzoeksgebied waar je solliciteert bij HKU. Dit betekent niet alleen dat je de basisprincipes kent, maar dat je ook op de hoogte bent van recente studies, trends en eventuele controverses. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en betrokken bent bij het veld, iets wat ze zeker waarderen!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die gericht zijn op jouw onderzoeksvaardigheden. Ze kunnen je vragen stellen over statistische methoden, data-analyse of specifieke experimentele technieken. Zorg ervoor dat je je technieken en tools, zoals SPSS of R, kunt toelichten, zodat je kunt laten zien dat je praktisch onderlegd bent.
✨Focus op je leerpotentieel
Als het gaat om tijdelijke functies, zoals deze bij HKU, willen ze waarschijnlijk zien hoe leergierig je bent. Wees voorbereid om te praten over hoe je je vaardigheden verder wilt ontwikkelen en laat zien dat je openstaat voor feedback. Dit kan je onderscheiden van anderen die misschien meer ervaring hebben.
✨Bereid je voor op discussie over je portfolio
Hoewel het misschien niet de gebruikelijke portfolio-ronde is, ben je goed voorbereid om je eerdere onderzoeksprojecten of publicaties te bespreken. Dit kan helpen om te illustreren wat je kunt bijdragen aan het team en hoe je vorige ervaringen relevant zijn voor de rol bij HKU.
