In één oogopslag
- Taken: Werk samen met een multidisciplinair team aan baanbrekend onderzoek naar nierziekten.
- Bedrijf: Vooruitstrevende universiteit met focus op inclusiviteit en diversiteit.
- Voordelen: Competitief salaris, medische voordelen en gratis toegang tot sportfaciliteiten.
- Overige informatie: Kansen voor training in medische statistiek en genetische testen.
- Waarom deze baan: Draag bij aan belangrijke medische doorbraken en ontwikkel je vaardigheden in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Bachelor in Gezondheidswetenschappen of Medische Statistiek vereist, ervaring in onderzoek is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Onze team richt zich op het bestuderen van de genotype-fenotype correlatie in verschillende monogene nierziekten, waaronder Autosomaal Dominante Polycystische Nierziekte en Alport Syndroom. We onderzoeken de klinische bruikbaarheid van genetische testen in de nefrologie (inclusief diagnose, prognose, precisietherapie en optimalisatie van transplantaties). We onderzoeken ook de toepasbaarheid van polygenetische risicoscores bij etnisch Chinese patiënten met nierziekten.
We nodigen nu sollicitaties uit voor de onderstaande functie.
Taken en verantwoordelijkheden
- Werken met een multidisciplinair team, inclusief zorgprofessionals en statistici.
- Werven van en contact onderhouden met patiënten met betrekking tot onderzoeksprojecten en klinische proeven.
- Administratie van vragenlijsten.
- Gegevensverzameling, invoer, organisatie en analyse.
- Voorbereiding van rapporten, presentatiebestanden en manuscripten.
- Opleidingsmogelijkheden met betrekking tot medische statistieken, genetische testen en interpretatie, technieken, enz. zullen waar nodig worden aangeboden.
- Uitvoeren van andere taken zoals toegewezen.
Vereisten
- Een bachelor diploma in Gezondheidswetenschappen, Medische Statistiek of een gerelateerde discipline.
- Een goede beheersing van het Engels en Chinees (kandidaten die vloeiend Cantonese spreken, krijgen prioriteit).
- Een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, goede interpersoonlijke, organisatorische en communicatieve vaardigheden.
- In staat om zowel zelfstandig als samen in een team te werken.
- Eerdere ervaring in gezondheidswetenschappelijk onderzoek heeft sterke voorkeur.
- Kandidaten met lagere kwalificaties kunnen worden overwogen voor de rang van Onderzoeksassistent II.
Wat wij bieden
- De aanstelling begint zo snel mogelijk op basis van een tijdelijke periode van 1 jaar, met de mogelijkheid van verlenging, afhankelijk van tevredenheid over de prestaties en beschikbaarheid van financiering.
- Een zeer competitief salaris dat overeenkomt met kwalificaties en ervaring.
- Andere voordelen zijn onder andere jaarlijkse verlof, medische voordelen en gratis toegang tot campusgymnastiek en bibliotheken.
Hoe te solliciteren
De universiteit accepteert alleen online sollicitaties voor bovenstaande functie. Sollicitanten dienen online te solliciteren en een actuele C.V. te uploaden. De beoordeling van sollicitaties begint zo snel mogelijk en gaat door tot 28 oktober 2026 of totdat de functie is vervuld, afhankelijk van wat het eerst komt.
De universiteit is een werkgever die gelijke kansen biedt en zich inzet voor gelijkheid, ethiek, inclusiviteit, diversiteit en transparantie.
Research Assistant I/II in the Division of Neurology in Utrecht werkgever: HKU
Als Senior Executive Assistant binnen de Faculteit Sociale Wetenschappen krijg je de kans om te werken in een stimulerende academische omgeving die waarde hecht aan samenwerking en professionele groei. We bieden een competitief salaris, uitgebreide medische voordelen en een pensioenregeling, evenals een cultuur die gericht is op ondersteuning en ontwikkeling van medewerkers. Dit is een unieke kans om bij te dragen aan het onderwijs en onderzoek terwijl je jezelf verder ontwikkelt in een dynamische en inclusieve setting.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Research Assistant I/II in the Division of Neurology in Utrecht kunt binnenhalen
✨Ga naar lokale gezondheids evenementen
Bezoek gezondheidsbeurzen en netwerkevenementen in jouw regio. Dit is een geweldige manier om professionals in de gezondsheidswetenschappen te ontmoeten. Bovendien kan je direct in contact komen met organisaties zoals HKU, die vaak vertegenwoordigd zijn op dergelijke evenementen.
✨Word actief in online gezondheidscommunities
Zoek naar online forums of sociale media groepen die zich richten op gezondheidswetenschappen. Deel je kennis en connect met anderen in het veld; vaak krijgen vacatures als eerste gedeeld in deze netwerken.
✨Creatieve sollicitaties
Bij tijdelijke functies, zoals die bij HKU, komt het aan op je motivatie en passie. Overweeg om een creatieve sollicitatie te maken, zoals een video of een infographic die jouw vaardigheden en ervaringen visualiseert.
✨Gebruik ons platform!
Vergeet niet om regelmatig onze website te checken voor nieuwe tijdelijke vacatures in de gezondheidswetenschappen en administratie. Wij zorgen ervoor dat alle nieuwe kansen daar als eerste verschijnen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Research Assistant I/II in the Division of Neurology in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Leg de focus op je relevante ervaring:In je CV moet je duidelijk maken welke ervaring je hebt in de gezondheidswetenschappen en administratie. Heb je bijvoorbeeld stages, vrijwilligerswerk of een project gedaan dat aansluit bij deze sector? Zorg ervoor dat je die nadruk geeft, zodat HKU direct ziet dat jij begrijp wat er speelt in de sector!
Gebruik concrete voorbeelden in je motivatiebrief:Bij een tijdelijke functie is het belangrijk om je motivatie goed over te brengen. Gebruik voorbeelden uit je verleden om te laten zien hoe jij specifieke problemen in de gezondheidszorg hebt aangepakt. Dit toont aan dat je niet alleen passie hebt, maar ook praktische vaardigheden om impact te maken bij HKU.
Vergeet je certificaten niet te vermelden:Als je relevante certificaten hebt in de gezondheidswetenschappen, zoals trainingen of cursussen, zorg dan dat deze goed zichtbaar zijn in je CV. Dit kan een groot pluspunt zijn voor HKU, vooral als ze op zoek zijn naar iemand met een specifieke kennisbasis.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Bij een tijdelijke rol is het cruciaal om duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent. Geef aan of je flexibel bent qua uren of dat je al specifieke periodes in gedachten hebt. Dit helpt ons bij StudySmarter om je meteen een goed overzicht te geven van de match met de behoeften van HKU!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HKU
✨Ken je gezondheidstools
In de wereld van gezondheidswetenschappen speelt technologie een grote rol. Zorg ervoor dat je bekend bent met de relevante software en tools die in de sector worden gebruikt, zoals EHR-systemen (Electronic Health Records) of gegevensanalyseprogramma's. Dit kan je onderscheiden tijdens het gesprek!
✨Toon je analytische vaardigheden
Als je solliciteert naar een tijdelijke functie in gezondheidsadministratie, is het belangrijk om je analytische vaardigheden te laten zien. Bereid jezelf voor op vragen over hoe je omgaat met data-analyse of cases waarin je complexe gezondheidsinformatie hebt verwerkt. Dit laat zien dat je kan meedenken in de rol.
✨Focus op je leervermogen
Aangezien dit een tijdelijke functie is, willen werkgevers vaak iemand die snel kan leren en zich kan aanpassen. Deel voorbeelden van situaties waarin je nieuwe vaardigheden of kennis hebt opgedaan in korte tijd. Dit helpt hen zien dat je snel inzetbaar bent.
✨Bereid je voor op praktische scenario's
In het vakgebied van gezondheidswetenschappen krijg je misschien praktijkvragen of scenario's voorgelegd. Oefen het beantwoorden van vragen zoals hoe je zou reageren op een specifieke situatie binnen de gezondheidszorg. Dit toont je probleemoplossend vermogen en bereidheid om te opereren binnen de dynamiek van de sector.
