In één oogopslag
- Taken: Coördineer onderzoek en ontwikkel interventies voor slikmanagement bij ouderen.
- Bedrijf: Vooruitstrevende universiteit met focus op inclusiviteit en diversiteit.
- Voordelen: Competitief salaris, jaarlijkse verlof en medische voordelen.
- Overige informatie: Kans op verlenging bij goede prestaties en beschikbare financiering.
- Waarom deze baan: Maak impact in de gezondheidszorg en werk aan baanbrekend onderzoek.
- Kwalificaties: Doktoraat of master in spraak-taalpathologie en relevante onderzoekservaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Applications are invited for een unieke kans om te werken als Research Officer in de Faculty of Education. De succesvolle kandidaat zal betrokken zijn bij een specifiek onderzoeksproject met betrekking tot slikmanagement bij oudere volwassenen.
Applicants should:
- houden van een doctoraat of masterdiploma, bij voorkeur in de wetenschap van spraak-taalpathologie
- minimaal drie jaar relevante post-kwalificatie onderzoekservaring hebben
- een gekwalificeerde Speech Language Pathologist in Hong Kong zijn
- ervaring hebben in de klinische setting voor ouderen, bij voorkeur
- een uitstekende academische achtergrond hebben
- zelfstandig kunnen werken in een multidisciplinair team en met externe partijen, waaronder sociale dienstgroepen
- verantwoordelijk, georganiseerd, zelfgemotiveerd, hardwerkend en in staat zijn om meerdere taken tegelijk uit te voeren
- vaardig zijn in geschreven en gesproken Engels en Chinees (Cantonese heeft de voorkeur)
- goede interpersoonlijke en communicatieve vaardigheden bezitten
Job Duty:
- Coördineren van onderzoeksontwerp en planning
- Algemene supervisie van projectimplementatie
- Ontwikkelen en uitvoeren van gemeenschapsgebaseerde slikinterventies
- Faciliteren van gegevensverzameling, gegevensmonitoring en gegevensinterpretatie
- Schrijven en indienen van wetenschappelijke publicaties en rapporten
- Toezicht houden op onderzoeksmedewerkers en training bieden
- Documenten voorbereiden voor externe financiering met betrekking tot slikonderzoek
- Andere taken uitvoeren zoals toegewezen
De aanstelling begint op 1 december 2026 en eindigt op 31 augustus 2027. De functie is tijdelijk voor 9 maanden, met de mogelijkheid van verlenging onder voorbehoud van tevredenstellende prestaties en beschikbaarheid van financiering.
Een zeer competitief salaris dat overeenkomt met kwalificaties en ervaring zal worden aangeboden, naast jaarlijkse verlof- en medische voordelen.
De Universiteit is een werkgever die gelijke kansen biedt en zich inzet voor gelijkheid, ethiek, inclusiviteit, diversiteit en transparantie.
Full-time Research Officer in the Faculty of Education in Utrecht werkgever: HKU
Als Senior Executive Assistant binnen de Faculteit Sociale Wetenschappen krijg je de kans om te werken in een stimulerende academische omgeving die waarde hecht aan samenwerking en professionele groei. We bieden een competitief salaris, uitgebreide medische voordelen en een pensioenregeling, evenals een cultuur die gericht is op ondersteuning en ontwikkeling van medewerkers. Dit is een unieke kans om bij te dragen aan het onderwijs en onderzoek terwijl je jezelf verder ontwikkelt in een dynamische en inclusieve setting.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Full-time Research Officer in the Faculty of Education in Utrecht kunt binnenhalen
✨Verken wetenschappelijke conferenties
Wetenschappelijk onderzoek draait vaak om netwerken binnen je vakgebied. Ga naar conferenties, seminars of workshops waar je gelijkgestemden kunt ontmoeten en nieuwe connecties kunt maken. Dit is een geweldige manier om niet alleen je kennis te vergroten, maar ook om potentiële werkgevers of collega's te ontmoeten.
✨Word actief in onderzoekscommunities
Sluit je aan bij online wetenschappelijke communities of forums. Denk aan platforms zoals ResearchGate of Academia.edu. Hier kun je je eigen werk delen en feedback krijgen, maar ook in contact komen met professionals in de branche die op zoek zijn naar nieuwe teamleden.
✨Laat je vaardigheden zien
Bij fulltime functies in wetenschappelijk onderzoek is het belangrijk om je vaardigheden en ervaringen goed te tonen. Maak een portfolio met je publicaties, onderzoeksprojecten of presentaties. Dit geeft werkgevers een beter beeld van wat je in huis hebt, en kan jouw kansen op een sollicitatiegesprek vergroten.
✨Solliciteer via onze website!
Bij HKU hebben we regelmatig vacatures voor wetenschappelijk onderzoek. Zorg ervoor dat je regelmatig onze website checkt voor de nieuwste mogelijkheden. We kijken ernaar uit om enthousiaste onderzoekers zoals jij bij ons team te verwelkomen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Full-time Research Officer in the Faculty of Education in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Overtuig ons met je onderzoekslogica:In het wetenschappelijk onderzoek draait alles om je vermogen om data te analyseren en hypothesen op te stellen. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief laat zien hoe jouw onderzoekservaring en methodologieën bijdragen aan de doelstellingen van HKU. We willen echt begrijpen hoe je denkt en welke vragen je jezelf stelt!
Benadruk je publicaties en presentaties:Als je al publicaties hebt of presentaties hebt gegeven op conferenties, vermeld deze dan prominenter in je CV. Dit laat ons zien dat je niet alleen aan onderzoek doet, maar ook in staat bent om je bevindingen te delen met de wetenschappelijke gemeenschap, wat cruciaal is voor de rol bij HKU.
Show je samenwerkingsvaardigheden:Wetenschappelijk onderzoek is vaak een teaminspanning, dus zorg ervoor dat je in je sollicitatie aandacht besteedt aan je samenwerkingservaringen. Ben je betrokken geweest bij multidisciplinaire projecten of heb je met verschillende onderzoekers samengewerkt? Dit laat zien dat je kunt functioneren in een team, wat belangrijk is voor ons.
Wees duidelijk over je lange termijn doelen:Bij een fulltime rol in wetenschappelijk onderzoek willen we weten waar je naartoe wilt. In je motivatiebrief, geef een idee van je toekomstige onderzoeksthema’s of doelen. Dit helpt ons te begrijpen of jouw ambities aansluiten bij de richting van HKU. Laat ons zien dat je gemotiveerd bent en denkt aan de toekomst!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HKU
✨Ken je onderzoeksgebied door en door
Zorg ervoor dat je jouw onderzoeksgebieden goed beheerst, vooral als je praat over je eerdere projecten of publicaties. Dit is niet alleen handig tijdens technische vragen, maar laat ook zien dat je echt gepassioneerd bent over je vakgebied.
✨Bereid je voor op methodologische vragen
In wetenschappelijk onderzoek kunnen interviewers je vragen naar specifieke methoden of technieken die je hebt gebruikt. Wees voorbereid om uit te leggen waarom je bepaalde keuzes hebt gemaakt en hoe je resultaten hebt geanalyseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch inzicht.
✨Toon je teamgeest en samenwerkingsvaardigheden
Wetenschappelijk onderzoek is vaak teamwork. Geef voorbeelden van hoe je effectief hebt samengewerkt met collega's of externe partners. Dit is cruciaal voor een fulltime rol bij HKU, waar samenwerking een belangrijk onderdeel zal zijn van je dagelijkse werkzaamheden.
✨Wees klaar om je motivatie te delen
Bij een fulltime rol draait het ook om je motivatie en lange-termijn visie. Praat over je ambities en hoe deze aansluiten bij de onderzoeksdoelen van HKU. Laat zien dat je een proactieve houding hebt en bereid bent om te leren en groeien in je rol.
