In één oogopslag
- Taken: Leid een team van Infrastructure Engineers en verbeter cloud- en hybride infrastructuren.
- Bedrijf: Innovatieve softwareorganisatie met focus op techniek en ontwikkeling.
- Voordelen: Competitief salaris, hybride werken, 25 vakantiedagen en opleidingsbudget.
- Overige informatie: Groeimogelijkheden binnen een internationale organisatie met een dynamische werkomgeving.
- Waarom deze baan: Combineer technische verantwoordelijkheid met leiderschap en maak impact op infrastructuurprojecten.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in systeem- of infrastructuurengineering en goede kennis van Azure.
Het verwachte salaris ligt tussen 4959 - 6726 € per maand.
Ben jij een ervaren Infrastructure Engineer die graag de volgende stap zet? Of geef je al leiding aan een technisch team, maar wil je zelf ook met de techniek bezig blijven? Als Lead Infrastructure Engineer combineer je technische verantwoordelijkheid met het aansturen van een klein team specialisten. Je zorgt ervoor dat de infrastructuur achter bedrijfskritische software stabiel, veilig en toekomstbestendig is. Je werkt met technologieën zoals Azure, Windows Server, SQL Server en IIS, binnen cloud-, on-premise- en hybride omgevingen.
Daarbij denk je mee over technische verbeteringen, automatiseer je waar mogelijk en ben je betrokken bij complexe infrastructuurvraagstukken. Naast je technische werkzaamheden begeleid je collega's, stel je prioriteiten en zorg je voor structuur binnen het team. Je hoeft niet jarenlang leidinggevende ervaring te hebben. We zoeken vooral iemand die technisch sterk is, verantwoordelijkheid neemt en het leuk vindt om anderen verder te helpen.
- Een klein team van Infrastructure Engineers begeleiden en aansturen.
- Ontwerpen, implementeren en verbeteren van Azure-, Windows- en hybride infrastructuren.
- Werken aan database- en applicatieserveromgevingen met SQL Server en IIS.
- Technische vraagstukken oplossen en meedenken over architectuur en verbeteringen.
- Processen standaardiseren en automatiseren.
- Samenwerken met ontwikkelteams, klanten en technische partners.
- Richting geven aan de verdere ontwikkeling van de infrastructuurdienstverlening.
Wat breng je mee?
- Minimaal 5 jaar ervaring als System Engineer, Infrastructure Engineer of vergelijkbaar.
- Goede kennis van Windows Server, Azure en hybride infrastructuren.
- Ervaring met SQL Server en IIS, of de bereidheid je hierin verder te ontwikkelen.
- Je bent gewend om zelfstandig technische beslissingen te nemen.
- Je vindt het leuk om collega's te begeleiden en kennis te delen.
- Je communiceert goed in het Nederlands en Engels.
- Ervaring met leidinggeven is mooi meegenomen, maar geen vereiste.
Wat bieden wij?
- Een bruto maandsalaris van €4.959 tot €6.726, met een totaalpakket dat kan oplopen tot €100.232 bruto per jaar, inclusief aanvullende beloning.
- Een eindejaarsbonus boven op je vaste salaris.
- De mogelijkheid om thuis en op kantoor te werken, inclusief budget voor je thuiswerkplek.
- 25 vakantiedagen per jaar op fulltimebasis, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
- Een persoonlijk opleidingsbudget en toegang tot trainingen en coaching.
- Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen als technisch specialist én leidinggevende.
- Dagelijks een vers en gevarieerd lunchbuffet op kantoor.
- Je maakt deel uit van een groeiende softwareorganisatie met plannen voor verdere internationale uitbreiding.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband, voor minimaal 32 uur per week.
Wil jij technisch betrokken blijven, maar tegelijkertijd meer verantwoordelijkheid krijgen voor een team en de verdere ontwikkeling van de infrastructuur? Dan maken we graag kennis met je. Ook als je nog geen leidinggevende ervaring hebt, maar wel klaar bent voor die volgende stap.
Lead cloud engineer in Amersfoort werkgever: Hi Tech-IT
Als Teamleider Infrastructuur bij ons bedrijf krijg je de kans om jouw technische expertise te combineren met leiderschap in een stimulerende werkomgeving. We bieden een cultuur van samenwerking en innovatie, waar je niet alleen je vaardigheden kunt ontwikkelen, maar ook kunt bijdragen aan de groei van ons team en de organisatie. Met aantrekkelijke voordelen zoals hybride werken, uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een competitief salaris, is dit de ideale plek voor professionals die op zoek zijn naar een betekenisvolle carrière.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Lead cloud engineer in Amersfoort kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Hi Tech-IT.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Hi Tech-IT jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Hi Tech-IT.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Hi Tech-IT en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Lead cloud engineer in Amersfoort te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Hi Tech-IT zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Lead cloud engineer bij Hi Tech-IT.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hi Tech-IT
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
