Facilitair Projectleider

Als facilitair projectleider ga je via HEYDAY aan de slag bij een van de grootste spelers in de Nederlandse energiesector: Alliander. Voor deze toonaangevende opdrachtgever verzorgen wij de soft services op maar liefst 28 locaties. Dit doen we met een toegewijd klantteam dat bestaat uit ongeveer 70 enthousiaste collega’s.

In deze rol maak je deel uit van het Operations Support Team, dat rechtstreeks valt onder de Keten- & Prestatiemanager. Het team bestaat uit vijf collega’s en ondersteunt de operationele uitvoering met taken die regio- of locatieoverstijgend zijn, zoals contractmanagement, leverancierscontact en projectmatig werk. Je werkt één dag per week op onze locatie in Arnhem. De overige werkzaamheden vinden plaats verspreid over het land, binnen het werkgebied van Alliander in de provincies Gelderland, Noord-Holland en Friesland.

Jouw werkzaamheden als Facilitair Projectleider:

• Soft Service dienst gerelateerde projecten (catering, groenvoorziening binnen, koffie, verhuizingen, kantoorartikelen, schoonmaak);
• Locatie overstijgende werkzaamheden (denk aan de uitrol van een product of dienst);
• Zelfstandig en/of in teamverband werken aan projecten met een duidelijke proactieve en positieve werkhouding naar de klant, collega’s en suppliers/aannemers;
• Goede communicatie naar de andere collega’s binnen ons klant team met betrekking tot toegewezen projecten;
• Het ontwikkelen en naleven van een gedetailleerde planning, evenals het opstellen en beheren van een budget;
• Zorg dragen voor een correcte afronding van de projecten, inclusief documentatie en overdracht naar het team;
• Bijdrage leveren aan het behalen van Veiligheidsladder trede 3;
• Bijdrage leveren aan duurzaamheidsinitiatieven.

HEYDAY biedt jou:

• Een zelfstandige functie in een ambitieuze en dynamische organisatie. Je krijgt de ruimte om te ondernemen en creatief te zijn.
• Een contract voor 32 - 40 uur per week;
• Een salaris tussen €3.500 en €4.000 (o.b.v. 40 uur); met doorgroeimogelijkheden tot €4.609;
• Een mobiliteitsregeling; waarbij jij de keuze hebt uit een (electrische) leaseauto, mobiliteitsbudget of NS Businesscard;
• Laptop en telefoon van de zaak;
• Pensioenregeling en deelname aan collectiviteitsverzekeringen;
• Winstdelingsregeling, zodat je jaarlijks meedeelt in het succes van de organisatie;
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• Sportvoordeel: gemiddeld 40% korting bij een sportschool naar keuze.

Bovendien investeren we in jouw groei met persoonlijke ontwikkeltrajecten, opleidingen en cursussen.

We zijn op zoek naar een resultaat gerichte collega. Jij neemt van nature het initiatief én met jouw communicatieve en organisatorische vaardigheden, weet je het overzicht te behouden in een complexe werkomgeving. Daarnaast schakel jij makkelijk met verschillende gebruikers en stakeholders.

Functie-eisen:

• HBO werk- en denkniveau en bij voorkeur een afgeronde opleiding richting Facility Management;
• Tenminste drie jaar ervaring in een soortgelijke rol;
• Een VCA -certificering. Heb je die nog niet? Geen probleem, wij zorgen ervoor dat je die behaalt.

Wie zijn wij?

HEYDAY is de drijvende kracht achter het sterke facilitaire fundament van onze opdrachtgevers. Sinds 2002 leveren we maatwerk – van single services tot integrale uitbesteding – voor zowel grote, landelijke bedrijven als het MKB. Naast ons handelsmerk operational excellence zijn veilig werken, mensen, innovatie en duurzaamheid de pijlers waarmee we het verschil maken, vandaag én morgen. Dat doen we met zo’n 700 professionals werkzaam vanuit onze vier specialismen: HEYDAY Hospitality, HEYDAY Interim, HEYDAY Consultancy en HEYDAY Integrated. Een deel van hen werkt op het hoofdkantoor in Den Bosch, maar het overgrote deel zit bij onze klanten verspreid door het hele land, waarbij we elkaar regelmatig opzoeken.

Enthousiast geworden? Wacht niet langer en solliciteer voor 1 juni naar de functie van facilitair projectleider! Selectiegesprekken vinden doorlopend plaats, bij het selecteren van de juiste kandidaat wordt de vacature eerder gesloten.

HEYDAY focust zich op gelijkheid, objectiviteit en anti-discriminatie bij het selectieproces. Dit dragen wij ook uit richting onze partners. Daarnaast lopen er diverse initiatieven en projecten op het gebied van diversiteit, inclusiviteit, duurzame inzetbaarheid en sociaal ondernemen. Op deze wijze bevorderen we een inclusieve werkomgeving.