In één oogopslag
- Taken: Installeer en onderhoud audiovisuele systemen op diverse locaties.
- Bedrijf: Heuvelman, een toonaangevend bedrijf in de audiovisuele sector.
- Voordelen: Salaris tussen €2,500 - €3,300, 31 vakantiedagen en VCA-training.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met veel verantwoordelijkheid en teamondersteuning.
- Waarom deze baan: Werk met technologie en maak impact met unieke AV-oplossingen.
- Kwalificaties: MBO-niveau, technische affiniteit en goede communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 2500 - 3300 € per maand.
Heb je een passie voor het werken met schermen en geluidssystemen? Heb je een scherp oog voor mooie oplossingen en kun je snel een goed overzicht krijgen van complexe situaties? Dan is de functie van Installatietechnicus perfect voor jou!
- MBO-niveau of gelijkwaardige werk- en denkniveau
- Relevante werkervaring is niet vereist, maar is een voordeel
- Een rijbewijs is vereist
- Technisch inzicht en affiniteit met audiovisuele producten
- Goede communicatie- en technische vaardigheden
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel gesproken als geschreven
- In staat om goed in teamverband en zelfstandig te werken, met sterke probleemoplossende vaardigheden
Wat bieden wij?
- €2.500 - €3.300 bruto per maand (afhankelijk van kennis en ervaring), op basis van een 40-urige werkweek
- 40-urige werkweek (dit varieert afhankelijk van de periode; soms werk je meer uren en soms minder)
- 31 dagen vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek
- Telefoon, werkkleding en VCA veiligheidstraining
Wat ga je doen?
Als Installatietechnicus bij Heuvelman ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van een breed scala aan installaties binnen de audiovisuele sector. Deze opdrachten kunnen variëren van kleine vergadersystemen tot grote conferenties, theaters of indrukwekkende LED-wanden. Je reist door het hele land en kunt soms worden ingepland voor overnachtingen. Dit maakt het werk zeer gevarieerd, en geen twee dagen zijn hetzelfde. Je zorgt ervoor dat je installaties servicegericht, goed georganiseerd en toegankelijk voor onderhoud en probleemoplossing zijn.
In deze rol bestaan je kerntaken uit het installeren en onderhouden van AV-installaties. Dit betekent dat je soms wat tijd onderweg bent, de benodigde apparatuur op locatie uitlaadt en de installatie ter plaatse uitvoert, inclusief pauzes. Na de installatie ruim je de gebruikte materialen op en reis je weer naar huis. Voor deze functie is kennis van gereedschappen en materialen, zoals een accuboormachine, klopboormachine, haakse slijper en decoupeerzaag, zeer gewenst.
Je werkt in het Field Service-team, dat bestaat uit ongeveer acht medewerkers, samen met Werkvoorbereiding, een Teamleider en een Manager. Samenwerking en goede communicatie zijn belangrijk, zowel intern als extern. Je werkt meestal als onderdeel van een team, maar je kunt ook af en toe alleen worden ingepland.
Dit is de baan voor jou als je graag met technologie, AV-installaties en je handen werkt, en als je de uitdaging leuk vindt van werken met deadlines, af en toe hoge werkdruk en variërende werkdagen.
Heuvelman is al meer dan 50 jaar een belangrijke speler in de audiovisuele industrie. De organisatie biedt zowel tijdelijke (verhuur) als permanente (verkoop) complete audiovisuele oplossingen om haar klanten te helpen hun doelen te bereiken. Heuvelman levert innovatieve en betrouwbare oplossingen die zijn ontworpen om communicatie naar een hoger niveau te tillen. Daarnaast ligt de focus op het opbouwen van langdurige klantrelaties, ondersteund door een hoog niveau van service en zorg die verder gaat dan alleen het leveren van apparatuur.
Het team van Heuvelman bestaat uit specialisten die worden samengebracht op basis van de specifieke behoeften en uitdagingen van elke klant, wat zorgt voor op maat gemaakte oplossingen en vakmanschap in elk project. De organisatie onderscheidt zich niet alleen door het beheren van de technische aspecten, maar ook door actieve ondersteuning en service gedurende het hele proces. Dit stelt klanten in staat om te vertrouwen op een volledig beheerde audiovisuele ervaring, van concept tot uitvoering.
Kantoor in IJsselstein, actief in heel Europa (werk wordt uitgevoerd vanuit Nederland).
Gemiddelde leeftijd is 42. Kantoor: smart casual; veldmedewerkers: bedrijfskleding. Mogelijkheden voor thuiswerken (behalve voor veldmedewerkers).
Sollicitatieproces: Introductief telefoongesprek met HR, interview met HR en de Teamleider, (indien nodig) tweede interview met de Teamleider en Manager.
Installation Technician Sales in Amsterdam werkgever: Heuvelman
Heuvelman is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om te groeien in een dynamische en ondersteunende werkomgeving. Met een focus op audiovisuele technologieën, bieden we niet alleen een competitief salaris en reiskostenvergoeding, maar ook mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en training. Onze cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, waardoor je impact kunt maken bij diverse klanten door heel Nederland.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Installation Technician Sales in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Heuvelman, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Heuvelman zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Installation Technician Sales in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Heuvelman.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Heuvelman!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Heuvelman en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Heuvelman
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Heuvelman.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
