In één oogopslag
- Taken: Leid diverse teams en optimaliseer bedrijfsprocessen in de zorgsector.
- Bedrijf: Professionele organisatie die cliënten en cliëntenraden ondersteunt.
- Voordelen: Flexibele werktijden, hybride werken en een persoonlijk loopbaanbudget.
- Overige informatie: Stimulerende werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact op de bedrijfsvoering en versterk de positie van cliënten.
- Kwalificaties: Minimaal HBO+ niveau met ervaring als business controller en teamleider.
Het verwachte salaris ligt tussen 4606 - 7808 € per maand.
Ben jij een verbindende leider met een scherp oog voor bedrijfsprocessen en financiën? Wil jij je inzetten voor een organisatie waar medezeggenschap van cliënten centraal staat én waar nog volop te bouwen valt? In deze veelzijdige rol geef je leiding aan diverse teams en ben je de sparringpartner van het bestuur. Je combineert strategisch inzicht met een hands-on mentaliteit en speelt een cruciale rol in de verdere ontwikkeling van onze organisatie.
Als Manager Bedrijfsvoering/ Controller ben je verantwoordelijk voor:
- Het optimaliseren van bedrijfsprocessen, ICT en het aansturen van de afdelingen secretariaat, financiële- en personeelsadministratie.
- Opstellen van financiële (afdelings-)analyses, rapportages, begrotingen en jaarrekeningen.
- Leidinggeven aan de teams en zorgen voor efficiënte bedrijfsvoering.
- Adviseren van het bestuur en Raad van Toezicht over complexe financieringsvraagstukken en organisatieontwikkeling.
- Coördineren van de planning- en controlcyclus en bewaken van financiële kaders.
- Implementeren van risicomanagementbeleid en monitoren van financiële risico’s.
- Optimaliseren van financiële en personeelsadministratie, klantstromen en ICT-ondersteuning.
- Verkennen en implementeren van innovatieve tools en processen.
Wie ben jij?
Jij bent een toegankelijke en betrokken leider die graag zelf ook de handen uit de mouwen steekt en mensen meeneemt in verandering. Je krijgt energie van een omgeving waar nog niet alles is uitgekristalliseerd, maar waar juist veel ruimte is om te bouwen, te verbeteren en zichtbaar impact te maken. Je begrijpt het belang van medezeggenschap in de zorg- en welzijnssector en bent gemotiveerd om hier met jouw kennis en ervaring aan bij te dragen.
Met jouw analytisch inzicht en bedrijfsmatige blik weet je strategieën om te zetten in concrete resultaten, zodat het LSR haar missie, visie en meerjarenbeleidsdoelen kan waarmaken. Vereisten zijn onder andere:
- Minimaal HBO+ werk- en denkniveau, met een afgeronde economische of financieel-administratieve opleiding.
- Aantoonbare ervaring als business controller én in het effectief aansturen van een team.
- Diepgaande kennis van financiën, bedrijfsvoering, risicomanagement en relevante wet- en regelgeving.
- Affiniteit met ICT systemen- en beleid.
- Sterk analytisch vermogen en ervaring met financiële rapportages en scenario’s.
- Vaardigheid om complexe informatie helder te communiceren.
- Ervaring met klantsystemen en urenregistratiesystemen zoals Multivers, Liftsoftware en PerfectView is een pré.
- Een natuurlijke bruggenbouwer met geduld, een gezonde dosis humor en veerkracht.
- Affiniteit met medezeggenschap en de zorgsector.
Wat bieden wij?
Wij bieden jou een uitdagende en veelzijdige rol binnen een professionele organisatie met gedreven collega’s. Je krijgt de ruimte om écht impact te maken op de bedrijfsvoering en organisatieontwikkeling, zodat we samen de positie van cliënten kunnen versterken.
- Salaris conform CAO Sociaal Werk, schaal 12 (€ 4.606,- tot € 7.808,- bij 36 uur).
- Een aanstelling van 36 uur per week.
- Flexibele werktijden met mogelijkheid om hybride te werken.
- Een persoonlijk loopbaanbudget van 1,5% van je salaris.
- Vakantietoeslag (8%) en eindejaarsuitkering (8,3%).
- Volledige vergoeding van OV-kosten voor woon-werkverkeer.
- Deelname aan pensioenfonds Zorg en Welzijn.
- Een stimulerende werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei.
Het LSR is dé organisatie die cliënten en cliëntenraden in de zorg- en welzijnssector ondersteunt en begeleidt. We geloven in de kracht van (mede)zeggenschap en zetten ons in voor een samenleving waarin de stem van cliënten gehoord wordt. Als Manager Bedrijfsvoering/ Controller maak je deel uit van het managementteam, samen met de bestuurder en twee afdelingsmanagers. Samen werken we binnen strategische kaders aan onze doelstellingen en aan de verdere ontwikkeling van onze organisatie.
Ben jij de verbindende en strategische manager die wij zoeken? De sollicitatieprocedure ziet er als volgt uit:
- Deadline voor solliciteren: Stuur je sollicitatie uiterlijk op 4 januari.
- Eerste gesprek: De eerste gesprekken vinden plaats in de ochtend op 12 januari.
- Tweede gesprek: Kandidaten die doorgaan, worden uitgenodigd voor een tweede gesprek op 15 januari in de ochtend.
We kijken uit naar jouw sollicitatie!
Manager Bedrijfsvoering (gepauzeerd, in proces) in Utrecht werkgever: Het LSR
Bij LSR bieden we een stimulerende werkomgeving waar medezeggenschap van cliënten centraal staat. Als Manager Bedrijfsvoering krijg je de kans om impact te maken in een professionele organisatie met gedreven collega's, waarbij je volop ruimte hebt voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Met flexibele werktijden, een aantrekkelijk salaris en een persoonlijk loopbaanbudget, ondersteunen we jou in jouw carrière binnen de zorg- en welzijnssector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Bedrijfsvoering (gepauzeerd, in proces) in Utrecht kunt binnenhalen
✨Doe mee aan bedrijfsnetwerken
In de wereld van bedrijfsleiderschap en management is netwerken cruciaal. Zoek lokale en regionale evenementen, zoals bedrijfskonferenties of management workshops, waar je andere leiders kunt ontmoeten en je netwerk kunt uitbreiden. Dit verhoogt je zichtbaarheid en kan leiden tot kansen bij bedrijven zoals Het LSR.
✨Lid worden van professionele organisaties
Overweeg om lid te worden van organisaties en vakbonden die zich richten op bedrijfsleiderschap, zoals de Nederlandse Vereniging voor Management of andere relevante netwerken. Ze bieden vaak toegang tot exclusieve vacatures en netwerkevenementen die perfect zijn voor jouw zoektocht naar een fulltime positie.
✨Laat je expertise zien
Bij bedrijfsleiderschap gaat het om vertrouwen en autoriteit. Schrijf artikelen of blogs over managementstrategieën en deel je inzichten op platforms zoals LinkedIn. Dit kan je helpen om jezelf te positioneren als een thought leader en om geïnteresseerde bedrijven zoals Het LSR naar jou toe te trekken.
✨Profiteer van onze vacaturepagina
Vergeet niet om regelmatig onze website in de gaten te houden voor nieuwe fulltime vacatures bij Het LSR. Vaak zijn er unieke kansen die niet op andere platforms worden gepost, dus stem je zoekcriteria af en solliciteer direct via ons. Wie weet lig je straks op het juiste pad naar je droomfunctie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Bedrijfsvoering (gepauzeerd, in proces) in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je leiderschapsstijl:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsstijl te laten zien. Geef voorbeelden van situaties waarin je leiding hebt gegeven, teams hebt gemotiveerd of problemen hebt opgelost. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook in staat bent om impact te maken in de rol van Manager Bedrijfsvoering (gepauzeerd, in proces) bij Het LSR.
Focus op resultaten en prestaties:In bedrijfsleiderschap-en-management is het cruciaal om je prestaties kwantitatief te onderbouwen. Vermeld specifieke resultaten die je in vorige functies hebt behaald, zoals omzetgroei, efficiëntieverbeteringen of teamuitbreidingen. Dit maakt je CV en motivatiebrief aantrekkelijker voor Het LSR.
Waarom deze rol jou aanspreekt:Geef in je motivatiebrief duidelijk aan waarom de rol van Manager Bedrijfsvoering (gepauzeerd, in proces) bij Het LSR jou aanspreekt. Dit gaat verder dan alleen je vaardigheden; laten we zien dat je echt geïnteresseerd bent in de missie van het bedrijf en dat je lange termijn impact wilt maken.
Versla de competitie met een professionele layout:Bij een fulltime rol in bedrijfsleiderschap-en-management gaat presentatie ook om de uitstraling. Zorg ervoor dat je CV een professionele layout heeft die makkelijk te volgen is. Gebruik duidelijke secties en een nette indeling om het de recruiters van Het LSR gemakkelijk te maken je verhaal te volgen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Het LSR
✨Ken je leiderschapsstijl
Voor een rol in bedrijfsleiderschap en management is het cruciaal dat je je eigen leiderschapsstijl goed kent. Denk na over voorbeelden uit je verleden waar je deze stijl hebt toegepast, en wees voorbereid om vragen hierover te beantwoorden. Dit laat zien dat je niet alleen strategisch kunt denken, maar ook dat je weet hoe je teams kunt aansteken en begeleiden.
✨Analyseer relevante casestudy's
Tijdens je interview kan het zijn dat je geconfronteerd wordt met specifieke managementscenario's of casestudy's. Bereid je voor door enkele actuele voorbeelden uit de branche te analyseren. Hoe zou je bepaalde dilemma's aanpakken? Dit toont niet alleen je analytisch vermogen aan, maar ook je praktijkkennis van de sector.
✨Bereid je strategische visie voor
Als fulltime bedrijfsleider willen ze natuurlijk zien wat je visie is voor Het LSR en hoe je verwacht bij te dragen aan hun doelstellingen. Denk na over de lange termijn strategieën die je zou kunnen aanbevelen. Dit zal je serieus nemen en aantonen dat je niet alleen een uitvoerder, maar ook een strateeg kunt zijn.
✨Ontwikkel je netwerk vaardigheden
In een management rol is netwerken essentieel. Bereid je voor om te praten over hoe je relaties hebt opgebouwd in het verleden of hoe je van plan bent om stakeholders te betrekken bij projecten. Dit maakt indruk en laat zien dat je de waarde van teamwerk en samenwerking begrijpt.
