In één oogopslag
- Taken: Zorg voor vergunningen en nutsvoorzieningen voor projecten, onderhoud contacten met gemeenten en nutsbedrijven.
- Bedrijf: Een hechte organisatie die zich inzet voor een veilige en duurzame leefomgeving.
- Voordelen: Tot € 4.500 salaris, 43 verlofdagen, laptop, telefoon en auto van de zaak.
- Overige informatie: Flexibele werklocatie en volop ontwikkelingsmogelijkheden binnen een collegiale sfeer.
- Waarom deze baan: Word de schakel tussen projecten en gemeenten, met veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid.
- Kwalificaties: Mbo+ of hbo niveau, ervaring met vergunningen en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Dit ga je doen? Als Medewerker Vergunningen & Nutsvoorzieningen zorg jij ervoor dat alle benodigde vergunningen en tijdelijke voorzieningen tijdig geregeld zijn. Je hebt veel contact met gemeenten, nutsbedrijven en interne projectteams en zorgt ervoor dat projecten niet stilvallen door ontbrekende vergunningen of aansluitingen. Vanuit de afdeling Materieelbeheer ben je verantwoordelijk voor het aanvragen, bewaken en beheren van vergunningen en tijdelijke nutsvoorzieningen voor onze projecten.
Een greep uit jouw werkzaamheden:
- Aanvragen van vergunningen zoals precario-, container-, parkeer-, reclame- en keetvergunningen.
- Regelen van tijdelijke aansluitingen voor water, elektra en riool.
- Onderhouden van contacten met gemeenten, nutsbedrijven en andere externe partijen.
- Regelmatig bezoeken van projectlocaties om situaties te beoordelen en afspraken af te stemmen.
- Bewaken van de geldigheid en looptijd van vergunningen en contracten.
- Verwerken en controleren van facturen en kostenstromen.
- Administratieve afhandeling binnen Navision.
- Adviseren van projectteams over vergunningen, aansluitingen en doorlooptijden.
Wat maakt deze functie bijzonder? Deze functie vraagt om meer dan alleen administratieve verwerking. Je bent de schakel tussen onze projecten, gemeenten en nutsbedrijven. Juist het persoonlijke contact maakt hierin het verschil. Je bouwt relaties op met medewerkers van gemeenten en instanties, weet de juiste mensen te vinden en zorgt ervoor dat zaken goed en tijdig geregeld worden. Je werkt ongeveer 70% van je tijd vanaf kantoor en bent ongeveer 30% van je tijd onderweg naar projectlocaties, gemeenten en andere betrokken partijen.
Dit krijg je ervoor terug:
- Een salaris tot € 4.500 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
- 8% vakantiegeld.
- 43 verlofdagen bij een fulltime dienstverband.
- Een goede pensioenregeling waarbij Hemubo 70% van de premie betaalt.
- Laptop en telefoon van de zaak.
- Auto van de zaak of passende mobiliteitsregeling.
- Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.
- Een afwisselende functie met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
Dit heb jij in huis: Je bent een zelfstandig werkende regelaar die overzicht houdt, makkelijk contact legt en verantwoordelijkheid neemt. Daarnaast beschik je over:
- mbo+ of hbo werk- en denkniveau.
- Ervaring met vergunningen, projectondersteuning, werkvoorbereiding of een vergelijkbare functie.
- Ervaring met administratieve systemen, bij voorkeur Navision.
- Sterke communicatieve vaardigheden.
- Een proactieve en praktische instelling.
- Rijbewijs B.
Hier ga je werken in Almere: Op dit moment is de standplaats Almere. Binnen afzienbare tijd kan de afdeling Materieelbeheer mogelijk verhuizen naar een nieuwe locatie in Maarssen. Flexibiliteit hierin is daarom gewenst. Samen met je collega’s vorm je de centrale afdeling Materieelbeheer, dé plek waar we zorgen dat al onze onderhouds- en renovatieprojecten voorzien zijn van de juiste faciliteiten en vergunningen. We zijn een hechte club, staan voor elkaar klaar en helpen een ander graag. Samen zetten we ons in voor een gestroomlijnde projectuitvoering.
Benieuwd hoe jouw collega’s hun werk ervaren? Lees de Hemubo-verhalen! Start nu jouw Hemubo-avontuur. Wil jij bijdragen aan een fijne, veilige en duurzame leefomgeving in Nederland? Solliciteer direct! Wil je eerst kennismaken of meer informatie over de functie? Bel of app dan met de Recruiter. Tot snel!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst. Profielen en cv’s die ongevraagd door bureaus worden toegezonden, zullen behandeld worden als directe sollicitaties van de kandidaat. Directe sollicitaties worden met veel interesse behandeld!
Medewerker Vergunningen & Nutsvoorzieningen werkgever: Hemubo Groep B.V.
Bij Hemubo krijg je de kans om je te ontwikkelen tot een zelfstandige Bedrijfsleider Beton binnen een hecht en enthousiast team. We investeren in jouw groei met volop opleidingsmogelijkheden, een helder doorgroeipad en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals 43 vakantiedagen en een uitstekende pensioenregeling. Werken in Leiden betekent niet alleen bijdragen aan duurzame bouwprojecten, maar ook deel uitmaken van een informele en collegiale werkomgeving waar jouw initiatief en verantwoordelijkheid gewaardeerd worden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker Vergunningen & Nutsvoorzieningen kunt binnenhalen
✨Leer de kneepjes van de overheidswereld
Neem deel aan evenementen en netwerkbijeenkomsten die gericht zijn op de overheid en de publieke sector. Dit is dé plek waar je mensen kunt ontmoeten die al werken bij organisaties zoals Hemubo Groep B.V. en je kunt een goed beeld krijgen van hun cultuur en wensen.
✨Gebruik je connecties
Vraag aan vrienden of familie die in de publieke sector werken om je te koppelen aan hun netwerk. Het gaat vaak om wie je kent, dus laat je niet schamen om dat aanspreekpunt te zoeken dat je verder kan helpen op de arbeidsmarkt.
✨Wees proactief op sociale media
Volg de relevante overheidsinstanties en publieke organisaties op platforms zoals LinkedIn en Twitter. Dit kan je helpen om op de hoogte te blijven van vacatures bij Hemubo Groep B.V. en om te zien welke vaardigheden en kennis momenteel het meest gevraagd worden.
✨Neem deel aan vrijwilligerswerk
Ervaring doen in de publieke sector kan een goede manier zijn om je cv op te bouwen en je netwerk uit te breiden. Zoek naar vrijwilligersprojecten die aansluiten bij waar je bij Hemubo Groep B.V. zou willen werken en laat zien dat je betrokken bent bij de gemeenschap.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker Vergunningen & Nutsvoorzieningen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je DEI-beleid:In de overheid en publieke sector is Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie (DEI) superbelangrijk. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief aangeeft hoe jij deze waarden ondersteunt en wat jouw visie daarop is. Dit laat zien dat je de organisatie snapt en een goede fit bent voor Hemubo Groep B.V..
Wees transparant over je ervaring:Bij een fulltime rol in de overheid verwachten ze vaak relevante ervaring of opleidingen. Wees specifiek over jouw eerdere functies, stages of projecten die een link hebben met de publieke sector, en hoe deze jou voorbereiden op de rol van Medewerker Vergunningen & Nutsvoorzieningen. Gebruik bijvoorbeeld concrete voorbeelden of resultaten die je hebt behaald.
Opleidingen en certificaten zijn key:Vergeet niet om je relevante diploma’s en certificaten goed in je CV te vermelden. Dit kan betekenen dat je naast je HBO of WO-diploma ook aanvullende cursussen hebt gevolgd die belangrijk zijn voor deze rol. Laat zien dat je blijft leren en ontwikkelen, dat bevalt werkgevers!
Kijk naar de taal en stijl:In de overheid hechten ze veel waarde aan een duidelijke en formele schrijfstijl. Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV vrij zijn van jargon, maar ook niet te casual zijn. Gebruik een professionelere toon, zodat je laat zien dat je de sector serieus neemt. Dit kan het verschil maken in je sollicitatie bij Hemubo Groep B.V.!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hemubo Groep B.V.
✨Ken je wetgeving en beleid
In de overheid en publieke sector draait alles om wetgeving en beleid. Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van belangrijke wetten en actuele beleidskwesties die relevant zijn voor Hemubo Groep B.V. en de rol van Medewerker Vergunningen & Nutsvoorzieningen.
✨Bereid je voor op scenario's
Verwacht dat je wordt uitgedaagd met scenario's waarin je moet laten zien hoe je omgaat met publieke belangen en ethische dilemma's. Dit soort vragen zijn veelvoorkomend in interviews binnen de overheid en publieke sector, dus oefen je reacties en beslissingsprocessen.
✨Toon je motivatie voor de publieke zaak
Omdat het hier gaat om een fulltime functie, willen ze zien dat je echt gemotiveerd bent om in de publieke sector te werken. Deel je redenen waarom je deze rol bij Hemubo Groep B.V. wil en hoe je je kunt inzetten voor de gemeenschap.
✨Netwerk met professionals in de sector
Probeer contact te leggen met mensen die al werkzaam zijn in de overheid en publieke sector. Dit kan je inzichten geven in de bedrijfscultuur bij Hemubo Groep B.V. en tips over hoe je je kunt onderscheiden in het interview.
