In één oogopslag
- Taken: Zorg voor vergunningen en nutsvoorzieningen, onderhoud contact met gemeenten en projectteams.
- Bedrijf: Een hechte club in Almere die zich richt op onderhouds- en renovatieprojecten.
- Voordelen: Tot € 4.500 salaris, 43 verlofdagen, laptop, telefoon en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Flexibiliteit gewenst, dynamische werkomgeving met volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Waarom deze baan: Bouw relaties op en maak impact door projecten soepel te laten verlopen.
- Kwalificaties: Mbo+ of hbo niveau, ervaring met vergunningen en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Dit ga je doen? Als Medewerker Vergunningen & Nutsvoorzieningen zorg jij ervoor dat alle benodigde vergunningen en tijdelijke voorzieningen tijdig geregeld zijn. Je hebt veel contact met gemeenten, nutsbedrijven en interne projectteams en zorgt ervoor dat projecten niet stilvallen door ontbrekende vergunningen of aansluitingen. Vanuit de afdeling Materieelbeheer ben je verantwoordelijk voor het aanvragen, bewaken en beheren van vergunningen en tijdelijke nutsvoorzieningen voor onze projecten.
Een greep uit jouw werkzaamheden:
- Aanvragen van vergunningen zoals precario-, container-, parkeer-, reclame- en keetvergunningen.
- Regelen van tijdelijke aansluitingen voor water, elektra en riool.
- Onderhouden van contacten met gemeenten, nutsbedrijven en andere externe partijen.
- Regelmatig bezoeken van projectlocaties om situaties te beoordelen en afspraken af te stemmen.
- Bewaken van de geldigheid en looptijd van vergunningen en contracten.
- Verwerken en controleren van facturen en kostenstromen.
- Administratieve afhandeling binnen Navision.
- Adviseren van projectteams over vergunningen, aansluitingen en doorlooptijden.
Wat maakt deze functie bijzonder? Deze functie vraagt om meer dan alleen administratieve verwerking. Je bent de schakel tussen onze projecten, gemeenten en nutsbedrijven. Juist het persoonlijke contact maakt hierin het verschil. Je bouwt relaties op met medewerkers van gemeenten en instanties, weet de juiste mensen te vinden en zorgt ervoor dat zaken goed en tijdig geregeld worden. Je werkt ongeveer 70% van je tijd vanaf kantoor en bent ongeveer 30% van je tijd onderweg naar projectlocaties, gemeenten en andere betrokken partijen.
Dit krijg je ervoor terug:
- Een salaris tot € 4.500 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
- 8% vakantiegeld.
- 43 verlofdagen bij een fulltime dienstverband.
- Een goede pensioenregeling waarbij Hemubo 70% van de premie betaalt.
- Laptop en telefoon van de zaak.
- Auto van de zaak of passende mobiliteitsregeling.
- Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.
- Een afwisselende functie met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
Dit heb jij in huis: Je bent een zelfstandig werkende regelaar die overzicht houdt, makkelijk contact legt en verantwoordelijkheid neemt. Daarnaast beschik je over:
- mbo+ of hbo werk- en denkniveau.
- Ervaring met vergunningen, projectondersteuning, werkvoorbereiding of een vergelijkbare functie.
- Ervaring met administratieve systemen, bij voorkeur Navision.
- Sterke communicatieve vaardigheden.
- Een proactieve en praktische instelling.
- Rijbewijs B.
Hier ga je werken in Almere: Op dit moment is de standplaats Almere. Binnen afzienbare tijd kan de afdeling Materieelbeheer mogelijk verhuizen naar een nieuwe locatie in Maarssen. Flexibiliteit hierin is daarom gewenst. Samen met je collega’s vorm je de centrale afdeling Materieelbeheer, dé plek waar we zorgen dat al onze onderhouds- en renovatieprojecten voorzien zijn van de juiste faciliteiten en vergunningen. We zijn een hechte club, staan voor elkaar klaar en helpen een ander graag. Samen zetten we ons in voor een gestroomlijnde projectuitvoering.
Medewerker Vergunningen & Nutsvoorzieningen in Almere Stad werkgever: Hemubo Groep B.V.
Bij Hemubo krijg je de kans om je te ontwikkelen tot een zelfstandige Bedrijfsleider Beton binnen een hecht en enthousiast team. We investeren in jouw groei met volop opleidingsmogelijkheden, een helder doorgroeipad en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals 43 vakantiedagen en een uitstekende pensioenregeling. Werken in Leiden betekent niet alleen bijdragen aan duurzame bouwprojecten, maar ook deel uitmaken van een informele en collegiale werkomgeving waar jouw initiatief en verantwoordelijkheid gewaardeerd worden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker Vergunningen & Nutsvoorzieningen in Almere Stad kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en evenementen
In de overheid en publieke sector zijn lokale netwerken essentieel. Zoek naar evenementen zoals gemeentelijke bijeenkomsten of netwerkborrels van overheidsinstanties. Dit is een geweldige manier om in contact te komen met mensen die weten wat er speelt, en je kunt misschien zelfs een voet tussen de deur krijgen bij Hemubo Groep B.V.!
✨Maak gebruik van stage- en traineeship programma's
Veel overheidsorganisaties bieden directe instroomprogramma's voor recent afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Hemubo Groep B.V. zo'n programma heeft. Deze mogelijkheden zijn niet alleen een ingang in de organisatie, maar stellen je ook in staat om de cultuur en werkzaamheden goed te leren kennen.
✨Zorg voor zichtbaarheid bij publieksevenementen
Als je de kans krijgt om spreker of vrijwilliger te zijn op publieksevenementen, grijp die kans! Dit versterkt je netwerk en versterkt je zichtbaarheid binnen de publieke sector. Mensen die je daar ontmoeten kunnen later belangrijke connecties zijn voor een functie bij Hemubo Groep B.V..
✨Direct solliciteren via onze website
Wist je dat we veel vacatures direct op onze website hebben staan? Zorg ervoor dat je regelmatig kijkt en aarzel niet om te solliciteren op een functie die je aanspreekt. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen voor ons team, dus wie weet ben jij straks wel de nieuwe aanwinst voor Hemubo Groep B.V.!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker Vergunningen & Nutsvoorzieningen in Almere Stad te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Begrijp de publieke sector:Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe de overheid en de publieke sector werken. Dit kan je helpen om specifieke voorbeelden te geven in je sollicitatie. Denk na over hoe jouw ervaring aansluit bij de doelstellingen van Hemubo Groep B.V. en hoe jij een positieve impact kunt maken.
Citeer relevante ervaring en opleidingen:Bij een rol in de overheid is het belangrijk om jouw relevante ervaring en opleidingen helder te presenteren. Heb je bijvoorbeeld cursussen op het gebied van bestuurskunde of een stage bij een overheidsinstantie gehad? Vermeld dit dan duidelijk in je CV en motivatiebrief.
Schrijf een sterke motivatiebrief:In de publieke sector komt het aan op motivatie en toewijding. Leg uit waarom je jezelf in deze sector wil inzetten en hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van Hemubo Groep B.V.. Gebruik specifieke voorbeelden uit je verleden die jouw motivatie onderschrijven.
Gebruik officiële documenten:Voor een functie in de overheid kan het nuttig zijn om naast een CV en motivatiebrief ook officiële documenten of certificaten toe te voegen, zoals vrijwilligerswerk of deelgenomen projecten. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en toont je betrokkenheid bij de gemeenschap.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hemubo Groep B.V.
✨Ken de relevante wetgeving
In de overheid en publieke sector is het belangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en beleidsvoering. Bereid je voor door te begrijpen welke wetten belangrijk zijn voor de functie die je wilt, en hoe deze van invloed hebben op de operationele processen binnen Hemubo Groep B.V..
✨Toon je maatschappelijke betrokkenheid
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de overheid, is het belangrijk om je motivatie en passie voor de publieke zaak te tonen. Wees voorbereid om je visie te delen over hoe je binnen Hemubo Groep B.V. kunt bijdragen aan de samenleving en de behoeften van de gemeenschap.
✨Wees klaar voor scenario- en gedragsvragen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je in specifieke situaties hebt gehandeld, vooral in een teamomgeving. Denk na over voorbeelden uit je verleden waaruit blijkt dat je effectief kunt samenwerken en problemen kunt oplossen binnen een publieke context.
✨Maak gebruik van je netwerk
In de publieke sector draait veel om relaties en netwerken. Probeer informatie in te winnen over Hemubo Groep B.V. via je netwerk, of misschien zelfs via LinkedIn. Dit kan je helpen om relevante vragen te stellen tijdens je interview en laat zien dat je proactief bent.
