In één oogopslag
- Taken: Beheer voedselveiligheid en kwaliteitsnormen, voer audits uit en verbeter processen.
- Bedrijf: Een internationaal team bij HelloFresh met een focus op voedselveiligheid.
- Voordelen: 70% korting op maaltijdboxen, pensioenregeling, sportschoollidmaatschap en meer.
- Overige informatie: Hybride werkbeleid en een hondvriendelijk kantoor.
- Waarom deze baan: Maak impact op voedselveiligheid en klanttevredenheid in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Minimaal 4 jaar ervaring in kwaliteits- en voedselveiligheidsmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Over het team: Ben je gepassioneerd over het opbouwen van voedselveiligheidsnormen en het bevorderen van productkwaliteit? We zijn op zoek naar iemand met technische ervaring om voedselveiligheid en kwaliteitscompliance te bevorderen. Ons Food Safety & Quality Assurance-team werft en we zoeken een ervaren en gedreven professional in voedselveiligheid om ons internationale team te versterken. Je zult werken binnen een team dat verspreid is over Europa om voedselveiligheid en kwaliteitscompliance met onze leveranciers van Produce, Herbs & Fruit (PHF) te bevorderen, en samenwerken met onze inkoop-, sourcing-, supply chain- en distributiecentrumteams. De rol zal best practices delen, gestandaardiseerde werkmethoden creëren, verbeteringen in voedselveiligheid en kwaliteit aansteken en leidinggeven aan verschillende strategische projecten om ervoor te zorgen dat we onze klanten tevreden stellen.
Wat je gaat doen:
- Uitvoeren van on-site leveranciersbezoeken en audits om hun goedkeuring te beheren en strategische verbeteringen in kwaliteit door te voeren om klachten te verminderen en klanttevredenheid te verhogen.
- Je expertise en kennis uit de industrie en de toeleveringsbasis gebruiken om best practices te ontwikkelen voor samenwerking met je leveranciers en intern.
- Strategisch beheer van de productkwaliteit en prestaties van leveranciers. Gericht op het verminderen van fouten (klachten) en het identificeren van projecten die onze kwaliteits- en veiligheidsnormen verbeteren.
- Ontwikkelen en onderhouden van sterke relaties met interne en externe belanghebbenden om optimale prestaties te waarborgen.
- Onderzoeken en beheren van kwaliteitsproblemen met leveranciers om ervoor te zorgen dat de beschikbaarheid en kwaliteit voor klanten niet in het gedrang komen door grondige oorzaakanalyses en corrigerende maatregelen.
- Eigen maken van jouw categoriegebied om belangrijke prestatie-indicatoren te behalen met betrekking tot niet-conforme leveringen, klantklachten en compliance-metrics.
- Beheren en coördineren van de onboarding van nieuwe leveranciers en producten, waarbij wordt gezorgd voor naleving van voedselveiligheid, wettelijke en kwaliteitsnormen.
Wie je bent:
- 4+ jaar ervaring in kwaliteits- en voedselveiligheidsmanagement, bij voorkeur binnen de produce-industrie.
- Ervaring in het auditen van voedselproducenten; aanvullende voedselveiligheidskwalificaties (bijv. HACCP, interne auditing) zijn zeer wenselijk.
- Bereidheid om te reizen, inclusief enkele internationale reizen; 50% van de tijd besteed aan leveranciers, distributiecentra en het hoofdkantoor.
- Uitstekende communicatieve en onderhandelingsvaardigheden in het Engels; pragmatisch in het oplossen van tijdgevoelige problemen - Duitse vaardigheden zijn een groot pluspunt.
- Zelfverzekerde besluitvormer die kalm blijft onder druk en in uitdagende situaties.
- Bloeit in een snel veranderende omgeving met de mogelijkheid om meerdere prioriteiten tegelijk te beheren.
- Comfortabel werken met cross-functionele en internationale teams in HelloFresh-markten (VK, DACH, Frankrijk, Nordics, BNL).
- Tussen- tot gevorderde vaardigheden in Google Suite / MS Office.
Wat je terugkrijgt:
- 70% korting op HelloFresh of Green Chef-boxen.
- Bedrijfspensioenregeling.
- Sportschoollidmaatschap.
- Bupa particuliere ziektekostenverzekering (inclusief tandheelkundige en gezinsdekking opties).
- Mentale gezondheidsfirst aiders en een werknemershulpprogramma.
- Huisdiervriendelijke kantoor!
- Ondersteuningsschema voor kinderopvang.
- Fiets naar werk-schema.
- Groep levensverzekering.
Locatie: The HelloFresh Farm, 60 Worship Street, EC2A 2EZ, Londen.
Om in aanmerking te komen voor deze rol, moet je het onafhankelijke recht hebben om in het VK te werken, aangezien we helaas op dit moment geen sponsoring kunnen bieden.
Hybride werkbeleid: We bieden een hybride werkbeleid voor in aanmerking komende rollen, waardoor flexibiliteit om vanuit huis en op kantoor te werken mogelijk is. Voor meer details over geschiktheid en hoe dit van toepassing is op de rol waarvoor je solliciteert, raadpleeg je recruiter.
Volgende stappen: Je aanvraag wordt beoordeeld en als je succesvol bent, neemt een lid van het Talent Acquisition Team binnen 2 weken contact met je op.
Je bent verplicht om samen te werken met HelloFresh in alle gezondheids- en veiligheidskwesties. Je bent verantwoordelijk voor het zorgen voor een redelijke zorg voor je eigen gezondheid en veiligheid, evenals voor anderen die mogelijk worden beïnvloed door de werkzaamheden die je uitvoert. Je moet incidenten onmiddellijk melden en actief gezondheids- en veiligheidsgerelateerde zorgen aan je lijnmanager melden. Als onderdeel van onze toewijding aan het handhaven van een veilige en beveiligde omgeving, zullen we Disclosure and Barring Service (DBS) controles uitvoeren bij de succesvolle persoon. Het niet bekendmaken van relevante informatie bij de aanvraag of gedurende het proces kan invloed hebben op je dienstverband bij het bedrijf.
Senior FSQA Manager - PHF (all genders) in Amsterdam werkgever: HelloFresh
Factor is een uitstekende werkgever die een dynamische en inclusieve werkomgeving biedt, perfect voor visionaire leiders die willen bijdragen aan de groei van een innovatieve maaltijdbezorgservice in Europa. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling, flexibele werkstructuren en aantrekkelijke voordelen zoals kortingen op producten en gezondheidsprogramma's, stimuleert Factor zijn medewerkers om te excelleren en samen te werken in een multiculturele setting. Dit is een unieke kans om impact te maken in een snelgroeiende scale-up met een duidelijke missie en een betrokken team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior FSQA Manager - PHF (all genders) in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij de juiste netwerken
In de levensmiddelentechnologie zijn er veel gespecialiseerde groepen en netwerken, zoals de Nederlandse Vereniging voor Levensmiddelentechnologie. Sluit je aan bij deze communities op platforms zoals LinkedIn en Facebook om in contact te komen met professionals en kansen die misschien niet openbaar worden geadverteerd.
✨Bezoek relevante evenementen en beurzen
Ga naar evenementen zoals de Food proces Technologie en de Vakbeurs Food. Dit zijn geweldige plekken om in contact te komen met bedrijven, meer te leren over de laatste trends in de sector en rechtstreeks te netwerken met werkgevers die mogelijk op zoek zijn naar iemand zoals jij.
✨Stel je expertise tentoon
Je weet wat ze zeggen: 'Toon, niet alleen vertellen!' Maak een online portfolio of blog waar je je kennis en projecten in de levensmiddelentechnologie deelt. Dit biedt je niet alleen zichtbaarheid, maar laat ook je passie en expertise zien aan potentiële werkgevers, waaronder HelloFresh.
✨Neem direct contact op met bedrijven
Vergeet niet om rechtstreeks contact op te nemen met bedrijven waar je graag zou willen werken, zoals HelloFresh. Stuur een e-mail of bel ze om te vragen naar vacatures of stageplaatsen. Dit toont jouw proactieve houding en kan je boven de stapel kandidaten doen uitsteken!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior FSQA Manager - PHF (all genders) in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor voedsel zien:In je CV en motivatiebrief moeten we je enthousiasme voor levensmiddelentechnologie goed naar voren laten komen. Vertel over projecten waar je aan hebt gewerkt, eventuele stages en waarom dit vakgebied je aanspreekt. Laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in innovaties binnen de sector.
Benadruk je technische vaardigheden:Zorg ervoor dat je vaardigheden, zoals je kennis van kwaliteitsborging, voedselveiligheid en analysemethoden, goed zijn weergegeven op je CV. Vermeld relevante software of methoden die je beheerst en koppeling naar eventuele certificaten of trainingen die je hebt gevolgd in levensmiddelentechnologie.
Focus op teamwork en communicatie:In de levensmiddelentechnologie is samenwerking cruciaal. We willen dat je laat zien hoe je hebt samengewerkt met anderen in eerdere projecten of stages en hoe je je bevindingen hebt gepresenteerd. Dit zijn vaardigheden die wij bij HelloFresh waarderen, dus vermeld concrete voorbeelden.
Wees precies en transparant:Bij een functie als Senior FSQA Manager - PHF (all genders) in de levensmiddelentechnologie is het belangrijk dat je je resultaten en ervaringen helder en transparant beschrijft. Wees specifiek over je verantwoordelijkheden en successen, en zorg ervoor dat je altijd de impact van je werk benadrukt. Dat maakt je CV en motivatie overtuigender!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HelloFresh
✨Bouw een solide basis in levensmiddelentechnologie
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op technische vragen die vaak komen kijken bij levensmiddelentechnologie. We moeten ons verdiepen in onderwerpen zoals microbiologie, voedselkwaliteit en productontwikkeling. Dit toont aan dat we de basisprincipes begrijpen en kunnen toepassen.
✨Bereid je voor op praktijkcases
Tijdens het interview kunnen ze je vragen om een case study op te lossen die te maken heeft met productinnovatie of kwaliteitscontrole. Oefen met voorbeelden uit de industrie en hoe jij zou reageren op bepaalde situatie. Dit laat zien dat we niet alleen theoretisch zijn, maar ook praktisch kunnen denken.
✨Focus op teamwork en communicatie
In een fulltime rol in levensmiddelentechnologie wordt er vaak samengewerkt met verschillende teams, van productontwikkeling tot marketing. We moeten voorbeelden hebben van hoe we effectief kunnen samenwerken en communiceren binnen diverse teams, zodat we onze rol goed kunnen vervullen.
✨Laat je passie voor voedseltechnologie zien
Als we geïnteresseerd zijn in deze rol bij HelloFresh, moeten we onze motivatie en enthousiasme voor de sector overbrengen. Praat over projecten of ervaringen die ons passie voor levensmiddelentechnologie demonstreren. Dit maakt ons een waardevolle aanvulling voor het team!
