Allround Medewerker Buitendienst

Allround Medewerker Buitendienst

Amsterdam Fulltime 2472 - 3579 € / maand (geschat) Op locatie
H

In één oogopslag

  • Taken: Zorg voor een schone en veilige openbare ruimte in Heerlen met afwisselende onderhoudswerkzaamheden.
  • Bedrijf: Gemeente Heerlen, een organisatie die werkt aan een duurzame en leefbare stad.
  • Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden, opleidingsmogelijkheden en vitaliteitsregelingen.
  • Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Werk buiten, maak impact en bouw mee aan het Heerlen van Morgen.
  • Kwalificaties: MBO opleiding, affiniteit met groen en teamspeler.

Het verwachte salaris ligt tussen 2472 - 3579 € per maand.

Werk jij graag buiten en haal je voldoening uit een verzorgde openbare ruimte? Houd jij van een afwisselende en dynamische baan met goede secundaire arbeidsvoorwaarden? Heb jij groene vingers en een groot hart voor de fysieke leefomgeving? Steek jij graag je handen uit de mouwen en houd je van aanpakken? Dan is de functie allround medewerker buitendienst beslist iets voor jou!

Wie ben jij?

  • Je beschikt bij voorkeur over een relevante MBO opleiding, eventueel cultuurtechniek of groen;
  • Relevante werkervaring als medewerker groen of grijs is een pré;
  • Je bent bereid jezelf te ontwikkelen en bent leergierig;
  • Je kunt goed werken in teamverband en bent flexibel in het vervangen van je collega’s;
  • Je beschikt over een rijbewijs B (BE en/of C1 is een pré);
  • Je kunt tegen een stootje en beschikt over een gezonde dosis humor;
  • Je hebt affiniteit met groen en werken in de openbare ruimte;
  • Je bent bereid deel te nemen aan de wachtdienstregeling.

Als allround medewerker buitendienst zorg je er samen met je collega's voor dat de openbare ruimte in Heerlen veilig, schoon en goed onderhouden blijft. Je voert afwisselende onderhoudswerkzaamheden uit en handelt meldingen over de openbare ruimte af. Je werkt zelfstandig of samen met collega's en draagt zichtbaar bij aan een prettige leefomgeving voor inwoners en bezoekers. Je werkzaamheden hebben betrekking op zowel groenvoorzieningen als verhardingen. Je bent praktisch ingesteld, werkt graag buiten en steekt graag de handen uit de mouwen. Geen dag is hetzelfde. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Snoeiwerkzaamheden in het groen;
  • Aanplant van groenvoorzieningen;
  • Het herstellen van straatwerk;
  • Het nemen van maatregelen ter voorkoming van onveilige situaties;
  • Het signaleren van de onderhoudsstaat van de openbare ruimte en daarover rapporteren;
  • Het repareren dan wel herstellen van straatmeubilair;
  • Je beoordeelt meldingen in het meldingensysteem en bepaalt, in afstemming met de beheerder die jou aanstuurt, welke meldingen prioriteit hebben;
  • Je signaleert knelpunten in de openbare ruimte en adviseert de beheerder Stadsbeheer over de kwaliteit van de openbare ruimte, onveilige situaties en het benodigde onderhoud.

Jouw Team

Team Stadsbeheer verzorgt en coördineert het dagelijks onderhoud van de openbare ruimte, de buitensportaccommodaties en begraafplaatsen in onze stad. Het streven daarbij is een schone en veilige stad waar het prettig is om te verblijven. Daarbij wordt altijd de verbinding gezocht met de behoeften van burgers, bedrijven en bezoekers. Het grootste gedeelte van het werk is uitbesteed. Echter, om de service naar de inwoners van onze stad te optimaliseren maakt ook een buitendienstploeg onderdeel uit van ons team. De kerntaken van het team bestaan uit begeleiding en toezicht op uitbesteed werk, het afhandelen/verwerken van meldingen in de openbare ruimte en het bewaken van de kwaliteit van het beheer van de openbare ruimte.

Werken voor de gemeente Heerlen is bouwen aan het Heerlen van Morgen. Heerlen is een stad met lef. In Heerlen zijn we doorpakkers en maken we dingen waar die anderen niet voor mogelijk houden. We werken vastberaden en met overtuiging aan grote en boeiende opgaven die onze stad toekomstbestendig maken. Heerlen verlegt grenzen, verkent nieuwe horizonten en wij leren van, en bouwen trots voort op het verleden. En met die lessen uit het verleden pakken we door om beter verder te gaan naar morgen. In Heerlen borrelt het van de ideeën en initiatieven en pakken we uitdagingen aan. Als stad met zo’n 90.000 inwoners vervullen we de centrumfunctie voor de regio Parkstad Limburg. Alles wat we doen draagt bij aan één gezamenlijk doel: Heerlen een nog fijnere plek maken om te wonen, werken en leven!

Ook onze Organisatie is volop in ontwikkeling. Samen met meer dan 1.000 collega’s werken we aan Heerlen van Morgen. Een organisatie met heldere doelen voor ogen: op basis van openheid en vertrouwen efficiënt samenwerken aan een toekomstbestendig Heerlen. Een manier van werken waarbij collegialiteit, creativiteit en curiositeit matchen met onze taken. Een organisatie waar de wensen, ideeën en gedachten van de inwoners en ondernemers centraal staan in ons handelen.

Kies je voor Heerlen? Dan steken we samen de handen uit de mouwen en werken we aan een duurzame, leefbare stad én organisatie.

Wat krijg je daarvoor terug?

Bij de gemeente Heerlen bieden we jou een omgeving waar je de ruimte krijgt om jezelf en de organisatie te ontwikkelen. Het betreft een structurele functie van 36 uren / 1 FTE. De eerste arbeidsovereenkomst zal voor bepaalde tijd zijn. De functie is ingeschaald in de HR21 normfunctie medewerker technische uitvoering III in schaal 5 met een bruto maandsalaris van minimaal €2.472, - en maximaal €3.579, - (afhankelijk van opleiding en ervaring, bij een fulltime dienstverband). Het is mogelijk om meer uren te werken. Daarmee bouw je ADV op. Verder ontvang je een individueel keuze budget (IKB). Dit is 17.05% van jouw salaris. Daarnaast bieden wij mogelijkheden om opleidingen te volgen, flexibel te werken en hebben wij verschillende vitaliteitsregelingen, waaronder onze eigen sportstimuleringsregeling en een flexibel vitaliteitsbudget in de vorm van een digitale munt (Vitknip) die je in Heerlen op veel plekken kan inzetten om jouw vitaliteit te vergroten. Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. Onze arbeidsvoorwaarden zijn geregeld volgens de cao gemeenten.

Meebouwen aan het Heerlen van Morgen? Ben je enthousiast geworden over deze functie? Solliciteer dan via de button en stuur ons jouw cv en motivatie t.a.v. Anjo Mathissen-Wetzelaer, manager Team Stadsbeheer. Je kunt solliciteren tot en met 24 augustus 2026. Voor meer informatie kun je je vragen nu al per mail via mail: a.wetzelaer@heerlen.nl stellen. Vanaf 17 augustus krijg je antwoord en kun je voor je informatie bij Anjo Mathissen-Wetzelaer terecht, via tel: 045 560 41 44. Houd alvast dinsdagochtend 1 september 2026 vrij in je agenda; dan hebben wij de sollicitatiegesprekken. Voor deze functie wordt intern én extern geworven. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Allround Medewerker Buitendienst werkgever: Heerlen

De gemeente Heerlen is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van haar medewerkers en een positieve werkcultuur bevordert. Met een structurele 36-urige werkweek en een uitgebreid secundair pakket, biedt de gemeente niet alleen een goede werk-privébalans, maar ook volop kansen voor persoonlijke en professionele groei binnen een dynamische omgeving waar samenwerking en innovatie centraal staan.

H

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Heerlen

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Allround Medewerker Buitendienst kunt binnenhalen

✨Sluit je aan bij lokale netwerken

In de buitendienst draait alles om relaties. Sluit je aan bij lokale netwerken of verenigingen die specifiek gericht zijn op verkoop en buitendienstfuncties. Dit helpt je niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om meer insights te krijgen over wat er speelt in de branche.

✨Bezoek beurzen en evenementen

Zorg ervoor dat je aanwezig bent op relevante beurzen en evenementen in de buitendienstindustrie. Dit zijn geweldige plekken om potentiële werkgevers te ontmoeten, je gezicht te laten zien en jezelf als een enthousiaste kandidaat te positioneren. Wees voorbereid met je pitch!

✨Demonstraties en verkoopgesprekken oefenen

Als je solliciteert voor een functie in de buitendienst, zal er waarschijnlijk een demonstratie of een rollenspel onderdeel zijn van je sollicitatieproces. Oefen je verkoopgesprekken en zorg ervoor dat je kunt laten zien hoe je potentiële klanten kunt overtuigen. Wij geloven in de kracht van oefenen!

✨Solliciteer rechtstreeks via onze website

Vergeet niet om je sollicitaties rechtstreeks via onze website in te dienen! Dit verhoogt je zichtbaarheid bij Heerlen en laat zien dat je serieus bent over de functie. Maak gebruik van deze kans om jezelf te laten zien!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Allround Medewerker Buitendienst te schitteren

MBO opleiding, bij voorkeur cultuurtechniek of groen
Relevante werkervaring als medewerker groen of grijs
Leergierigheid
Teamwerk
Flexibiliteit
Rijbewijs B (BE en/of C1 is een pré)
Affiniteit met groen en openbare ruimte

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je communicatievaardigheden schitteren:In de buitendienst draait alles om mensen ontmoeten en goed communiceren. Zorg ervoor dat je deze vaardigheden benadrukt in je CV en motivatiebrief. Vertel bijvoorbeeld over situaties waarin je klanten hebt geholpen of tot oplossingen bent gekomen. Dit laat zien dat je niet alleen een nummer bent, maar dat je ook menselijke connecties waardeert.

Bijlagen die je stempel drukken:Vergeet niet om relevante documenten toe te voegen, zoals referenties van eerdere werkgevers of certificaten van trainingen die je hebt gevolgd. In de buitendienst is het belangrijk om aan te tonen dat je ervaring hebt met het omgaan met klanten en dat jezelf voortdurend wilt verbeteren. Dit kan je kansen op een fulltime rol bij Heerlen vergroten.

Focus op klantgerichtheid in je motivatiebrief:In je motivatiebrief kun je echt laten zien waarom jij de perfecte kandidaat bent voor een fulltime functie in de buitendienst. Geef specifieke voorbeelden van manieren waarop je in het verleden klanten hebt geholpen of hun behoeften hebt geïdentificeerd. Dit laat de recruiters bij Heerlen zien dat je hun klantgerichtheid deelt.

Toon je enthousiasme voor het bedrijf:Laat in je applicatie zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de rol, maar ook in Heerlen als organisatie. Doe wat onderzoek naar hun waarden en cultuur en zorg ervoor dat je dit terug laat komen in je motivatiebrief. Dit maakt het voor ons veel makkelijker om een klik met jou te voelen!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Heerlen

✨Ken je producten door en door!

Een rol in de buitendienst betekent dat je veel contact hebt met klanten en hen moet overtuigen van de waarde van onze producten. Zorg ervoor dat je niet alleen de specificaties, maar ook de voordelen en toepassingen van de producten begrijpt, zodat je tijdens het interview in staat bent om overtuigende antwoorden te geven en vragen van de interviewer moeiteloos kunt beantwoorden.

✨Toon je communicatieve vaardigheden

In de buitendienst is communicatie key! Bereid je voor op scenario's waarin je moet kunnen overtuigen, luisteren of problemen oplossen. Denk aan voorbeelden uit je vorige ervaringen waar je deze vaardigheden hebt toegepast. Dit laat je niet alleen als persoon zien, maar ook als iemand die past bij de interactieve dynamiek van de rol.

✨Ken de lokale markt!

Als je in de buitendienst werkt, is het belangrijk om de lokale markt en je concurrenten goed te kennen. Bereid je voor om te bespreken hoe je hen zou kunnen benaderen of wat jouw strategie zou zijn voor de regio waarin je gaat werken. Dit laat zien dat je niet alleen de rol begrijpt, maar ook het bredere plaatje ziet.

✨Wees voorbereid op een rolspelsituatie

Het kan zijn dat je tijdens het interview een rolspel moet doen waarbij je een verkoopgesprek simuleert. Bereid je voor door verschillende verkooptechnieken te oefenen en je pitch te perfectioneren. Dit helpt je niet alleen je vertrouwen op te bouwen, maar laat ook zien dat je proactief bent in je voorbereiding voor de buitendienstfunctie.