In één oogopslag
- Taken: Leid complexe projecten en ontwikkel omgevingsstrategieën in de bouw- en infra-sector.
- Bedrijf: Compacte organisatie met focus op samenwerking en succesvolle projectrealisatie.
- Voordelen: Competitief salaris, leaseauto, opleidingsbudget en hybride werken.
- Overige informatie: Korte lijnen en veel ruimte voor initiatief binnen een groeiend vakgebied.
- Waarom deze baan: Maak impact in de energietransitie en ontwikkel je carrière in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Ervaring als omgevingsmanager en sterke communicatieve vaardigheden vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
De organisatie is actief binnen de infra- en bouwsector en richt zich op het efficiënter realiseren van projecten door samenwerking in de keten te optimaliseren. Hierbij wordt de kracht van zowel opdrachtgever als aannemerij benut, met als doel budgetten effectiever in te zetten binnen grote opgaven zoals de energietransitie en vervangings- en onderhoudsprojecten in Nederland.
Vanuit een compacte organisatie wordt gewerkt aan grootschalige en complexe projecten binnen de infrastructuur en bouw. De werkwijze kenmerkt zich door samenwerking, open communicatie en een sterke focus op het realiseren van succesvolle projecten.
Als Lead Adviseur Omgevingsmanagement rapporteer je direct aan het Management Team (MT). Je combineert inhoudelijke betrokkenheid in complexe projecten met een leidende en ontwikkelende rol binnen het vakgebied. Je werkt mee in projecten, maar je belangrijkste focus ligt op het geven van richting aan projecten én het verder ontwikkelen van omgevingsmanagement binnen de organisatie. Je bent strategisch, coachend en sturend actief.
Werkzaamheden:
- Meewerken in complexe projecten en eindverantwoordelijkheid binnen de expertise
- Ontwikkelen en sturen op omgevingsstrategieën
- Adviseren van opdrachtgevers in complexe bestuurlijke vraagstukken
- Signaleren van omgevingsrisico’s en vertalen naar concrete maatregelen
- Opbouwen en onderhouden van stakeholderrelaties
- Coachen en begeleiden van junior en medior omgevingsmanagers
- Bijdragen aan acquisitie en positionering van het vakgebied
- Kennisdeling en verdere professionalisering van omgevingsmanagement
Functie-eisen:
- Ruime ervaring als omgevingsmanager binnen bouw- of infraprojecten
- Kennis van het politiek-bestuurlijke speelveld
- Ervaring met het aansturen of begeleiden van collega’s
- Sterke communicatieve vaardigheden en gevoel voor belangen
- Strategisch denker met een praktische instelling
- In staat om richting te geven en knopen door te hakken
- Ambitie om het vakgebied verder te ontwikkelen
- Ervaring met of interesse in digitale tools zoals AI
Wat wordt geboden:
- Salaris: €4.800 – €6.200 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van ervaring
- 32–40 uur per week (in overleg)
- Leaseauto of mobiliteitsvergoeding
- Pensioenregeling
- Opleidingsbudget voor persoonlijke ontwikkeling
- Hybride werken
- Teamtrainingen en regelmatige teamactiviteiten
- Toegang tot moderne (AI) tools ter ondersteuning van werk en analyse
- Een organisatie met korte lijnen, veel ruimte voor initiatief en directe communicatie
Adviseur omgevingsmanagement in Heerenveen werkgever: Headhuntersteam
Bij OFW krijg je de kans om te werken in een professionele en maatschappelijk betrokken organisatie die zich richt op het creëren van leefbare buurten in Dronten. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, samenwerking en eigenaarschap, biedt OFW een uitdagende rol als Projectontwikkelaar waar jouw bijdrage direct impact heeft op de gemeenschap. Geniet van een informele werkomgeving, goede arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om aan betekenisvolle projecten te werken die er echt toe doen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Adviseur omgevingsmanagement in Heerenveen kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij Headhuntersteam
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Adviseur omgevingsmanagement. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Adviseur omgevingsmanagement in Heerenveen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij Headhuntersteam:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Headhuntersteam wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Headhuntersteam
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
