In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en implementeer duurzame strategieën voor funderingen en klimaatadaptatie.
- Bedrijf: Havensteder, een woningcorporatie in Rotterdam met focus op duurzaamheid.
- Voordelen: Competitief salaris, opleidingsbudget, flexibele werkuren en een informele werksfeer.
- Overige informatie: Kansen voor persoonlijke ontwikkeling en een goede werk-privébalans.
- Waarom deze baan: Maak impact op de woningnood en werk aan innovatieve oplossingen voor een duurzame toekomst.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-niveau met ervaring in programma- of verandermanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 5525 - 7676 € per maand.
Wij zijn Havensteder, een woningcorporatie in de kern van de stadsregio Rotterdam. Samen werken we aan een thuis voor onze bewoners door ons in te zetten voor renovatie, nieuwe woonruimten en een veilige omgeving. Zo creëren we een duurzame impact op huisvesting in de stadsregio Rotterdam. We vergroten onze impact door samen te werken met bewoners, aannemers, gemeenten en partners in de wijk. Samen willen we steeds sterker worden in huisvesting. We opperen nieuwe ideeën en nemen actie om de woningnood aan te pakken. We helpen onze bewoners het beste als we de beste versie van onszelf zijn. Daarom hechten we waarde aan persoonlijke en professionele ontwikkeling, krijg je vrijheid om je werk zelf in te richten en doen we er alles aan om je zo snel mogelijk thuis te laten voelen.
Droogte, hitte en extreme regenbuien hebben steeds meer invloed op onze woningen en buurten. Ook funderingsproblemen vormen een groeiende opgave. Bijna een kwart van het bezit van Havensteder heeft in meer of mindere mate een funderingsrisico. Dat vraagt om scherpe keuzes, een langjarige aanpak en samenwerking met bewoners, gemeenten en andere partners.
Dit ga je doen:
- Als programmamanager Duurzaamheid ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en uitwerken van de visie, strategie en uitvoeringsprogramma’s voor funderingen en klimaatadaptatie.
- Je vertaalt de strategische kaders van Havensteder naar integrale, meerjarige programma’s en brengt samenhang aan tussen beleid, onderzoek en uitvoering.
- Je organiseert besluitvorming en zorgt dat ambities worden omgezet in concrete en meetbare resultaten.
- Je ontwikkelt en actualiseert integrale meerjarenprogramma’s voor funderingen en klimaatadaptatie die passen binnen de strategie en portefeuilledoelstellingen van Havensteder.
- Je vertaalt strategische kaders, klimaatscenario’s en externe ontwikkelingen naar concrete doelen, maatregelen, projecten en meetbare resultaten.
- Je brengt funderings- en klimaatrisico’s systematisch en gebiedsgericht in beeld en vertaalt deze naar prioriteiten en handelingsperspectieven.
- Je richt een heldere programmaorganisatie in met duidelijk opdrachtgeverschap, eigenaarschap, rollen en besluitvormingslijnen.
- Je geeft functioneel leiding aan programma- en projectteams en stuurt professionals op hun bijdrage, samenwerking en resultaten.
- Je adviseert directie, management en opdrachtgevers over strategische, inhoudelijke, financiële en organisatorische keuzes.
- Je stelt programmabegrotingen op, maakt de benodigde capaciteit inzichtelijk en stuurt op voortgang, kwaliteit, financiën, risico’s en effecten.
- Je vertaalt nieuwe kennis, beleid, wetgeving en innovaties naar Havensteder en borgt resultaten in beleid, data, werkprocessen en de planning- en controlcyclus.
Hier herken jij jezelf in:
- Hbo- of wo-werk- en denkniveau, met een technische of maatschappelijke achtergrond en aantoonbare interesse in de andere discipline.
- Ruime ervaring met programma- of verandermanagement in een complexe organisatie.
- Ervaring met het vertalen van strategische kaders naar uitvoerbare programma’s en met het functioneel aansturen van multidisciplinaire teams.
- Ervaring met bestuurlijke advisering en programmabeheersing.
- Gedegen kennis van en ervaring met funderingsvraagstukken en klimaatadaptatie.
- Kennis van de Nationale Aanpak Funderingen, actuele klimaatscenario’s, de Nationale Klimaatadaptatiestrategie en lokale ontwikkelingen op deze dossiers.
- Ervaring binnen een woningcorporatie is een duidelijke pré.
- Je hoeft niet op ieder onderdeel de technisch specialist te zijn, maar beschikt wel over voldoende inhoudelijke kennis en deskundigheid om richting te geven, keuzes te onderbouwen en Havensteder op dit vakgebied te vertegenwoordigen.
Met Wie Werk Je Samen:
Je maakt deel uit van Staf Onderhoud & Ontwikkeling en werkt vanuit deze centrale positie over teams en afdelingen heen. Je werkt onder andere samen met Vastgoedsturing, Onderhoud, Ontwikkeling, Wonen, Finance & Control, projectmanagers, beleidsadviseurs en data-experts. Extern heb je contact met onder andere gemeenten, waterschappen, collega-corporaties, kennisinstellingen en marktpartijen. Je rapporteert aan de manager Staf Onderhoud & Ontwikkeling en werkt vanuit helder opdrachtgeverschap samen met directie en management.
Ons aanbod:
- Een salaris van minimaal €5.525,- en maximaal €7.676,- bruto op basis van een 36-urige werkweek, schaal L van de CAO woondiensten 2025-2027.
- Vakantiegeld van 8% over je bruto jaarsalaris en een eindejaarsuitkering van 4% over je bruto jaarsalaris.
- Kies jouw feestdag! Bij Havensteder kun je een officiële feestdag ruilen voor een religieuze feestdag die voor jou belangrijk is.
- Je start met een jaarcontract. Bij een goede match hebben we natuurlijk de intentie om dit om te zetten naar een vast contract.
- Brede opleidingsmogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen.
- Informele werksfeer met leuke collega’s.
- We willen dat je goed van start gaat, daarom krijg je van ons een eigen laptop en mobiele telefoon ter beschikking.
- Tot slot: balans tussen werk en privé is belangrijk, daar maken we graag flexibele afspraken over.
Goed om te weten:
- Als je wordt uitgenodigd voor het tweede gesprek, dan vragen we je om een persoonlijkheidsassessment te maken ter voorbereiding.
- Een pre-employment screening inclusief referentencheck is een onderdeel van de procedure.
Programmamanager Duurzaamheid in Rotterdam werkgever: Havensteder
Havensteder is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de bescherming van woningen in de regio Rotterdam. Met een sterke focus op samenwerking en een flexibele werkcultuur biedt het bedrijf volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Werknemers profiteren van een ondersteunende omgeving waarin hun expertise in volkshuisvesting en huurrecht wordt gewaardeerd, wat bijdraagt aan een zinvolle en impactvolle carrière.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Programmamanager Duurzaamheid in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in de duurzaamheidsgemeenschap
Sluit je aan bij lokale initiatieven of netwerken die zich richten op duurzaamheid en milieu. Dit kan je niet alleen helpen connecties te leggen, maar ook om op de hoogte te blijven van nieuwe ontwikkelingen en vacatures. Evenementen zoals het 'Duurzaamheidsfestival' zijn perfect voor deze doeleinden!
✨Verken eco-vriendelijk bedrijven
Zoek specifiek naar bedrijven die bekend staan om hun duurzame praktijken, zoals Havensteder. Veel organisaties binnen deze sector hebben een passie voor het milieu en bieden kansen aan mensen die hetzelfde doel delen. Neem een kijkje op hun website om te zien of er openstaande vacatures zijn.
✨Toon je betrokkenheid
Zorg ervoor dat je online zichtbaar bent als een voorvechter van duurzaamheid. Deel je kennis over milieuvriendelijke initiatieven op platformen zoals LinkedIn of schrijf artikelen voor blogs. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers die op zoek zijn naar gepassioneerde kandidaten.
✨Gebruik je netwerk effectief
Vertel vrienden, familie en kennissen dat je op zoek bent naar een fulltime rol in duurzaamheid. Vaak komen de beste kansen via-via. Overweeg ook om deel te nemen aan workshops of trainingen waar je je kunt verbinden met professionals in de sector. Deze contacten kunnen waardevol zijn voor toekomstige sollicitaties.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Programmamanager Duurzaamheid in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Je passie voor duurzaamheid benadrukken:In je motivatiebrief is het super belangrijk om je passie voor duurzaamheid en milieumanagement duidelijk te maken. Laat zien waarom dit onderwerp jou raakt en hoe je jouw vaardigheden en inzichten kunt inzetten om impact te maken bij Havensteder.
Verbind je ervaring met relevante projecten:Vergeet niet om in je CV relevante ervaringen en projecten te vermelden die aansluiten bij duurzaamheid en milieumanagement. Denk aan stages, vrijwilligerswerk, of zelfs persoonlijke projecten die je hebt opgestart om een verschil te maken. Dit toont niet alleen initiatief, maar ook jouw praktische kennis.
Opleidingen en certificeringen vermelden:Zorg ervoor dat je opleidingen en certificeringen die relevant zijn voor duurzaamheid en milieumanagement opneemt in je CV. Dit kan variëren van een diploma in milieuwetenschappen tot specifieke cursussen over duurzame ontwikkeling. Dit geeft een sterke aanvulling op je profiel.
Een overtuigende en gepersonaliseerde brief:Voor een full-time rol zoals bij Programmamanager Duurzaamheid bij Havensteder is een goed geschreven motivatiebrief cruciaal. Maak de brief specifiek door aan te geven hoe jouw unieke vaardigheden en ervaringen aansluiten bij de bedrijfsdoelen van Havensteder. Laat je enthousiasme doorschemeren voor de rol en het team!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Havensteder
✨Ken je duurzaamheidskwesties binnen de sector
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op vragen over actuele duurzaamheidsuitdagingen en -oplossingen in onze sector. Denk na over hoe deze kwesties relevant zijn voor Havensteder en wees bereid om je eigen ideeën over duurzaamheid te delen.
✨Voorbereiding op case-studies
In interviews voor duurzaamheid en milieumanagement komen case-studies vaak aan de orde. Bereid je voor om specifieke projecten of cases te bespreken, en wees klaar om je denkwijze en aanpak te demonstreren voor het oplossen van milieugerelateerde problemen.
✨Toon je passie voor duurzaamheid
Als full-time kandidaat willen we zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook de passie voor duurzaamheid. Laat in je antwoorden en ervaringen de connectie zien tussen je persoonlijke waarden en de missie van Havensteder.
✨Netwerk en connecties binnen de sector
Gebruik je netwerk om inzicht te krijgen in de cultuur en uitdagingen van Havensteder. Praat met mensen die al in de sector werken, en gebruik deze informatie in je gesprek – dit laat zien dat je serieus bent en je research goed hebt gedaan.
