In één oogopslag
- Taken: Werk aan innovatieve projecten voor stedelijk water en riolering met een focus op klimaatadaptatie.
- Bedrijf: Haskoning, een onafhankelijk adviesbureau met een positieve impact op de samenleving.
- Voordelen: Competitief salaris, goede pensioenregeling, hybride werken en 28 vakantiedagen.
- Overige informatie: Informele cultuur met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en sociale activiteiten.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in waterbeheer en werk samen met toonaangevende klanten wereldwijd.
- Kwalificaties: HBO of academische opleiding in Civiele Techniek, minimaal 5 jaar ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Water raakt aan alles. Samen staan we voor de uitdaging om veiligheid, duurzaamheid en een baanbrekende inzet van water concreet vorm te geven. We helpen onze klanten door innovatieve en duurzame oplossingen te bieden voor stedelijke water- en rioleringsvraagstukken. Om dit voor elkaar te krijgen zijn wij in verschillende regio’s op zoek naar een ervaren Adviseur Stedelijk Water & Riolering (0,8-1FTE). Ga jij samen met ons de uitdaging aan?
Wat je doet als Adviseur Stedelijk Water & Riolering:
- Als ervaren adviseur ben je de spil in de verwerving en uitvoering van diverse projecten op gebied van stedelijk water, riolering en klimaatadaptatie.
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze klanten en onderhoudt deze klantrelaties.
- Je draagt zorg voor een goede uitvoering van onze projecten en werkt daarin samen met collega’s en klanten.
- Jouw rol varieert: de ene keer leid je een projectteam met jouw inhoudelijke expertise, de andere keer werk je zelf inhoudelijk aan de projecten.
- Je werkt aan diverse projecten in het waterbeheer: het opstellen van waterhuishoudingsplannen, het ontwerpen en optimaliseren van riolering, analyseren van metingen, beleidsadvisering en het geven van advies over klimaatbestendige inrichting.
Daarnaast:
- Draag je inhoudelijk bij aan projecten en offertes en stem je zelfstandig af met opdrachtgevers;
- Ben je een sparringspartner voor andere ervaren adviseurs in de vakgroep en begeleid je beginnende adviseurs;
- Draag je actief bij aan de verdere ontwikkeling en uitbouw van het werkveld Stedelijk Water & Riolering.
Waar je komt te werken:
Bij Haskoning kom je te werken bij een onafhankelijk adviesbureau dat ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten combineert met software en technologie. Onze missie, “Enhancing Society Together”, drijft ons om een positieve impact op de wereld te creëren. Wij bieden uitdagend werk in diverse internationale projecten, waarbij we gebruik maken van onze 140+ jaar aan expertise. Met meer dan 6.800 medewerkers in meer dan 25 landen zetten we samen uitdagingen om in kansen om zo een positieve impact op de samenleving te maken.
Wat je meebrengt:
- Als onze nieuwe collega ben je oplossingsgericht, besluitvaardig en heb je een flexibele werkhouding.
- Collega’s zullen je leren kennen als een echte aanpakker met een goed gevoel voor eigenaarschap.
- Je kunt snel schakelen tussen verschillende projecten en ad hoc vragen zijn voor jou geen probleem.
- Je krijgt energie van klantcontact, het aansturen van projectteams en het begeleiden van jonge collega’s.
- Dankzij jouw uitstekende communicatieve vaardigheden kun je zowel in teamverband als zelfstandig werken en weet je complexe materie helder aan opdrachtgevers te presenteren.
- Daarnaast heb je als Ervaren Adviseur Stedelijk Water:
- Een opleiding op HBO of academisch niveau op het gebied van Civiele Techniek, Watermanagement of Milieukunde;
- Ten minste 5 jaar relevante werkervaring;
- Kennis van en ervaring met rekenen aan water in de bebouwde omgeving (bijvoorbeeld met behulp van InfoWorks ICM of 3Di);
- Bij voorkeur woon je in de buurt van een van onze kantoren (Goes, Nijmegen, Eindhoven, Delft, Amsterdam of Zwolle) en heb je een eigen netwerk;
- Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
Dit krijg je van ons:
Bij Haskoning geloven we dat het welzijn van onze medewerkers cruciaal is voor ons gezamenlijke succes. Daarom bieden we een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden die zijn ontworpen om jouw professionele en persoonlijke groei te ondersteunen.
- Een goede basis: Een goed primair salaris dat jaarlijks groeit.
- Aantrekkelijk secundaire voorwaarden: Goede pensioenopbouw met een werkgeversbijdrage van 18,3%, 2,15% persoonlijk budget en jaarlijkse winstdeling. Daarnaast kun je aandelen kopen van onze organisatie en zo meedelen in ons gezamenlijke succes.
- Werk-privébalans: 28 vakantiedagen (op basis van fulltime) met de mogelijkheid om 16,5 dag per jaar bij te kopen en drie feestdagen in te ruilen voor een dag die voor jou belangrijk is. We werken hybride met flexibele werktijden, een thuiswerkvergoeding en een volledig ingerichte thuiswerkplek.
- Ontwikkelingsmogelijkheden: Diverse opleidings- en ontwikkelingsprogramma’s zoals leer- en ontwikkelpaden afgestemd op jouw expertise, learning weeks en verschillende kennisgroepen.
- Bereikbaarheid en reiskostenvergoeding: Een goed bereikbare werkplek op een van onze kantoren in Nederland, reiskostenvergoeding en NS-Business Card. Kom je lopend of met de fiets naar kantoor? Dan ontvang je een hogere reiskostenvergoeding – zo stimuleren we duurzaam reizen.
- Informele en inclusieve cultuur: Een informele en open cultuur waar iedereen zich welkom voelt met vrijblijvende sociale en sportieve activiteiten en diverse netwerken zoals Pride, Young Haskoning.
Adviseur Stedelijk Water & Riolering — Klimaatadaptatie in Nijmegen werkgever: Haskoning
Haskoning is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van duurzame infrastructuur en openbare ruimte in Nederland. Met een sterke focus op innovatie en samenwerking, biedt Haskoning een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om te groeien in hun rol, met mogelijkheden voor projectcoördinatie en mentorfuncties. Daarnaast profiteer je van een collegiale sfeer en de mogelijkheid om aan betekenisvolle projecten te werken die een impact hebben op de samenleving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Adviseur Stedelijk Water & Riolering — Klimaatadaptatie in Nijmegen kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij branchegroepen
Zoek naar lokale en nationale groepen in de milieutechniek. Word lid van netwerken zoals de 'Nederlandsche Vereniging voor Milieutechniek' of vergelijkbare organisaties. Dit geeft je niet alleen toegang tot interessante evenementen, maar ook tot vacatures die anders misschien niet gedeeld worden.
✨Bezoek relevante conferenties
Er zijn verschillende conferenties en beurzen voor de milieutechniek, zoals de 'Milieutechniek Conferentie'. Dit soort evenementen zijn geweldig voor het ontmoeten van professionals en het leren over de nieuwste ontwikkelingen in het veld. Wees niet bang om met sprekers en andere deelnemers te praten!
✨Gebruik jouw netwerk om kansen te vinden
Praat met vrienden, medestudenten en docenten over je interesse in milieutechniek. Misschien weten zij wel van vacatures of kennen ze iemand die in het vak werkt. Het kan verrassend zijn hoeveel kansen er via persoonlijke connecties ontstaan!
✨Pas je LinkedIn-profiel aan
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is met je ervaringen en projecten in de milieutechniek. Volg bedrijven zoals Haskoning en deel interessante artikelen over milieutechniek. Dit vergroot jouw zichtbaarheid en kan je helpen om opgemerkt te worden door recruiters.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Adviseur Stedelijk Water & Riolering — Klimaatadaptatie in Nijmegen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor milieu zien!:Bij een rol in milieutechniek is het belangrijk om je enthousiasme voor het milieu en duurzaamheid te laten doorklinken in je CV en motivatiebrief. Vertel ons wat jou drijft en welke projecten je hebt gedaan die bijdragen aan een betere wereld. We willen graag zien dat je ook in je vrije tijd betrokken bent bij milieu-initiatieven!
Benadruk je technische vaardigheden:Milieutechniek vereist een stevige basis in technische vaardigheden, zoals kennis van milieuwetgeving, dataverzameling en analysemethoden. Zorg ervoor dat deze vaardigheden duidelijk naar voren komen in je CV, inclusief relevante software die je beheerst, zoals GIS of milieutech-specifieke tools. Dit laat zien dat je voorbereid bent op de praktische kant van de functie!
Focus op je lange termijn inzet:Aangezien dit een fulltime functie is, willen we niet alleen je vaardigheden zien, maar ook je visie voor de toekomst. Maak in je motivatiebrief duidelijk waarom je aan deze rol bij Haskoning wilt beginnen en hoe je denkt dat je kunt bijdragen aan onze doelstellingen op lange termijn. We zijn op zoek naar iemand die zich voor langere tijd wil committeren aan milieutechnische projecten.
Wees specifiek in je projecten en ervaringen:Het tonen van concrete ervaringen kan het verschil maken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waar je aan hebt gewerkt, of stages die je hebt gelopen in de milieutechniek. Dit helpt ons om een beter beeld te krijgen van je capaciteiten en je betrokkenheid binnen dit vakgebied. Vergeet niet om je CV en motivatiebrief via onze website in te dienen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Haskoning
✨Dus, wat weet je van milieutechniek?
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van actuele milieuprojecten en ontwikkelingen op het gebied van milieutechniek. Dit kan variëren van afvalbeheer tot duurzame energieoplossingen. Bij Haskoning zoeken ze iemand die niet alleen de theorie kent, maar ook gepassioneerd is over de toepassing daarvan.
✨Je favoriete projecten op tafel!
Bereid je voor om te praten over eerdere projecten waar je aan hebt gewerkt in de milieutechniek. Dit is je kans om je portfolio te laten zien en te benadrukken hoe jouw bijdrage een impact heeft gehad. Denk aan specifieke cijfers of resultaten die je hebt behaald, dat werkt altijd overtuigend.
✨Technische kennis is key
Bereid je voor op technische vragen die specifiek gericht zijn op milieutechniek, zoals schaalbaarheid van duurzame oplossingen of het analyseren van milieugegevens. Bij Haskoning willen ze weten dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar deze ook kan toepassen in de praktijk. Wees dus niet verrast als ze je vragen om een probleem op te lossen tijdens het gesprek!
✨Waarom deze functie?
Aangezien het een fulltime positie is, willen ze zeker weten dat je echt betrokken bent bij de missie van Haskoning. Denk na over waarom je voor deze specifieke rol kiest en hoe deze aansluit bij jouw loopbaanambities in de milieutechniek. Laat je enthousiasme en je lange-termijnvisie zien!
