In één oogopslag
- Taken: Leid en motiveer ons verkoopteam in de showroom van BYD & DENZA.
- Bedrijf: Werken bij een toonaangevend automerk in Rotterdam.
- Voordelen: Competitief salaris, prestatiebonus en een dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Internationale omgeving met volop groeikansen.
- Waarom deze baan: Maak impact door verkoopstrategieën te ontwikkelen en klanten te inspireren.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in sales, bij voorkeur in de auto-industrie.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
We are looking for an experienced and motivated Sales Manager to lead the sales team at our BYD & DENZA showroom in Rotterdam. De Sales Manager is verantwoordelijk voor het behalen van verkoopdoelstellingen, het beheren en ontwikkelen van het verkoopteam, het verbeteren van de klantervaring en het ondersteunen van de algehele commerciële prestaties van de showroom.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Leiden, beheren en motiveren van het verkoopteam in de showroom.
- Stel individuele en teamverkoopdoelstellingen vast en monitor de prestaties.
- Ontwikkelen en implementeren van verkoopstrategieën om maandelijkse en jaarlijkse doelstellingen te behalen.
- Monitor verkoopprestaties, conversieratio's, klant leads en follow-up activiteiten.
- Coachen en ontwikkelen van verkoopconsultants door middel van regelmatige begeleiding en prestatiebeoordelingen.
- Organiseren van dagelijkse verkoopactiviteiten en personeelsroosters.
- Ondersteunen van de onboarding en training van nieuwe verkoopmedewerkers.
- Behandelen van belangrijke of complexe klantgevallen indien nodig.
- Ontwikkelen van lokale verkoopkansen en zakelijke kanalen.
- Nauw samenwerken met de Key Account Manager, Marketing en After-sales teams.
- Voorbereiden van regelmatige verkoop- en prestatiereportages voor het management.
- Monitoren van de verkooppipeline en zorgen voor tijdige follow-up van klant leads.
- Management voorzien van markt- en klantfeedback.
Vereisten
- Minimaal 5 jaar professionele verkoopervaring, bij voorkeur in de automotive sector.
- Minimaal 2–3 jaar ervaring in een verkoopmanagement- of teamleiderschapspositie.
- Bewezen ervaring in het beheren, motiveren en ontwikkelen van een verkoopteam.
- Sterk begrip van verkoopprocessen en klantrelatiebeheer.
- Sterke verkoop-, onderhandelings- en communicatieve vaardigheden.
- Sterke leiderschaps-, organisatorische en probleemoplossende vaardigheden.
- Vloeiend in het Nederlands en Engels is vereist.
- Klantgericht en resultaatgericht.
- In staat om zelfstandig en onder commerciële druk te werken.
- Een geldig rijbewijs is een pré.
Wat wij bieden
- Competitief salaris en prestatiegerichte bonus.
- Kans om te werken met BYD en DENZA.
- Dynamische en internationale werkomgeving.
Sales Manager in Rotterdam werkgever: HARMONY AUTO (NETHERLANDS)
Bij Harmony Auto bieden we een dynamische en ondersteunende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om te groeien en zich te ontwikkelen binnen de snelgroeiende NEV-industrie. Onze cultuur is gericht op samenwerking en klantgerichtheid, met uitstekende voordelen zoals competitieve salarissen, training en ontwikkeling, en de mogelijkheid om deel uit te maken van een internationaal team dat de toekomst van mobiliteit vormgeeft. Werken in Zaandam of Rotterdam betekent ook profiteren van een levendige omgeving met diverse culturele en sociale mogelijkheden.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van HARMONY AUTO (NETHERLANDS)
