In één oogopslag
- Taken: Adviseer en ondersteun cliënten en collega's bij complexe wondzorg.
- Bedrijf: HappyZorg, een betrokken thuiszorgorganisatie met kleinschalige wijkteams.
- Voordelen: Competitief salaris, vakantiegeld, eindejaarsuitkering en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Werken in een klein team waar jouw input telt en uitzicht op een vast dienstverband.
- Waarom deze baan: Maak echt het verschil in de zorg en ontwikkel je expertise verder.
- Kwalificaties: Afgeronde opleiding als wondverpleegkundige en actuele kennis van wondgenezing.
Het verwachte salaris ligt tussen 3325 - 5414 € per maand.
Ben jij een ervaren wondverpleegkundige en expert in complexe wondzorg?
En ben je toe aan een nieuwe uitdaging waarin je echt het verschil maakt?
Dan is deze functie bij Happy Zorg Wijkteam Den Haag iets voor jou.
Voor ons snelgroeiende wijkteam in
Den Haag zoeken wij een gediplomeerd wondverpleegkundige die cliënten en collega’s adviseert, ondersteunt en begeleidt bij complexe wondzorg.
In deze zelfstandige rol krijg je de ruimte om jouw expertise in te zetten en je verder te ontwikkelen.
Functie
Als Wondverpleegkundige ben jij dé specialist op het gebied van complexe wondzorg binnen het wijkteam.
Je werkt zelfstandig en bent verantwoordelijk voor het volledige wondzorgproces.
Je stelt behandel- en wondzorgplannen op, bewaakt de voortgang van complexe wonden en voert professionele wondbeoordelingen uit.
Op basis daarvan geef je onderbouwde behandeladviezen en ondersteun je bij het kiezen en toepassen van de juiste wondmaterialen.
Daarnaast begeleid en adviseer je collega’s, draag je bij aan deskundigheidsbevordering binnen het team en stem je, waar nodig, af met behandelend artsen en specialisten in het ziekenhuis.
Dankzij jouw kennis wordt de kwaliteit van zorg continu gewaarborgd en verbeterd.
Over het bedrijf
Happy Zorg is een thuiszorgorganisatie met kleinschalige wijkteams verspreid over heel Nederland in een franchiseformule.
Onze wijkteams worden geleid door enthousiaste wijkverpleegkundigen, die allen werken vanuit de gedachte: “Happy Zorg, Happy Cliënt”.
Wijkteam Den Haag is erg betrokken bij onze cliënten en biedt thuiszorg met enthousiaste en hooggekwalificeerde verpleegkundigen en verzorgenden.
Daarbij hebben we veel contact met de betrokken huisartsen, apotheken, mantelzorgers en andere dienstverleners die bij de zorg van cliënt betrokken zijn.
Happy Zorg heeft maar één focuspunt, jij!
Wij zijn van mening dat de kwaliteit van de zorg afhankelijk is van de efficiëntie van de hulpverlener.
Hierom doen wij er alles aan om jou de ruimte en zelfstandigheid te geven die jíj nodig hebt.
Je werkt in een klein, lokaal team, waar jouw input oprecht telt.
Zo is het werk niet alleen leuk, maar blijft het ook leuk.
- Wij vragen
- Een afgeronde opleiding en aantoonbare ervaring als wondverpleegkundige
- Actuele kennis van wondgenezing, -behandeling en -materialen;
- Een zelfstandige, proactieve werkhouding en sterke communicatieve vaardigheden;
- Een gestructureerde werkwijze, oplossingsgericht denken en oog voor kwaliteit;
- Affiniteit met zowel directe cliëntenzorg als beleidsmatige taken;
- Een geldige VOG of de bereidheid deze op korte termijn aan te vragen;
- Je kan écht naar cliënten luisteren en je bent in staat om ze op een positieve manier te stimuleren;
- Een professionele houding die past bij de rol van specialist;
- Bij voorkeur een rijbewijs B en beschikking over een auto.
- Wij bieden
- Een salaris van
€3.324,94 – €5.413,38 bruto per maand op basis van 36 uur per week (FWG 50/55), afhankelijk van opleiding en ervaring;
- Het aantal verplichte uren per week is voor deze vacature bespreekbaar (16-24 uur);
- Een werkgever die werkgeluk hoog in het vaandel zet;
- Je krijgt 8% vakantiegeld;
- Je krijgt een eindejaarsuitkering van 8,33% over je bruto jaarsalaris;
- Je krijgt een reiskostenvergoeding volgens, in overeenstemming met de cao-VVT;
- Happy Zorg zorgt voor aanmelding bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- Werken in je eigen regio;
- Uitzicht op een vast dienstverband.
Wondverpleegkundige Wijkteam Den Haag in The Hague werkgever: HappyZorg
Bij HappyZorg Voorne aan Zee krijg je de kans om als Helpende Plus een waardevolle bijdrage te leveren aan het leven van cliënten in Spijkenisse. We bieden een ondersteunende en flexibele werkomgeving waar je zelfstandig kunt werken, maar altijd kunt terugvallen op een betrokken team. Met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en een goede werk-privébalans, geloven we dat gelukkige zorgprofessionals de beste zorg kunnen bieden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Wondverpleegkundige Wijkteam Den Haag in The Hague kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij HappyZorg.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van HappyZorg goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld HappyZorg.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Wondverpleegkundige Wijkteam Den Haag in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals HappyZorg zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij HappyZorg.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij HappyZorg.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HappyZorg
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
