In één oogopslag
- Taken: Bouw en beheer dataplatforms voor AI-toepassingen die impact maken.
- Bedrijf: Hanab, een innovatief bedrijf met 160 jaar ervaring in energie en techniek.
- Voordelen: Competitief salaris, 25 vakantiedagen, thuiswerkmogelijkheden en uitgebreide ontwikkelingskansen.
- Overige informatie: Hechte teams, ruimte voor initiatief en een uitstekende werksfeer.
- Waarom deze baan: Werk aan waardevolle datasets en maak directe impact op de infrastructuursector.
- Kwalificaties: HBO-niveau, ervaring met PostgreSQL en sterke Python-vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 5000 - 6500 € per maand.
Jij legt het fundament waarop elke AI-toepassing binnen Hanab staat of valt. Wij zijn Hanab, een nieuw merk met 160 jaar geschiedenis. Bij Hanab draait alles om energie: de energie van aanpakkers, van zes divisies die samen één geheel vormen en van projecten die écht verschil maken. Met specialisaties in energie, installatietechniek en connectiviteit realiseren we vandaag de infrastructuur van morgen. Met een sterke basis in Nederland en een internationaal werkterrein is Hanab dé partner in een wereld die volop in beweging is. Met AI zetten we de volgende stap: we bouwen toepassingen die het dagelijkse werk in alle divisies ondersteunen.
Als Data-Engineer ben je verantwoordelijk voor de centrale database en alle datapijplijnen die de toepassingen van Hanab van data voorzien. Je verbindt bronsystemen zoals SharePoint, MS Project en projectbeheersystemen met de centrale RAG-infrastructuur en zorgt dat de datakwaliteit consequent op peil blijft.
Jouw taken:
- Inrichten en doorontwikkelen van de centrale database (PostgreSQL) en vectordatabase (Qdrant)
- Bouwen en beheren van ETL-pijplijnen tussen bronsystemen en de centrale opslag
- Verwerken van projectdossiers, contracten, RFQ-pakketten, werkorders en onderhoudsregistraties tot bruikbare datasets
- Inrichten en optimaliseren van embedding-pijplijnen, inclusief het bepalen van de juiste chunking-strategie per documenttype
- Implementeren van dataclassificatieregels
- Samenwerken met collega’s in de divisies aan de kwaliteit en beschikbaarheid van brondata
- Datakwaliteit bijhouden als vaste KPI; kwaliteitsrisico’s signaleren en aanpakken
Je hebt HBO werk- en denkniveau. Bewezen productie-ervaring met PostgreSQL en vectordatabases (Qdrant, Pinecone, Weaviate of vergelijkbaar). Ervaring met ETL-tooling in productie. Sterke Python-kennis; ervaring met het verwerken van complexe documentformaten. Kennis van datastructuren in aanleg- en serviceorganisaties (projectdossiers, contracten, RFQ-pakketten, werkorders, SLA-rapportages en storingsmeldingen) is een pré. Ervaring met Microsoft 365-integraties. Kennis van chunking- en embedding-strategieën en hun invloed op de kwaliteit van AI-toepassingen. Rust en zelfstandigheid in het werken met historisch gegroeide data. Uitstekende beheersing van het Nederlands en Engels op professioneel niveau.
Elke AI-toepassing bij Hanab is zo goed als de data die jij aanlevert. Je werkt aan een van de waardevolste datasets in de infrastructuursector: jaren projecthistorie, contractkennis en operationele data, al vastgelegd maar nog grotendeels onbenut.
Een inhoudelijk rijke, veelzijdige functie met directe impact op de strategische positie van Hanab. Ruimte voor eigen initiatief en vakinhoudelijke invloed in een organisatie die AI serieus neemt. De kans om het AI-team mee op te bouwen, met een netwerk van vakexperts uit zes divisies. Een uitstekende werksfeer waarin je jezelf kunt zijn.
Salaris tussen €5.000,- en €6.500,- bruto per maand, afgestemd op jouw kennis en ervaring. CAO Metaal & Techniek. Laptop en mobiele telefoon. 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen (op basis van een 40-urige werkweek). Goede pensioenregeling en aanvullende verzekeringen. Uitgebreide leer- en ontwikkelmogelijkheden via de Hanab Hub. Fietsregeling. Mogelijkheid om 1 dag per week vanuit huis te werken. Aandacht voor vitaliteit, sportieve uitdagingen en laagdrempelige gezelligheid.
Enthousiast geworden door het lezen van deze vacature? We kijken uit naar jouw sollicitatie!
We werven graag zelf. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature laten we daarom aan ons voorbijgaan.
Sollicitatieproces
Zo verloopt het solliciteren bij Hanab. Je solliciteert. Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf. Het eerste contact. Je hoort snel van ons! Zien we een match? Dan neemt onze recruiter contact met je op via telefoon of mail. We ontmoeten elkaar. In dit gesprek leren we elkaar beter kennen en gaan we dieper in op de functie, het team en jouw ervaring. Tweede gesprek met leidinggevende. We bespreken de inhoud van de rol, verwachtingen en hoe jij binnen het team past. Zijn we allebei enthousiast? Dan zetten we de laatste stappen richting een aanbod.
Bij Hanab brengen we elk project tot een succesvol einde. We doen dit vanuit een enorme passie voor techniek. We móéten de puzzel simpelweg oplossen. Die nieuwsgierigheid verbindt ons allemaal, of je nu buiten in de klei staat of op kantoor zit. We hebben technische kennis én gezond verstand en gaan door tot alles uiteindelijk écht klopt. We doen dit niet als een verzameling solisten, maar in hechte teams. Hanab voelt groot in wat we maken, maar klein in hoe we met elkaar omgaan. Onze organisatie is plat. De lijnen zijn kort. We werken met collega’s die elkaar kennen, helpen én van elkaar leren. Zo krijgt de engineer feedback van de werkvloer en leert de werkvloer van de engineer. Het gaat niet om wie het bedenkt, maar om samen de beste oplossing vinden.
Bij Hanab werken we aan de vitale netwerken die Nederland draaiend houdt. En dat stelt uitzonderlijke eisen aan de kwaliteit. Het zijn complexe energie-, warmte-, water- en telecomnetwerken, die technisch slim in elkaar zitten en móéten kloppen. Wij nemen verantwoordelijkheid voor het geheel. Van ontwerp en berekening tot uitvoering en onderhoud. Van centrale tot stopcontact, tot in de meterkast achter de voordeur. Dat we samen zulke grote, belangrijke projecten opbouwen, daar zijn we trots op. Hoe complex het ook wordt, vanuit onze gedeelde passie voor techniek, blijven we werken tot de puzzel klopt. Door elkaar vertrouwen te geven en ruimte te bieden, voeren we het werk niet alleen goed en veilig uit, maar steeds beter. En dat maakt Hanab, technisch de beste.
Data Engineer in Amsterdam werkgever: Hanab-Bv
Werken bij Hanab-Bv betekent deel uitmaken van een toonaangevende speler in de infrastructuursector met meer dan 150 jaar ervaring. De organisatie biedt een stimulerende werkomgeving waar vakmanschap en innovatieve ideeën worden gewaardeerd. Medewerkers hebben de kans om te groeien binnen een dynamisch team dat zich richt op duurzame energieprojecten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Data Engineer in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Duik in de Data Science Communities
Data science draait om kennis delen en leren van elkaar. Sluit je aan bij online communities zoals Kaggle, GitHub en Stack Overflow. Deel je projectwerk en leer van anderen – dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs een sollicitatie bij Hanab-Bv!
✨Neem deel aan Hackathons
Hackathons zijn een geweldige manier om je vaardigheden in de praktijk te brengen en jezelf te laten zien. Veel bedrijven, waaronder Hanab-Bv, zoeken kandidaten die hun creativiteit en probleemoplossend vermogen kunnen demonstreren. Maak gebruik van deze evenementen om je netwerk uit te breiden.
✨Show je Expertise met Projecten
Laat je skills zien met een publiek portfolio! Zorg ervoor dat je een paar interessante projecten hebt die jouw datavisualisatie, statistiek en machine learning vaardigheden tonen. Plaats ze op platforms zoals GitHub of je eigen website – zo laat je zien wat je kan bij Hanab-Bv.
✨Pas je Sollicitatie aan voor Geschiktheid
Bij fulltime data science functies is het belangrijk om je sollicitatie specifiek te maken voor de rol bij Hanab-Bv. Kijk goed naar de vereisten en match je vaardigheden en ervaring aan wat zij zoeken. Dit maakt het veel waarschijnlijker dat ze jou uitnodigen voor een gesprek!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Data Engineer in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien!:In de data-science wereld willen we je technische bekwaamheden echt zien. Zorg ervoor dat je kennis van programmeertalen zoals Python of R, evenals je ervaring met data-analysetools en -technieken, duidelijk naar voren komen in je CV. Dit is een kans om je talenten in statistiek en machine learning te benadrukken, zodat Hanab-Bv ziet dat jij hun ideale kandidaat bent!
Geef je projecten een spotlight:Vergeet niet om eventuele data-projecten of analyses die je al hebt uitgevoerd op te nemen. Heb je bijvoorbeeld een GitHub-account? Voeg dat toe! Dit is een toffe manier om je praktische ervaring te laten zien, wat de recruiter van Hanab-Bv echt zal aanspreken. Laat zien hoe je problemen hebt opgelost en dat je in staat bent om inzichten uit data te halen!
Wees duidelijk over je doelen:Aangezien het om een fulltime rol gaat, is het belangrijk dat je in je motivatiebrief je doelen en ambities duidelijk maakt. Wat hoop je te leren en te bereiken in deze functie bij Hanab-Bv? Laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook in wat je kunt bijdragen aan het team en het bedrijf.
Ondersteun je ervaring met data:Naast je technische vaardigheden, is het ook cruciaal om je eerdere ervaring te onderbouwen met concrete resultaten. Heb je analyses uitgevoerd die hebben geleid tot verbetering van processen of het nemen van strategische beslissingen? Geef cijfers en voorbeelden in je CV en motivatiebrief, zodat Hanab-Bv ziet dat je kennis van data echt impact heeft gehad.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hanab-Bv
✨Show je dataskills
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op technische vragen die je dataskills testen. Bereid je voor op vragen over data-analyse, statistiek en machine learning. Wij moeten ook kunnen zien dat je vertrouwd bent met tools zoals Python, R of SQL.
✨Breng je portfolio mee
Als data scientist is je portfolio cruciaal. Zorg ervoor dat je een aantal projecten hebt waar je trots op bent en die je kunt presenteren. Leg de nadruk op wat je hebt geleerd en hoe je de resultaten hebt toegepast. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar ook de toepassing ervan begrijpt.
✨Ken de data van Hanab-Bv
Neem de tijd om inzicht te krijgen in de datasets waar Hanab-Bv mee werkt. Dit kan je helpen om tijdens het gesprek specifieke voorbeelden te geven van hoe jouw vaardigheden en ervaring aansluiten bij hun behoeften. Dit toont niet alleen jouw interesse, maar ook dat je al nadenkt over hoe je een bijdrage kunt leveren.
✨Leef je in in de business case
Tijdens de interviews kunnen ze je vragen om een business case te analyseren of oplossingen voor te stellen op basis van gegevens. Dit is een kans om je analytische vaardigheden te laten zien, dus zorg ervoor dat je niet alleen de technische kanten belicht, maar ook hoe jouw aanpak waarde toevoegt aan het bedrijf.
