In één oogopslag
- Taken: Coachen van verpleegkundigen en bijdragen aan kwaliteitsverbetering in de zorg.
- Bedrijf: HagaZiekenhuis, een topklinisch ziekenhuis met een open en positieve sfeer.
- Voordelen: Salaris op basis van 36 uur, pensioenopbouw, en mogelijkheden voor verdere ontwikkeling.
- Overige informatie: Een warm welkom en een inwerkperiode op maat wachten op jou.
- Waarom deze baan: Maak impact op de zorg en werk met de nieuwste technieken in een dynamisch team.
- Kwalificaties: Gediplomeerd verpleegkundige met minimaal 2 jaar ervaring en hbo werk- en denkniveau.
Het verwachte salaris ligt tussen 39600 - 48400 € per jaar.
Wat heb jij nodig om je doel te bereiken? Kiezen voor het HagaZiekenhuis, is kiezen voor jouw talent. Jouw ontwikkeling. Onze ambitie.
Dit ben jij
- Duidelijk, direct en doelgericht. Door jouw eerlijkheid weten patiënten en collega's waar ze aan toe zijn, juist op moeilijke momenten.
- Jij geeft patiënten de beste zorg door een sterk team te vormen met je collega’s.
- Je bent iemand die makkelijk feedback geeft aan collega's en hen weet te motiveren om dat ook bij elkaar te doen.
- Je durft buiten de gebaande paden te denken en met jouw overtuigingskracht weet je anderen daarin mee te nemen.
- Een gediplomeerd verpleegkundige (met hbo werk- en denkniveau) met minimaal 2 jaar werkervaring.
- Beschikbaar voor 28 tot 32 uur per week.
- Goed in plannen en organiseren, je kunt het overzicht behouden en een coördinerende rol vervullen.
Dit ga je doen
- Als senior verpleegkundige ben je hét aanspreekpunt voor de verpleegkundigen van de afdeling.
- Je coacht collega’s, nieuwe medewerkers, leerlingen en uitzendkrachten in alle fasen van het verpleegkundig proces.
- Samen met de andere senioren lever je een bijdrage aan beleidsontwikkeling en voer je het beleid uit.
- De focus ligt op optimaliseren van processen en kwaliteitsverbetering.
- Je hebt als senior verpleegkundige een verbindende rol tussen het team en management.
Jij zorgt voor:
- Kwaliteit op topniveau.
- Je hebt een leidende en coachende rol bij het voortdurend verbeteren van de verpleegkundige zorg en processen.
- Bij complexe verpleegkundige situaties ben je een laagdrempelig aanspreekpunt voor collega's en denk je mee over passende oplossingen.
- Je vervult een regierol bij het starten of in gang zetten, bewaken en bevorderen van de kwaliteit van zorg.
- Daarnaast houd je toezicht op de werking van procedures en werkprocessen, past deze aan indien nodig of ontwikkelt nieuw beleid.
- Juiste voorlichting aan jouw patiënten en de mensen om hen heen.
- Optimale samenwerking.
- Actuele kennis van de ontwikkelingen binnen jouw vakgebied.
Dit zijn wij
Je komt terecht in een dynamisch team waar veel ontwikkelingen plaatsvinden. Op de afdeling heerst een open en positieve sfeer. Je werkt samen met de andere senior verpleegkundigen onder leiding van de Teammanager. Er wordt nauw samengewerkt en we streven naar continue verbetering van de kwaliteit van zorg. Als senior ben je verantwoordelijk voor het hele team Kliniek Beschouwend en zal je hoofdzakelijk werken op afdeling Longgeneeskunde/ Neurologie.
Haga voor jou
Wij vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. We zeggen wat we denken en doen wat we zeggen. Eerlijk, open en gericht op resultaat.
Ook mag jij rekenen op:
- Een salaris volgens de in op basis van 36 uur per week.
- Een jaarcontract voor 28 - 32 uur per week.
- Werkdagen en -tijden in overleg.
- Pensioenopbouw bij .
- 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
- Een carrière in een topklinisch ziekenhuis.
- Bij ons werk je met de nieuwste toepassingen en technieken.
- Ook denken we actief met je mee als je je bijvoorbeeld wilt specialiseren of verder wilt leren.
- Een warm welkom, een introductieprogramma en een inwerkperiode op maat.
Dit is jouw moment
Tussen jouw talent en het waarmaken van jouw ambitie zit maar 1 stap. Zo zet je hem: Solliciteer eenvoudig en snel via de sollicitatiebutton.
Heb je eerst nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met Esther van Dijk, zorgmanager Kliniek Beschouwend.
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Cindy Gerritsen, recruiter.
Sluitingsdatum: We ontvangen je sollicitatie natuurlijk het liefst zo snel mogelijk! De vacature staat open tot wij de geschikte kandidaat hebben gevonden.
Senior verpleegkundige Kliniek Beschouwend in Zoetermeer werkgever: HagaZiekenhuis van Den Haag
Het HagaZiekenhuis is een uitstekende werkgever voor dermatologen die op zoek zijn naar een betekenisvolle en uitdagende rol in een collegiale omgeving. Met een sterke focus op patiëntgerichte zorg, innovatie en continue professionele ontwikkeling, biedt het ziekenhuis unieke kansen voor groei en samenwerking met andere specialisten. Gelegen in het hart van Den Haag, profiteer je van een dynamische werkomgeving en de mogelijkheid om bij te dragen aan topklinische zorg voor een diverse populatie.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van HagaZiekenhuis van Den Haag
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior verpleegkundige Kliniek Beschouwend in Zoetermeer kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij HagaZiekenhuis van Den Haag.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van HagaZiekenhuis van Den Haag goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld HagaZiekenhuis van Den Haag.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior verpleegkundige Kliniek Beschouwend in Zoetermeer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals HagaZiekenhuis van Den Haag zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij HagaZiekenhuis van Den Haag.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij HagaZiekenhuis van Den Haag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HagaZiekenhuis van Den Haag
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
