In één oogopslag
- Taken: Verleen topzorg aan cardiologische patiënten in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: HagaZiekenhuis Zoetermeer, een topklinisch ziekenhuis met een collegiale sfeer.
- Voordelen: Flexibele werktijden, geen nachtdiensten, en een contract voor onbepaalde tijd.
- Overige informatie: Ontwikkel jezelf in een ondersteunende omgeving met uitstekende carrièrekansen.
- Waarom deze baan: Maak elke dag een verschil in de levens van patiënten met hartproblemen.
- Kwalificaties: Gecertificeerd Cardiac Care verpleegkundige, beschikbaar voor 24-36 uur per week.
Het verwachte salaris ligt tussen 34650 - 42350 € per jaar.
Wat heb jij nodig in je nieuwe baan? Geen nachtdiensten; je werkt doordeweeks – van maandag tot en met vrijdag – in dag- of avonddiensten, waardoor je werk en privé optimaal kunt combineren. Kiezen voor de Cardiac Care Unit (CCU) van het HagaZiekenhuis Zoetermeer, is kiezen voor flexibiliteit en ontwikkeling.
Ben jij klaar om nieuwe uitdaging in een dynamische omgeving waar je elke dag verschil maakt? Op de Cardiac Care Unit (CCU) van het Hagaziekenhuis Zoetermeer staat hartzorg in de volle breedte centraal. Hier werk je doordeweeks – van maandag tot en met vrijdag – in dag- of avonddiensten, waardoor je werk en privé optimaal kunt combineren.
Dit ben jij:
- Jij houdt je hoofd koel en je focus scherp, ook als het soms hectisch is.
- Door jouw eerlijkheid weten patiënten en collega's waar ze aan toe zijn, juist op moeilijke momenten.
- Jij geeft patiënten de beste zorg.
- Een gediplomeerd Cardiac Care verpleegkundige.
- Beschikbaar voor 24 tot 36 uur per week.
- Gepassioneerd in je vak en je wilt jezelf graag blijven ontwikkelen.
Dit ga je doen:
Onze CCU Hartbewaking is geïntegreerd binnen de High Care. Wij vangen binnen de regio complexe cardiologische patiënten op. Denk aan hartritmestoornissen, decompensatio cordis, patiënten die intensieve bewaking nodig hebben. Binnen de afdeling is er bovendien drie dagen per week een ECV-straat (electrocardioversie) ingericht, waar patiënten in dagbehandeling ritmestoornissen behandeling krijgen. Dit maakt je werk niet alleen veelzijdig en technisch uitdagend, maar ook afwisselend. De combinatie van High Care-, CCU- en PACU-zorg zorgt ervoor dat je terechtkomt in een omgeving waar intensieve bewaking, acute opvang en specialistische zorg samenkomen.
Jij zorgt voor:
- Zorg op topniveau.
- Als Cardiac Care verpleegkundige is geen dag hetzelfde. In korte tijd kan een acute situatie ontstaan. Dit kenmerkt onze afdeling; de zorg is vaak onvoorspelbaar.
- Je prioriteert, observeert en begeleidt patiënten en registreert gegevens.
- Je probeert de spanning weg te nemen en biedt een luisterend oor.
- Ook heb je aandacht voor de familie en naasten van de patiënt.
- Juiste voorlichting aan jouw patiënten en de mensen om hen heen.
- Optimale samenwerking.
- Actuele kennis van de ontwikkelingen binnen jouw vakgebied.
Dit zijn wij:
Alert zijn en direct handelen is van levensbelang. Onze locatie Zoetermeer heeft een High Care afdeling voor patiënten die gestabiliseerd en in de gaten gehouden worden als de vitale functies dreigen uit te vallen. Er zijn 2 bedden voor de opvang van de vitaal bedreigde patiënt, in combinatie met bedden voor de CCU en PACU. Het is een kleine, leuke afdeling met veerkrachtige, gemotiveerde collega’s. De CCU heeft 2 tot 3 bewakingsbedden en is ingericht met de modernste apparatuur. Alle medische en verpleegkundige zorg is erop gericht om een patiënt snel te stabiliseren. Als opleidingsziekenhuis richten we ons op behandelingen volgens de laatste ontwikkelingen binnen ons vakgebied. Als Cardiac Care-verpleegkundige heb je een eigen aandachtsgebied en beschik je over specifieke cardiale kennis, die je actief inzet en overdraagt binnen het team. Je levert een belangrijke bijdrage aan de kennisontwikkeling op de afdeling, zodat alle collega’s ongeacht hun achtergrond, goed toegerust zijn om cardiologische problematiek te signaleren en behandelen.
Haga voor jou:
Wij vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. We zeggen wat we denken en doen wat we zeggen. Eerlijk, open en gericht op resultaat. Daarmee helpen we jou om je professioneel en als persoon te ontwikkelen. Ook mag jij rekenen op:
- Een salaris volgens in op basis van 36 uur per week.
- Een contract voor onbepaalde tijd, werkdagen en – tijden in overleg.
- Pensioenopbouw bij .
- 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
- Een carrière in een topklinisch ziekenhuis.
- Een warm welkom, een introductieprogramma en een inwerkperiode op maat.
Dit is jouw moment:
Tussen jouw talent en het waarmaken van jouw ambitie zit maar 1 stap. Zo zet je hem: Solliciteer eenvoudig en snel via de sollicitatiebutton. Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met Roelof Pool, teammanager ai. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Cindy Gerritsen, recruiter. Sluitingsdatum: We ontvangen je sollicitatie natuurlijk het liefst zo snel mogelijk! De vacature staat open tot wij de geschikte kandidaat hebben gevonden.
Cardiac Care verpleegkundige Zoetermeer werkgever: HagaZiekenhuis van Den Haag
Het HagaZiekenhuis is een uitstekende werkgever voor dermatologen die op zoek zijn naar een betekenisvolle en uitdagende rol in een collegiale omgeving. Met een sterke focus op patiëntgerichte zorg, innovatie en continue professionele ontwikkeling, biedt het ziekenhuis unieke kansen voor groei en samenwerking met andere specialisten. Gelegen in het hart van Den Haag, profiteer je van een dynamische werkomgeving en de mogelijkheid om bij te dragen aan topklinische zorg voor een diverse populatie.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van HagaZiekenhuis van Den Haag
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Cardiac Care verpleegkundige Zoetermeer kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij HagaZiekenhuis van Den Haag.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van HagaZiekenhuis van Den Haag goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld HagaZiekenhuis van Den Haag.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Cardiac Care verpleegkundige Zoetermeer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals HagaZiekenhuis van Den Haag zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij HagaZiekenhuis van Den Haag.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij HagaZiekenhuis van Den Haag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HagaZiekenhuis van Den Haag
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.
