In één oogopslag
- Taken: Verleen topzorg aan patiënten met hartproblemen op onze Cardiac Care Unit.
- Bedrijf: HagaZiekenhuis, hét Hartcentrum van de regio.
- Voordelen: Onbepaalde tijd contract, salaris volgens CAO, en uitstekende ontwikkelmogelijkheden.
- Overige informatie: Een warm welkom en een inwerkperiode op maat wachten op jou.
- Waarom deze baan: Maak impact in een uitdagende omgeving met acute situaties en diverse patiënten.
- Kwalificaties: Gediplomeerd Cardiac Care verpleegkundige of BAZ verpleegkundige bereid om te leren.
Wat heb jij nodig om je doel te bereiken? Kiezen voor hét Hartcentrum van de regio, is kiezen voor een carrière vol mogelijkheden. Je bent gepassioneerd in je vak en je wilt jezelf graag blijven ontwikkelen.
Dit ben jij:
- Duidelijk, direct en doelgericht. Door jouw eerlijkheid weten patiënten en collega's waar ze aan toe zijn, juist op moeilijke momenten. Kortom, jij geeft patiënten de beste zorg.
- Een gediplomeerd Cardiac Care verpleegkundige of je bent BAZ verpleegkundige en bereid om de module’s Cardiac Care te volgen.
- Beschikbaar voor 28 tot 36 uur per week.
Jouw verpleegkundige carrière: Wil je meer weten over jouw carrièremogelijkheden en loopbaanpaden als verpleegkundige in het HagaZiekenhuis?
Dit ga je doen:
Op onze Cardiac Care Unit (CCU) / Hartbewaking kom je het allemaal tegen; acute situaties met patiënten die een cardiologische aandoening hebben of patiënten die chirurgische cardiale ingrepen moeten of hebben ondergaan. Jij houdt je hoofd koel en je focus scherp, ook als het soms hectisch is.
Jij zorgt voor:
- Zorg op topniveau. Als Cardiac Care verpleegkundige is geen dag hetzelfde. In korte tijd kan een acute situatie ontstaan. Dit kenmerkt onze afdeling; de zorg is vaak onvoorspelbaar. Je prioriteert, observeert en begeleidt patiënten en registreert gegevens. Je probeert de spanning weg te nemen en biedt een luisterend oor. Ook heb je aandacht voor de familie en naasten van de patiënt.
- Juiste voorlichting aan jouw patiënten en de mensen om hen heen. Je vertelt wat zij kunnen verwachten tijdens hun behandeling, het onderzoek of de opname.
- Optimale samenwerking. Dankzij jouw actieve bijdrage en kritische blik maken we zorg- en behandelplannen. Hiervoor werk je samen met artsen, specialisten en andere disciplines.
- Actuele kennis van de ontwikkelingen binnen jouw vakgebied. We bieden graag opleidings- en ontwikkelmogelijkheden aan en hebben een uitgebreid opleidingsaanbod. Ontwikkeling, innovatie en (persoonlijke) groei is een ambitie die we graag stimuleren, waardoor we mogelijkheden zien in digitalisering, ketensamenwerking en innovatieve projecten. Daarin speel jij een belangrijke rol.
Dit zijn wij:
Alert zijn en direct handelen is van levensbelang. Door acuut hartfalen als gevolg van een hartinfarct, ritmestoornissen of na een operatie worden onze patiënten bewaakt, geobserveerd en zo nodig ondersteund. Hierdoor vallen zelfs de kleinste veranderingen ons direct op. En dat is nodig, want een rustig moment kan snel omslaan naar een levensbedreigende situatie.
Wij zijn hét Hartcentrum van de regio voor patiënten met (acute) hartproblemen, zoals een hartinfarct. Daarom werken wij nauw samen met interventie cardiologen en collega’s van de hartkatheterisatiekamer (HCK). Op de CCU ontvangen wij direct vanaf de ambulance het eerste ECG van een patiënt met een vermoeden van een hartinfarct. Ook zijn wij gespecialiseerd in behandelingen voor hartritmestoornissen. Verder verzorgen wij patiënten met bijvoorbeeld TAVI, pre- en post-CABG, IMPELLA, en ballonpomp. Dit maakt het werk op onze CCU afwisselend en uitdagend. De CCU heeft 9 bewakingsbedden en is ingericht met de modernste apparatuur. Alle medische en verpleegkundige zorg is erop gericht om een patiënt snel te stabiliseren.
Als opleidingsziekenhuis richten we ons op behandelingen volgens de laatste ontwikkelingen binnen ons vakgebied. Iedere Cardiac Care verpleegkundige heeft een eigen aandachtsgebied en deelt kennis met collega’s. Ook kijken we binnen ons team kritisch naar onze manier van werken. Ons overleg is kort en onze acties doelgericht. Met 32 ervaren collega’s pakken we door waar het moet en bewaren we de rust waar dat kan.
Haga voor jou: Wij vinden het belangrijk dat jij met plezier naar je werk gaat. We zeggen wat we denken en doen wat we zeggen. Eerlijk, open en gericht op resultaat. Daarmee helpen we jou om je professioneel en als persoon te ontwikkelen.
Ook mag jij rekenen op:
- Een salaris volgens in op basis van 36 uur per week.
- Een contract voor onbepaalde tijd voor 28 - 36 uur per week.
- Werkdagen en – tijden in overleg.
- Pensioenopbouw bij .
- 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
- Een carrière in een topklinisch ziekenhuis.
- Een warm welkom, een introductieprogramma en een inwerkperiode op maat.
Dit is jouw moment: Tussen jouw talent en het waarmaken van jouw ambitie zit maar 1 stap. Zo zet je hem: Solliciteer eenvoudig en snel via de sollicitatiebutton. Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Brenda Groen, teammanager: . Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Cindy Gerritsen, recruiter: . Sluitingsdatum: We ontvangen je sollicitatie natuurlijk het liefst zo snel mogelijk! De vacature staat open tot wij de geschikte kandidaat hebben gevonden.
Cardiac Care verpleegkundige in The Hague werkgever: HagaZiekenhuis van Den Haag
Het HagaZiekenhuis is een uitstekende werkgever voor dermatologen die op zoek zijn naar een betekenisvolle en uitdagende rol in een collegiale omgeving. Met een sterke focus op patiëntgerichte zorg, innovatie en continue professionele ontwikkeling, biedt het ziekenhuis unieke kansen voor groei en samenwerking met andere specialisten. Gelegen in het hart van Den Haag, profiteer je van een dynamische werkomgeving en de mogelijkheid om bij te dragen aan topklinische zorg voor een diverse populatie.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van HagaZiekenhuis van Den Haag
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Cardiac Care verpleegkundige in The Hague kunt binnenhalen
✨Netwerken met zorgprofessionals
Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij HagaZiekenhuis van Den Haag.
✨Doe vrijwilligerswerk
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.
✨Kijk naar specifieke vacatures
Houd de website van HagaZiekenhuis van Den Haag goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.
✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties
Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld HagaZiekenhuis van Den Haag.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Cardiac Care verpleegkundige in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals HagaZiekenhuis van Den Haag zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!
Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij HagaZiekenhuis van Den Haag.
Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!
Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij HagaZiekenhuis van Den Haag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij HagaZiekenhuis van Den Haag
✨Ken je verpleegkunde diepgaand
Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.
✨Bereid je voor op empathische situaties
In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.
✨Toon je motivatie voor het vak
Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.
✨Praktische voorbereiding
Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.