In één oogopslag
- Taken: Leid alle juridische zaken en ondersteun ons team in een snelgroeiende techomgeving.
- Bedrijf: Hadrian, een innovatief cybersecuritybedrijf met een missie om het internet veiliger te maken.
- Voordelen: Onbeperkt betaald verlof, aandelenopties, en een dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Word deel van een cultuur die groei en samenwerking bevordert.
- Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in het vormgeven van de juridische functie van een snelgroeiend bedrijf.
- Kwalificaties: Gekwalificeerd jurist met ervaring in technologie en SaaS-contracten.
Het verwachte salaris ligt tussen 75600 - 92400 € per jaar.
Do you believe the best legal advice doesn't just protect a business, but helps it move faster? Dan kijk niet verder, en sluit je bij ons aan hier bij Hadrian als onze nieuwe Head of Legal!
Wie zijn wij? Wat als cybersecurity kon denken als een hacker? Bij Hadrian bouwen we precies dat: de toekomst van offensieve cybersecurity, aangedreven door autonome AI-agenten die denken als hackers. Opgericht in Amsterdam in 2021, zijn we op een missie om de manier waarop organisaties zichzelf verdedigen te veranderen door hen te helpen beveiligingszwaktes te vinden en te verhelpen voordat aanvallers ze kunnen exploiteren.
Onze rol: Als onze Head of Legal ben je veel meer dan de persoon die contracten beoordeelt en juridische risico's beheert. Je bent een strategische partner voor het bedrijf, die Hadrian helpt snel te bewegen, kansen te sluiten en de juridische uitdagingen aan te gaan die komen kijken bij het bouwen van een AI-native cybersecuritybedrijf dat internationaal opereert.
Wat je zult doen als Head of Legal bij Hadrian:
- Eigen alle juridische zaken binnen Hadrian's internationale bedrijf, optredend als een vertrouwde adviseur voor ons leiderschapsteam en het bedrijf helpen om commercieel verantwoorde, risicogestuurde beslissingen te nemen.
- Stuur commerciële contractering en onderhandelingen, werk nauw samen met Sales en Partnerships om complexe enterprise SaaS-, penetratietests, reseller- en strategische partnerschapsovereenkomsten met klanten in Europa en de VS af te ronden.
- Navigeer door gegevensbescherming en opkomende regelgeving, inclusief GDPR, DORA en NIS2-gerelateerde klantvereisten, de EU AI Act en andere relevante regelgevende ontwikkelingen.
- Werk samen met Product, Engineering en Security om juridische implicaties van nieuwe AI-capaciteiten, productontwikkelingen en commerciële kansen te anticiperen.
- Ondersteun corporate en strategische transacties, inclusief toekomstige fondsenwervingen, M&A, durfkapitaalfinanciering en andere strategische initiatieven.
- Beheer onze aandelen- en corporate governanceprocessen, inclusief cap table management, ESOP-grants en -oefeningen, STAK-administratie, bestuursdocumentatie en bedrijfsrecords.
- Adviseer over arbeids-, IP- en operationele zaken, in samenwerking met onze People en Finance teams.
- Versterk ons compliance- en risicobeheerframework, inclusief sancties en exportcontroles.
- Bouw een slimmere en schaalbare juridische functie, verbeter templates, onderhandelingshandleidingen en processen.
- Leid en ontwikkel onze juridische operaties, beheer onze paralegal, juridische tools en externe adviseurs.
Je bent geschikt voor deze functie omdat je:
- Vloeiend bent in het Engels (Nederlands is een plus), zowel schriftelijk als mondeling.
- Een gekwalificeerde advocaat bent (Nederlands advocaat of gelijkwaardige EU/UK-kwalificatie), met een masterdiploma in de rechten of gelijkwaardig.
- 5+ jaar post-kwalificatie ervaring hebt, inclusief betekenisvolle in-house ervaring binnen een technologiegedreven, SaaS of snelgroeiend bedrijf.
- Sterke ervaring hebt in complexe enterprise SaaS-contractering.
- Praktische kennis hebt van GDPR en gegevensbeschermingskwesties.
- Oprecht gepassioneerd bent over technologie en AI.
- Een commercieel pragmatische mindset hebt.
- Comfortabel bent met het onafhankelijk beheren van een juridische functie.
- Bloeit in een snel veranderende, ondernemende omgeving.
- Een uitstekende communicator en stakeholderpartner bent.
Bonuspunten als je:
- Ervaring hebt met Nederlands ondernemings- en arbeidsrecht.
- Bekend bent met DORA, NIS2, de EU AI Act of beveiligingskaders zoals ISO 27001 en SOC 2.
- Ervaring hebt in cybersecurity of een andere sterk gereguleerde technologiesector.
- Betrokken bent geweest bij fondsenwervingen, durfkapitaalfinanciering, M&A-transacties of internationale uitbreiding.
- Ervaring hebt met het onderhandelen van kanaal-, reseller-, OEM- of technologiepartnerschapsovereenkomsten.
- Professionele beheersing van het Frans of andere Europese talen zoals Duits of Italiaans hebt.
Voordelen bij Hadrian:
- Permanente contract
- Onbeperkt betaald verlof
- Aandelenoptiepakket
- Mobiele telefoonvergoeding
- Budget voor thuiswerken
- Bedrijfsreiskaart
- Swapfiets
- Verwijsbonussen
Waarom je deel wilt uitmaken van Hadrian:
- Maak het internet veiliger.
- Stap aan boord van een snelgroeiende organisatie.
- Wees onderdeel van een sterke en dynamische cultuur.
Klinkt dit als de rol voor jou? Druk op de sollicitatieknop!
Onze klanten zoeken een wereldklasse en betrouwbare digitale beveiligingsdienst. Daarom zal een achtergrondcontrole deel uitmaken van het proces.
Head of Legal in Amsterdam werkgever: Hadrian
Hadrian is een uitstekende werkgever die een dynamische en inclusieve werkomgeving biedt in het bruisende Amsterdam. Met onbeperkte vakantiedagen, een aandelenoptiepakket en een sterke focus op persoonlijke groei, stimuleert Hadrian zijn medewerkers om te bloeien in hun rol. Als onderdeel van een snelgroeiende startup krijg je de kans om een impact te maken in de wereld van cybersecurity, terwijl je samenwerkt met een divers team dat gedreven is om de digitale veiligheid te verbeteren.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Head of Legal in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word Actief in Juridische Netwerken
Zoek naar juridische netwerken en forums waar professionals zich uitwisselen over trends en vacatures. Denk aan platforms zoals de Nederlandse Orde van Advocaten of gespecialiseerde LinkedIn-groepen. Door actief deel te nemen, ontdek je kansen en leg je waardevolle contacten.
✨Bezoek Evenementen in de Juridische Sector
Houd je ogen open voor juridische evenementen zoals seminars, conferenties en workshops. Dit zijn niet alleen geweldige plekken om je kennis bij te spijkeren, maar deze bijeenkomsten zijn ook perfect voor netwerken met potentiële werkgevers zoals Hadrian.
✨Gebruik je Stage-ervaring voor een Fulltime Rol
Als je eerder een stage hebt gelopen in de juridische sector, wees er dan niet bang voor om die ervaring actief te belichten. Dit toont niet alleen je betrokkenheid aan, maar helpt ook om je vaardigheden en kennis te onderstrepen die relevant zijn voor een fulltime rol.
✨Pas je Aanpak aan voor Fulltime Posities
Dit is geen tijd voor een standaard sollicitatie! Maak je aanpassing zeer specifiek voor de fulltime rol bij Hadrian. Laat zien dat je de cultuur en de waarden van het bedrijf begrijpt en waarom jij de perfecte aanvulling bent. Vergeet niet om je sollicitatie rechtstreeks via onze website in te dienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Head of Legal in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je juridische kennis schitteren:Zorg ervoor dat je juridische achtergrond duidelijk naar voren komt in je CV. Vermeld relevante stages, projecten of opleidingen. We willen zien dat jij de nodige juridische vaardigheden en kennis hebt die passen bij de functie bij Hadrian.
Voeg een overtuigende motivatiebrief toe:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je specifiek geïnteresseerd bent in Head of Legal bij Hadrian. Vertel ons niet alleen waarom je geschikt bent, maar ook wat je hoopt te leren en bijdragen in deze fulltime rol. Dat maakt het persoonlijker!
Gebruik concrete voorbeelden:Wanneer je je vaardigheden benoemt, gebruik dan specifieke voorbeelden om je claims te onderbouwen. Dit kan bijvoorbeeld een juridische casus zijn die je hebt behandeld of een project waar je aan hebt gewerkt. Dit geeft ons een beter beeld van jouw capaciteiten.
Focus op relevante certificeringen:Als je certificaten of aanvullende opleidingen hebt die relevant zijn voor de juridische sector, vergeet ze dan niet te vermelden! Dit kan je CV een extra boost geven en ons laten zien dat je serieus bent over je carrière in de juridische diensten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Hadrian
✨Ken de Wetgeving en Jurisprudentie
Voor een rol in juridische diensten is het superbelangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en recente jurisprudentie. We raden aan om concrete voorbeelden van juridische vraagstukken of rechtszaken te onderzoeken en te bespreken tijdens je gesprek, zodat je kunt laten zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch inzicht.
✨Wees Voorbereid op Casusgesprekken
In juridische functies krijg je vaak te maken met casusgesprekken waarin je je oplossing voor een hypothetische juridische situatie moet presenteren. Zorg ervoor dat je een paar casussen voorbereidt, en oefen hoe je je redenering duidelijk en logisch kunt verwoorden. Dit laat zien dat je analytisch kunt denken en goed kunt redeneren.
✨Communicatie is Key
In de juridische wereld is sterke communicatie cruciaal. Tijdens het interview is het belangrijk dat je niet alleen juridische termen kunt gebruikte, maar deze ook helder kunt uitleggen aan iemand zonder juridische achtergrond. Dit kan je helpen om je rol als bruggenbouwer tussen verschillende partijen te positioneren.
✨Enthousiasme voor de Sector
Omdat je solliciteert naar een fulltime positie, willen werkgevers zien dat je enthousiast bent over juridische diensten als carrièrepad. Deel je motivatie en wat je hoopt te leren en te bereiken in deze rol. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je serieus bent over je ontwikkeling in dit vakgebied.
